Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil eines innovativen Teams und arbeite an spannenden Projekten in der Energieversorgung.
- Arbeitgeber: BTC AG ist ein führendes IT-Beratungsunternehmen mit über 20 Jahren Erfahrung und starken Teams.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Homeoffice, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Wir fördern Diversity und bieten ein modernes Arbeitsumfeld mit top Equipment.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Energiebranche und entwickle Best Practices für smarte Lösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung sowie Erfahrung in SAP-Beratung mitbringen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das erwartet dich
- Du bist Teil unseres spezialisierten Beratungs- und Entwicklungsteams für den Themenkomplex „Geräteverwaltung und technische Prozesse in der Energieversorgung“ und übernimmst hier Projektaufgaben unserer Kunden und für unser SaaS-Angebot BTC | iMSB, einer SAP-basierten SaaS-Lösung für den intelligenten Messstellenbetrieb.
- Dabei wirst du dich, in enger Zusammenarbeit mit Expert*innen unseres Bereichs, mit einer Vielzahl konzeptioneller und umsetzungstechnischer Fragestellungen vor dem Hintergrund der zunehmenden Prozessierung intelligenter Messsysteme beschäftigen.
- Du entwickelst für unsere Kunden Best Practice-Lösungen für die Digitalisierung und Automatisierung ihrer Installations- und Ableseprozesse.
- Dazu gehören Spezialthemen, wie die Abbildung komplexer Messkonstrukte, Einspeisung & Messkonzepte, Mieterstrommodelle, E-Mobility, Smart Metering, WiM etc.
- Du wirst eng eingebunden in die Transformation von SAP IS-U zu S/4HANA Utilties für unser BTC I iMSB und unsere Bestandskunden.
- Insgesamt trägst du zur Weiterentwicklung von Beratungs-Services und -Lösungen unseres Teams der Geräteverwaltungsexpert*innen bei.
Das bringst du mit
- Abgeschlossene/s Studium oder Berufsausbildung.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der SAP-Beratung mit Schwerpunkt in der Energiewirtschaft.
- Sehr gute Kenntnisse in SAP IS-U Systemen insb. in der Geräteverwaltung, technischen Prozessen und dessen Customizing (Stammdaten, Installation, Ablesung, WiM, etc.).
- Erfahrung in der Definition und Optimierung zur Digitalisierung von Prozessen von Energieversorgern.
- Die Bereitschaft und Motivation sich neuen Herausforderungen zu stellen und unter Berücksichtigung der aktuellen Marktentwicklungen sich weiterzubilden.
- Reisebereitschaft für maximal 2-3 Tage/Woche vor-Ort-Tätigkeit.
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse.
Das bieten wir dir
- Einarbeitung remote oder vor Ort mit Patenmodell.
- Vertrauensarbeitszeit (40 Std./Woche).
- Homeoffice Möglichkeiten, von einzelnen Tagen bis hin zum Full Homeoffice.
- Eine Arbeitsumgebung, die mit Kreativräumen, Co-Working Spaces, Collaboration-Tools und -Hardware bestens für das hybride Arbeiten mit Wechsel von Homeoffice und Bürozeiten geeignet ist.
- Persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten mit gleichwertiger Förderung von Fach- und Führungskarriere und transparenten Kompetenzprofilen.
- SAP S/4HANA Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten mit persönlicher SAP Learning Hub Lizenz oder in SAP Classroom-Schulungen.
- Duz-Kultur auf allen Ebenen, Social Intranet und diverse Austauschformate, z. B. Impulsvortragsreihe von und für Mitarbeiter*innen.
- Sichere Jobperspektive: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vielfalt bei Kunden und Branchen, EWE AG als starker Mutterkonzern.
- Eine gelebte Diversity-Kultur, z. B. mit Teilnahme und Aktionen zum CSD und dem Dt. Diversity Tag, Führung in Teilzeit oder Jobsharing, inklusiver Ausbildung.
- Für dein Wohlbefinden z. B. Online-Präventionskurse (z. B. Pilates), Weiterbildungen zum „Gesund Denken und Handeln“, fondsgebundenes arbeitgeberfinanziertes Altersvorsorgemodell, free drinks, E-Bike Leasing.
- Top Equipment, z. B. HP Business Notebook oder MacBook, 2 Monitore im Büro und für zu Hause, iPhone auch zur privaten Nutzung, in allen Büros höhenverstellbare Schreibtische.
Dein Bewerbungsprozess
- Online Bewerben mit Klick auf „Jetzt Bewerben“.
- Sichtung Deiner Unterlagen durch das Recruiting und / oder direkt durch den Fachbereich.
- Innerhalb von 14 Tagen Einladung zum 1. Kennenlerngespräch oder schriftliche Absage.
- 1-2 weitere Gespräche (Anzahl und Dauer variiert je nach Stelle).
- Schriftliches Vertragsangebot nach Zustimmung durch unseren Betriebsrat oder schriftliche Absage.
Wir sind seit über 20 Jahren eines der Top IT-Beratungsunternehmen in Deutschland. Mit über 2000 Mitarbeiter*innen gestalten wir in starken Teams starke IT-Lösungen für unsere Kunden in den Branchen Energie, Industrie, Dienstleister und den Öffentlichen Sektor. Unser Dienstleistungsangebot umfasst IT-Beratung, Systemintegration, Produktentwicklung sowie System- und Applikationsmanagement.
Berater *in (m/w/d) SAP S/4HANA Utilities Geräteverwaltung und technische Prozesse Arbeitgeber: BTC AG
Kontaktperson:
BTC AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Berater *in (m/w/d) SAP S/4HANA Utilities Geräteverwaltung und technische Prozesse
✨Netzwerken in der SAP-Community
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit Fachleuten aus der SAP- und Energiewirtschaft zu vernetzen. Nimm an Webinaren und Konferenzen teil, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Kontakte zu knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Fachliche Weiterbildung
Setze dich intensiv mit den neuesten Entwicklungen in SAP S/4HANA und den spezifischen Prozessen der Geräteverwaltung auseinander. Online-Kurse oder Zertifizierungen können dir helfen, deine Kenntnisse zu vertiefen und dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls möglich, suche nach Projekten oder Praktika, die dir praktische Erfahrungen im Bereich SAP IS-U und der Energiewirtschaft bieten. Diese Erfahrungen sind wertvoll und zeigen dein Engagement für das Fachgebiet.
✨Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche
Informiere dich über BTC AG und deren Projekte im Bereich SAP S/4HANA Utilities. Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die zeigen, wie du zur Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen beigetragen hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Berater *in (m/w/d) SAP S/4HANA Utilities Geräteverwaltung und technische Prozesse
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen, wie z.B. Kenntnisse in SAP IS-U und Erfahrungen in der Energiewirtschaft. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deinem Lebenslauf und Anschreiben ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die BTC AG und die spezifische Position zugeschnitten ist. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die direkt mit den Aufgaben und Anforderungen der Stelle in Verbindung stehen.
Betone deine Soft Skills: Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung und deine Teamfähigkeit, da die Stelle enge Zusammenarbeit mit Experten erfordert.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BTC AG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Energieversorgung und der SAP S/4HANA-Implementierung. Zeige im Interview, dass du die spezifischen Anforderungen und Entwicklungen in diesem Bereich verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten in der Geräteverwaltung und den technischen Prozessen belegen. Sei bereit, diese Beispiele im Detail zu erläutern und wie sie auf die Position bei BTC AG zutreffen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit Experten erfordert, betone deine Erfahrungen in der Teamarbeit. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast, um komplexe Probleme zu lösen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.