Installateur und Heizungsbaumeister als Ausbilder / Dozent (m/w/d)

Installateur und Heizungsbaumeister als Ausbilder / Dozent (m/w/d)

Heide Teilzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lehre und Weiterbildung im SHK-Handwerk für Erwachsene in einer spannenden Umgebung.
  • Unternehmen: BTZ Bildungs & Technologiezentrum - ein Ort für Wachstum und Entwicklung.
  • Vorteile: Attraktive Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, und Vergütung nach TV-L.
  • Weitere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Teile dein Wissen und forme die nächste Generation von Fachkräften.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im SHK-Handwerk und idealerweise Meistertitel.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Arbeitgeber: BTZ Bildungs & Technologiezentrum Gemeinnützige GmbH

Arbeitsort: Heide, Holstein

Anstellungsart: Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Berufsbezeichnung: Installateur-/Heizungsbauermeister/in/B. Prof. Inst/Heiz.Hw. Ausbilder/in - Anerkannte Ausbildungsberufe Anlagenmechaniker/in - Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik

Stellenbeschreibung: Sie möchten in Ihrem Job nicht nur mitwirken, sondern Wirkung zeigen? Sie sind Meister im Sanitärhandwerk (m/w/d) und haben Erfahrung als Ausbilder? Wir suchen Sie für die Aus- und Weiterbildung von Erwachsenen in Heide! Geben Sie innerhalb einer spannenden und abwechslungsreichen Aufgabe Ihre Erfahrungen und Knowhow an Jüngere und Lernende weiter.

  • Vermittlung fachpraktischer und fachtheoretischer Inhalte in den Meistervorbereitungskursen
  • Vermittlung fachpraktischer und fachtheoretischer Inhalte verschiedener Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen des SHK-Handwerks
  • Erstellung und Pflege von Lehrgangsunterlagen und Präsentationen

Darauf dürfen Sie sich freuen:

  • Die Dozententätigkeit erfolgt auf Honorarbasis oder gegebenenfalls ein sozialversicherungspflichtiges Angestelltenverhältnis in Teilzeit
  • Attraktive Rahmenbedingungen und geregelte Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Vergütung gemäß TV-L mit betrieblicher Altersversorgung, Jahressonderzahlung und den Vorzügen des öffentlichen Dienstes
  • Moderne Arbeitsplätze innerhalb unserer Bildungsstätte
  • Gute Möglichkeiten zur Weiterentwicklung Ihrer persönlichen Fähigkeiten

Voraussetzungen:

  • Abgeschlossene Ausbildung im SHK-Handwerk, sowie idealerweise eine Fortbildung zum Meister im Bereich SHK
  • Erfahrung in der Ausbildung wären wünschenswert, aber nicht zwingend notwendig!
  • Geschick im Umgang mit Lernenden
  • Strukturierte, selbstständige und flexible Arbeitsweise
  • Kreativität, Organisationsfähigkeit
  • Teamfähigkeit
  • Führerschein der Klasse B mit Bereitschaft wechselnder Beschäftigungsorte im Kammerbezirk Flensburg
  • Weiterbildungsbereitschaft

Genau das Richtige für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung an: btz Heide gGmbH, Stiftstrasse 83, 25746 Heide/Holst. Bewerbungen per E-Mail bitte nur im PDF-Format an: r.voigt@btz-heide.de. Für weitere Auskünfte und Informationen steht Ihnen Herr Voigt unter 0481/85660 zur Verfügung.

Installateur und Heizungsbaumeister als Ausbilder / Dozent (m/w/d) Arbeitgeber: BTZ Bildungs & Technologiezentrum Gemeinnützige GmbH

Das BTZ Bildungs & Technologiezentrum in Heide, Holstein, ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, Ihre Expertise im SHK-Handwerk als Ausbilder weiterzugeben. Mit attraktiven Rahmenbedingungen, geregelten Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub pro Jahr fördern wir nicht nur Ihre persönliche Weiterentwicklung, sondern bieten auch moderne Arbeitsplätze und die Vorzüge des öffentlichen Dienstes. Hier können Sie in einem unterstützenden Team arbeiten und einen bedeutenden Einfluss auf die Ausbildung junger Fachkräfte ausüben.

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Kontaktdaten:

BTZ Bildungs & Technologiezentrum Gemeinnützige GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Installateur und Heizungsbaumeister als Ausbilder / Dozent (m/w/d) erhalten könntest

Netzwerke in der Erwachsenbildung nutzen

Schau dich in lokalen Bildungseinrichtungen oder Volkshochschulen um! Oft gibt es dort Veranstaltungen oder Workshops, bei denen du direkt mit Entscheidungsträgern ins Gespräch kommen kannst. Das steigert deine Chancen, die richtige Person bei BTZ Bildungs & Technologiezentrum Gemeinnützige GmbH zu treffen.

