Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Umstellung auf SAP und führe die Entgeltabrechnung eigenständig durch.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit einem unterstützenden Team und flexiblen Arbeitszeiten.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Personalprozesse und bringe deine IT-Expertise ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise mit SAP-Kenntnissen.
- Andere Informationen: Hundefreundlicher Arbeitsplatz und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du suchst eine Herausforderung, bei der Du nicht nur für die Abwicklung der Entgeltabrechnung zuständig bist? Wir suchen Dich in einer zentralen Rolle bei der Umstellung unseres Systems auf SAP. Gestalte mit Deiner Expertise in der Entgeltabrechnung und Deinem Know-how in IT-Systemen unsere zukünftigen Personalprozesse mit.
Was Dich erwartet
- Projektleitung Softwareumstellung: Aktive Projektbegleitung beim Transfer der Lohnabrechnung vom Lohnprogramm SAGE zu SAP.
- Entgeltabrechnung & Datenpflege: Selbständige Durchführung der Entgeltabrechnung inklusive Datenpflege und -verarbeitung von mitarbeiterbezogenen Daten.
- Berichtswesen & Nachweise: Erstellung von Nachweisen für interne und externe Partner sowie Zuarbeit zu Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen.
- Personalakten & Organisation: Organisation und Pflege von Personalakten sowie Bearbeitung externer Meldungen und Statistiken.
- Beratung & Kommunikation: Ansprechpartner für entgeltrechtliche Fragestellungen von Mitarbeitenden und Führungskräften sowie Kommunikation mit internen und externen Partnern.
- Sonderaufgaben: Übernahme von Sonderaufgaben und Unterstützung im Bereich Personalcontrolling.
Was wir uns wünschen
- Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf, idealerweise mit einer Zusatzqualifikation als Personalkaufmann/-frau oder einer vergleichbaren Qualifikation.
- Berufserfahrung: Langjährige Erfahrung im Bereich Entgeltabrechnung und fundierte Kenntnisse im zugewiesenen Fachgebiet.
- IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit SAP, MS Office sowie weiteren eingesetzten IT-Anwendungen.
- Fachliche Expertise: Vertiefte Kenntnisse in entgeltbezogenen Themen und rechtlichen Fragestellungen.
- Arbeitsweise: Eigenverantwortlicher und strukturierter Arbeitsstil sowie hohe Zuverlässigkeit und Sorgfalt.
Was wir Dir bieten
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitgestaltung in einer 38-Stunden-Woche mit optional 2 Tagen Mobilarbeit in der Woche für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
- Vergütung: Attraktive 13-monatige tarifliche Bezahlung, Urlaubsgeld und zusätzliche freiwillige Jahressonderzahlung.
- Zusätzliche Benefits: 630 € steuerfrei pro Jahr über eine Benefits Card.
- Urlaub & freie Tage: 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester.
- Altersvorsorge & Sozialleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und weitere Sozialleistungen.
- Einarbeitung: Sorgfältige praxisbezogene Einarbeitung für einen erfolgreichen Start.
- Unterstützendes Team: Ein Team, das sich gegenseitig unterstützt und sich über Verstärkung freut.
- Weiterbildung & Gesundheit: Vielfältige Angebote zur Weiterbildung sowie Gesundheits- und Sportprogramme.
- Hundefreundlicher Arbeitsplatz: Ein hundefreundliches Arbeitsumfeld, in dem du deinen Hund gerne mitbringen kannst.
Du erfüllst nicht alle der oben genannten Punkte? Kein Problem! Wir finden gemeinsam heraus, wie wir Dich noch in Deiner Entwicklung unterstützen können!
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellungen und unter Nennung Deines frühestmöglichen Startdatums. Bitte nutze die Möglichkeit, Deine Unterlagen online über den Button "Bewerben" hochzuladen.
SAP-Entgeltabrechner:in (m/w/d) - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: BTB Blockheizkraftwerks- Träger- und Betreibergesellschaft mbH Berlin
Kontaktperson:
BTB Blockheizkraftwerks- Träger- und Betreibergesellschaft mbH Berlin HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP-Entgeltabrechner:in (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Gespräche von offenen Stellen, die nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu sichten und dich schneller zu kontaktieren.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Entgeltabrechnung und SAP! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Expertise unter Beweis stellen. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP-Entgeltabrechner:in (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein sauberer Lebenslauf und ein gut strukturiertes Anschreiben machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du sorgfältig arbeitest.
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!: Nutze die Gelegenheit, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Anforderungen der Stelle passen. Das zeigt uns, dass du die Beschreibung aufmerksam gelesen hast und wirklich interessiert bist.
Bewirb dich online!: Nutze unseren Bewerbungsbutton auf der Website, um deine Unterlagen hochzuladen. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BTB Blockheizkraftwerks- Träger- und Betreibergesellschaft mbH Berlin vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als SAP-Entgeltabrechner:in vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in der Entgeltabrechnung und im Umgang mit IT-Systemen dir helfen können, die Herausforderungen dieser Rolle zu meistern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Entgeltabrechnungen durchgeführt oder IT-Projekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle auch Beratung und Kommunikation umfasst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kollegen und Führungskräften zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.