Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Schicht und sorge für eine reibungslose Produktion.
- Unternehmen: Buchmann GmbH, Teil der WEIG Gruppe, nachhaltig und innovativ.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem internationalen Unternehmen mit starkem Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kartonproduktion und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Industriemeister oder Techniker in Papiertechnologie erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ihre Tour
- Führung der Schicht im Sinne der Unternehmensziele und Sicherstellung der Produktion gemäß Spezifikation und Planung; Arbeitsvorbereitung
- Personaleinsatzplanung, auch schichtübergreifend und Personalverantwortung der unterstellten Mitarbeitenden
- Aus- und Weiterbildung sowie Unterweisungen der unterstellten Mitarbeitenden
- Identifizierung von Schwachstellen aller Art und Einleitung von Maßnahmen zur Behebung entsprechend unserer Organisation
- Dokumentation und Abrechnungen nach Vorgabe
- Mitarbeit bei Projekten und Sonderaufgaben gemäß Absprache
- Ersthelfer mit Ersthelferausbildung
- Koordinationsaufgaben im Verantwortungsbereich sowie mit Ausrüstung, Kläranlage, Arbeitsvorbereitung, Werkslogistik, Instandhaltung und Kraftwerk
- Durchführung, Umsetzung und Nachhalten der Vorgaben aus den Managementsystemen Qualität, Arbeitssicherheit, Umwelt und Hygiene in der Schicht
- Verantwortung für die Überwachung der Einhaltung der Unfallverhütungsvorschriften sowie Analyse und Verhinderung verhaltensbedingter Gefährdungen mit den Mitarbeitenden
Ihr Können
- Geprüfter Industriemeister (m/w/d) mit Fachrichtung Papiererzeugung, Techniker oder Ing. (BA) Papiertechnologie
- Führung der Schichten mit je 8 Arbeitsplätzen und Reservemitarbeitenden in allen Belangen
- Vertrauensvoller Umgang mit Mitarbeitenden sowie Vorgesetzten
Ihr Arbeitgeber
Die Buchmann GmbH ist Teil der WEIG Gruppe und betreibt eine Kartonproduktion in Annweiler-Sarnstall. WEIG, eine anerkannte, inhabergeführte Unternehmensgruppe in der internationalen Papier- und Kartonindustrie, beschäftigt 1.900 Mitarbeiter an Standorten in Europa und Südamerika. Mit einem Umsatz von 730 Millionen Euro sind wir Teil eines geschlossenen Wertschöpfungskreislaufs, beginnend beim Altpapier-Recycling bis zur Herstellung und Vermarktung von Papier- und Kartonprodukten wie Faltschachteln und Gipskarton. Unser Geschäftsmodell basiert auf einem effizienten Kreislaufsystem und einem klaren Engagement für Nachhaltigkeit und Ressourcenschonung. Durch direkten Kundenkontakt entwickeln wir unsere Produkte gemäß den Erwartungen der jeweiligen Kundengruppen stetig weiter.
Werkführer (M/W/D) Arbeitgeber: Buchmann
Die Buchmann GmbH bietet als Teil der WEIG Gruppe nicht nur eine verantwortungsvolle Position als Werkführer in Annweiler-Sarnstall, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und kontinuierlicher Weiterbildung basiert. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem klaren Engagement für Nachhaltigkeit, einer offenen Unternehmenskultur und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines international agierenden Unternehmens, das Wert auf die persönliche und berufliche Entfaltung legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Werkführer (M/W/D) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Werkführer interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Rundgang durch die Produktionsstätte. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Buchmann GmbH und ihre Produkte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich der Papiererzeugung und Führungskompetenzen am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du die Unternehmensziele verstehst und unterstützen möchtest!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das erhöht deine Chancen, gesehen zu werden. Wir bei StudySmarter glauben daran, dass der direkte Kontakt oft der beste Weg ist, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen. Also, leg los und zeig uns, was du drauf hast!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Werkführer (M/W/D) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Werkführer passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich willst!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um bei uns einzusteigen, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Buchmann vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensziele
Mach dich mit den Zielen der Buchmann GmbH und der WEIG Gruppe vertraut. Überlege dir, wie deine Rolle als Werkführer zur Erreichung dieser Ziele beitragen kann. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens teilst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geführt oder Probleme gelöst hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen zur Mitarbeiterschulung
Da die Aus- und Weiterbildung der Mitarbeitenden eine wichtige Aufgabe ist, bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Entwicklung deines Teams zeigen. Frage nach den bestehenden Schulungsprogrammen und wie du diese weiter verbessern könntest.
✨Sicherheit und Hygiene im Fokus
Informiere dich über die aktuellen Vorschriften zur Arbeitssicherheit und Hygiene in der Branche. Sei bereit, deine Ansichten zur Umsetzung dieser Vorgaben zu teilen und wie du sicherstellen würdest, dass alle Mitarbeitenden diese einhalten.
