Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die digitale Zukunft des Campusmanagementsystems und arbeite an innovativen IT-Lösungen.
- Arbeitgeber: Junge, aufstrebende Technische Universität im Herzen der Lausitz.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und einem Jobticket für den Nahverkehr.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines interdisziplinären Teams und gestalte aktiv die Zukunft von Studium und Lehre.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker*in oder gleichwertige Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Umfang: Vollzeit
Befristung: befristet bis
Vergütung: E9a
Beginn: schnellstmöglich
Bewerbungsfrist: bis
Arbeitsort: Cottbus
Wir sind eine junge aufstrebende Technische Universität im Herzen der Lausitz, die mit wissenschaftlicher Expertise praxisrelevante Lösungen für die Gestaltung der großen Zukunftsthemen und Transformationsprozesse weltweit erarbeitet. Im Zuge der Einführung des Campusmanagementsystems HISinOne-EXA modernisieren wir derzeit die digitale Organisation von Studium und Lehre. Für dieses Projekt suchen wir eine/n engagierte/n Fachinformatiker*in, zur Unterstützung unseres Teams in der technischen Umsetzung. Sie gestalten dabei aktiv die technische Umsetzung der Studien- und Prüfungsverwaltung im neuen Campusmanagementsystem.
Die Stelle ist in der Abteilung Studium und Lehre, Sachgebiet Verfahrensbetreuung Campusmanagementsystem, angesiedelt. Sie arbeiten in einem Team aus derzeit acht Mitarbeitenden aus den Bereichen Fachadministration, Sachbearbeitung und IT.
Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:
- Mitarbeit bei der Einführung von HISinOne-EXA (Analyse, Migration, Validierung)
- Modellierung von Studien- und Prüfungsordnungen
- Erstellung und Pflege von Abschlussdokumenten (Urkunde, Zeugnis, Diploma Supplement)
- Tests und Sicherstellung der Systemfunktionalität
- Anwender*innen-Betreuung und Dokumentation
Ihr Anforderungsprofil
- abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker*in der Fachrichtung Anwendungsentwicklung oder gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten
- Kenntnisse der HIS-Programmbausteine, ihrer Funktionsweise und -breite bzw. des Campusmanagementsystems
- Kenntnisse in SQL, XML/XSL, Java-Script, Libre Office (ODT), VBA
- Erfahrung bei der Konzeption und Umsetzung von IT-Lösungen
- Erfahrung in der Kommunikation mit Anwender*innen
- fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Folgende persönliche Fähigkeiten besitzen Sie:
- strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Anwender*innen
- Interesse an der technischen Umsetzung komplexer Regelwerke
Was wir bieten
- Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team aus IT- und Fachspezialist*innen
- 30 Tage Urlaub und flexible familienfreundliche Arbeitszeit
- Mobile Arbeit bis zu 40 % der Arbeitszeit (nach Absprache)
- Jobticket für den Nahverkehr
- Jahressonderzahlung nach TV‑L
- umfassende Weiterbildungs- und Gesundheitsangebote
- und vieles mehr
Nutzen Sie Ihre Chance, gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft!
Bitte beachten Sie die näheren Hinweise zum Auswahlverfahren auf der Internetseite der BTU. Ihre Bewerbungsunterlagen in einem PDF-Dokument richten Sie bitte unter Angabe der Referenznummer ausschließlich per E-Mail bis zum an die Abteilung Studium und Lehre, Brandenburgische Technische Universität Cottbus-Senftenberg. Für weitere Informationen über die zu besetzende Stelle steht Ihnen Adrian Woick gern zur Verfügung.
Fachinformatiker*in (m/w/d) Campusmanagementsystem (CMS) (Remote / Mobil möglich) Arbeitgeber: BTU Cottbus-Senftenberg
Kontaktperson:
BTU Cottbus-Senftenberg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachinformatiker*in (m/w/d) Campusmanagementsystem (CMS) (Remote / Mobil möglich)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke wie LinkedIn oder Xing, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber mit Ausdauer und der richtigen Strategie wirst du deinen Traumjob finden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachinformatiker*in (m/w/d) Campusmanagementsystem (CMS) (Remote / Mobil möglich)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Stelle als Fachinformatiker*in passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Skills!: Stell sicher, dass du deine Kenntnisse in SQL, XML/XSL und Java-Script klar hervorhebst. Wir suchen jemanden, der die technischen Anforderungen versteht und umsetzen kann. Zeig uns, was du drauf hast!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen gut strukturiert sind. Ein übersichtliches Layout und klare Absätze helfen uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen. Mach es uns leicht, dich zu verstehen!
Bewirb dich über unsere Website!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BTU Cottbus-Senftenberg vorbereitest
✨Verstehe das Campusmanagementsystem
Mach dich mit den Grundlagen des HISinOne-EXA vertraut. Informiere dich über die Funktionsweise und die spezifischen Anforderungen, die an die technische Umsetzung gestellt werden. So kannst du im Interview gezielt auf deine Kenntnisse eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit gemacht hast, insbesondere in Bezug auf SQL, XML/XSL oder Java-Script. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Stelle auch Anwender*innen-Betreuung umfasst, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe technische Informationen einfach erklären kannst. Das zeigt, dass du nicht nur technisch versiert bist, sondern auch gut im Umgang mit Menschen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu aktuellen Herausforderungen im Projekt sind immer gut!