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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die IT-Infrastruktur und sorge für einen reibungslosen Betrieb.
- Arbeitgeber: Leichtbau AG, ein innovatives Unternehmen in der Leichtbautechnik.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und flache Hierarchien.
- Andere Informationen: Familiengeführtes Unternehmen mit 70 Jahren Erfolgsgeschichte.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und relevante Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 65000 - 85000 € pro Jahr.
Die Leichtbau AG ist ein weltweit tätiges Unternehmen, spezialisiert in der Entwicklung und Herstellung innovativer Produkte in der Leichtbautechnik, fokussiert auf den Einsatz in der Zivilluftfahrt, Luftrettung und Bahntechnik. Unser Angebot gliedert sich in die unterschiedlichen Anwendungsbereiche Bordküchen, Medical & Interior Components und Bahn.
Zur Ergänzung unserer IT-Abteilung für die Standorte Fällanden und Sinn-Fleisbach (D) suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine einsatzfreudige und verantwortungsbewusste Persönlichkeit als Leiter IT-Infrastruktur & Services (m/w/d).
Wir bieten:
- Eine spannende Herausforderung im regulierten Bereich Luftfahrt
- Der Teamgeist prägt das Fundament unserer Unternehmenskultur
- Attraktive Anstellungsbedingungen, Vorsorge- und Versicherungsleistungen
- Flache Hierarchien schaffen ein offenes und konstruktives Arbeitsumfeld
- Gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln im Wirtschaftsraum Zürich
- Das alles in einem familiengeführten Unternehmen, welches seit 70 Jahren mit qualitativ hochwertigen Produkten erfolgreich am Markt ist
Das Aufgabengebiet umfasst folgende Tätigkeiten:
- Sicherstellung der Verfügbarkeit und des störungsfreien Betriebs der IT-Systeme und IT-Infrastruktur
- Sicherstellung eines effizienten Anwendersupports für alle Mitarbeitenden
- System Engineering, Dokumentation, Umsetzung und Betrieb der industriellen IT-Umgebung
- Verwaltung aller im Unternehmen verwendeten IT-Systeme, Software und Lizenzen
- Risikomanagement, Notfallplanung und Notfallmanagement für den IT-Betrieb
- Dokumentation der relevanten IT-Richtlinien, Prozess- und Arbeitsanweisungen
- Standortübergreifende Führung und Weiterentwicklung des IT-Support-Teams (3 Mitarbeiter)
- Aufbau, Beauftragung, Koordination und Überwachung externer Lieferanten
- Aktive Unterstützung von Digitalisierungsprojekten mit State-of-the-Art IT-Infrastruktur
Die idealen Voraussetzungen sind:
- Abgeschlossenes Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik (HF/FH/TU) oder gleichwertige Qualifikation
- 5-10 Jahre relevante Hands-on-Erfahrung in Implementierung und Betrieb moderner IT-Lösungen im industriellen, hochregulierten Umfeld (Applikationen CAD, PDM, ERP, DMS, Finanzen, HR etc.)
- Fundierte Kenntnisse in Windows Server/Client, AD/Microsoft Entra ID, SQL, Intune, Virtualisierung (VMWare, Proxmox, CITRIX), Netzwerk (Routing/Switching), Firewall, VPN/SASE, CITRIX Terminal Server/VDI, Automatisierung/Scripting
- Erfahrung mit modernen Cyber-Security-Plattformen wie MDR/XDR, verhaltensbasierter Endpoint- und Netzwerküberwachung sowie automatisierten Reaktionsmechanismen. Red/Blue-Team
- Kenntnisse im Schwachstellen- und Patch-Management, inklusive Risikoanalyse, Systemhärtung und kontinuierlichem Monitoring
- Vertraut mit SOC-Prozessen, Threat Intelligence, Incident Response und Zero-Trust-Prinzipien
- Anwendung aktueller Informationssicherheits-Standards (ISO 27001, NIST, EASA Part-IS oder vergleichbare Anforderungen sicherheitskritischer Branchen)
- Erfahrung in Lizenzmanagement, Backup, Disaster Recovery und Business Continuity
- Hands-on-Mentalität, proaktive und lösungsorientierte, strukturierte Arbeitsweise
- Teamworker mit ausgeprägter Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C2/C1)
Bei uns erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem lebhaften Arbeitsumfeld sowie die Möglichkeit eigene Ideen einzubringen und umzusetzen. Wir haben flache Hierarchien und pflegen in der ganzen Firma ein kollegiales Verhältnis untereinander.
Leiter IT-Infrastruktur & Services Arbeitgeber: Bucher Leichtbau AG
Kontaktperson:
Bucher Leichtbau AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter IT-Infrastruktur & Services
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten in der Branche. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über die Leichtbau AG, ihre Produkte und die Branche. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du einen echten Mehrwert bieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du deine Bewerbung schnell einreichst.
✨Tipp Nummer 4
Verfolge die Trends in der IT-Branche. Halte dich über neue Technologien und Entwicklungen auf dem Laufenden, die für die Rolle des Leiters IT-Infrastruktur & Services relevant sind. Das zeigt, dass du engagiert und zukunftsorientiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter IT-Infrastruktur & Services
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also sei ehrlich und lass uns wissen, was dich motiviert und warum du zu uns passen würdest.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Position als Leiter IT-Infrastruktur & Services bist!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine logische Reihenfolge, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bucher Leichtbau AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Leichtbau AG und ihre Unternehmenskultur. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu leben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der IT-Infrastruktur und im Teammanagement demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den neuesten Technologien und Trends in der IT vertraut bist, insbesondere in Bezug auf Cyber-Security und moderne IT-Lösungen. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und deine Kenntnisse zu erläutern.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Rolle zu erfahren.