Online-Communities aktivierien

Such dir Online-Plattformen wie LinkedIn, XING oder spezielle Foren für die Erwachsenenbildung. Teile deine Erfahrungen und Kompetenzen, um sichtbar zu werden. So lernst du auch andere Fachkräfte kennen, was dir beim Networking helfen kann.

Praktische Erfahrung sammeln

Mach dich bereit für Workshops oder Freiwilligenarbeit in der Erwachsenenbildung, um praktische Erfahrungen zu sammeln. Das macht deinen Lebenslauf attraktiver und du kannst deine Fähigkeiten direkt unter Beweis stellen, was super im Bewerbungsgespräch ankommt!

Bewerber-Events und Messen besuchen

Halte Ausschau nach Jobmessen oder speziellen Events zur Erwachsenenbildung in deiner Nähe. Diese sind eine hervorragende Möglichkeit, um mehr über BTZ Bildungs & Technologiezentrum Gemeinnützige GmbH zu erfahren und vielleicht sogar direkt vor Ort Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, den Teilzeitjob zu bekommen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Installateur und Heizungsbaumeister als Ausbilder / Dozent (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Fachpraktische Inhalte vermitteln
Fachtheoretische Inhalte vermitteln
Erstellung von Lehrgangsunterlagen
Präsentationsfähigkeiten
Erfahrung im SHK-Handwerk
Ausbildungserfahrung
Strukturierte Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Die richtige Ansprache ist alles!:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt darauf eingehen, warum du dich für die Erwachsenenbildung begeisterst. Teile uns mit, welche Erfahrungen oder Erkenntnisse du in diesem Bereich gesammelt hast und welche Motivation du für die Arbeit mit Erwachsenen mitbringst. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position bei BTZ Bildungs & Technologiezentrum Gemeinnützige GmbH.

Zeig deine pädagogischen Fähigkeiten:Stelle sicher, dass dein Lebenslauf konkrete Beispiele deiner pädagogischen oder didaktischen Fähigkeiten enthält. Zähle relevante Kurse, Workshops oder Zertifikate auf, die du absolviert hast. Wenn du bereits Erfahrungen in der Durchführung von Schulungen oder Workshops hast, dann erwähne diese explizit – sie sind Gold wert bei der Bewerbung um die Stelle als Installateur und Heizungsbaumeister als Ausbilder / Dozent (m/w/d).

Schau dir die Anforderungen genau an:Nimm dir die Zeit, um die Stellenausschreibung von BTZ Bildungs & Technologiezentrum Gemeinnützige GmbH genau zu lesen und passe deine Bewerbung an die geforderten Qualifikationen an. Wenn zum Beispiel Teamarbeit oder Kommunikation gefordert ist, bringe Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung oder Studien auf, die das untermauern.

Gestalte deine Bewerbung individuell:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, zeige deine Flexibilität und wie du deine Zeit managen könntest, um die Aufgaben bei BTZ Bildungs & Technologiezentrum Gemeinnützige GmbH erfolgreich zu bewältigen. Wenn du nebenbei bereits andere Projekte hast oder das Lernen für dich wichtig ist, teile das mit uns – wir schätzen individuelle Ansätze und Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BTZ Bildungs & Technologiezentrum Gemeinnützige GmbH vorbereitet

Wissen über Didaktik

Da wir im Bereich Erwachsenenbildung tätig sind, solltest du dich gut mit didaktischen Methoden auskennen. Überlege dir, wie du unterschiedliche Lehransätze anpassen würdest, um diverse Lerntypen zu unterstützen. Das zeigt dein Verständnis für die Bedürfnisse der Teilnehmenden und deine Flexibilität als Bildungsanbieter.

Praktische Unterrichtsbeispiele vorbereiten

Bereite ein konkretes Unterrichtsbeispiel oder eine kleine Unterrichtseinheit vor, die du in der Interviewrunde vorstellen kannst. Das hilft dir, dein methodisches Know-how praktisch zu zeigen und eventuelle Fragen dazu direkt zu beantworten.

Flexibilität betonen

In einer Teilzeitstelle ist oft eine flexible Gestaltung der Unterrichtszeiten gefragt. Sei bereit, deine Erfahrungen in der Planung und Durchführung von Kursen zu teilen und wie du auf kurzfristige Änderungen oder spezielle Wünsche der Teilnehmenden reagierst.

Dein Engagement zeigen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird oft Wert auf deine Motivation und dein Engagement gelegt. Teile deine Gründe mit, warum du in der Erwachsenenbildung arbeiten möchtest und wie du dich weiterhin professionell weiterentwickeln willst. Das zeigt, dass du langfristig an deinem Weg interessiert bist.