Founding Engineer

Founding Engineer

Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
B

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen für die Kreislaufwirtschaft und beeinflusse Architektur und Kultur.
  • Unternehmen: Buckstop, ein zukunftsorientiertes Unternehmen mit einer Mission für nachhaltige Elektronikentsorgung.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und direkte Zusammenarbeit mit der CTO.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit klaren Wachstumschancen und Einfluss auf die Unternehmensentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kreislaufwirtschaft und hinterlasse deinen Fußabdruck in einem bedeutenden Projekt.
  • Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung in Software- oder Datenengineering und starke Programmierkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Buckstop sucht Ingenieure in den Bereichen Software, Daten und ML, um die Intelligenzschicht für die Kreislaufwirtschaft aufzubauen – eine Plattform, die den Restwert elektronischer Vermögenswerte im globalen Maßstab bewertet. Frühere Mitarbeiter berichten direkt an den CTO, besitzen ihre Arbeit von der Planung bis zur Produktion und haben Einfluss auf Architektur und Kultur auf Gründungsteamebene. Dies ist eine Vertragsstelle mit der Möglichkeit zur Festanstellung, die hybrid in D.C./DMV oder Seattle für Entwickler ist, die Verantwortung ernst nehmen, sich vorbereiten, bevor sie ausführen, und sich selbst hohe Standards setzen.

Die Gelegenheit: Buckstop hat die Mission, ein nachhaltiges Ende für jedes elektronische Gerät auf der Erde zu schaffen. Unsere Vision: den Restwert jedes realen Vermögenswerts auf dem Planeten zu messen und zum Intelligenzstandard für die Kreislaufwirtschaft zu werden. Als frühe technische Einstellung berichten Sie direkt an den CTO und haben einen erheblichen Einfluss auf die Definition, den Aufbau und die Skalierung der technischen Plattform von Buckstop. Dies ist keine Rolle für Feature-Tickets. Sie werden die Architektur beeinflussen, Ihre Arbeit von Anfang bis Ende besitzen und die direkten Auswirkungen dessen, was Sie bauen, auf Kunden und den Planeten sehen.

Wir stellen in verschiedenen Ingenieurdiziplinen ein. Egal, ob Ihr Hintergrund in der Softwareentwicklung, Datenengineering oder Datenwissenschaft liegt, die Grundlage ist dieselbe: produktorientierte Entwickler, die Verantwortung übernehmen, sich vorbereiten, bevor sie ausführen, und sich selbst hohe Standards setzen.

Was Sie tun werden:

  • Architektur und Aufbau – Entwerfen Sie maßgeschneiderte Systeme mit klaren Verantwortlichkeiten. Schreiben Sie produktionsreife Codes, nehmen Sie an Designüberprüfungen teil und halten Sie den Standard für das, was ausgeliefert wird.
  • Besitzen Sie Ihre Arbeit von Anfang bis Ende – Von der Planung bis zur Bereitstellung und dem Betrieb. Bevor etwas ausgeliefert wird, definieren Sie, wie „gesund“ aussieht und instrumentieren es entsprechend.
  • Qualität fördern – Qualitätssicherungsmaßnahmen existieren, weil unsere Kunden finanzielle Entscheidungen auf der Grundlage unserer Ergebnisse treffen. Heben Sie den Standard im Laufe der Zeit; hinterfragen Sie Prozesse, die uns verlangsamen, ohne Wert hinzuzufügen.
  • Zusammenarbeiten und iterieren – Arbeiten Sie direkt mit dem CTO und dem Produktteam zusammen, um Anforderungen zu verstehen. Schreiben Sie Entwurfsdokumente für wesentliche Entscheidungen; bewegen Sie sich schnell bei allem anderen.
  • AI-Tools nutzen – Wir verwenden KI aggressiv, um die Ingenieurarbeit zu beschleunigen. Sie sind für jede Zeile verantwortlich, die unter Ihrem Namen ausgeliefert wird, unabhängig davon, wie sie generiert wurde.
  • Dokumentation ständig aktualisieren – Die Aktualisierung interner Dokumentationen ist Teil der Definition von „fertig“. Wenn Sie ändern, wie etwas funktioniert, schreiben Sie es auf.
  • Frühzeitig Probleme ansprechen – Sagen Sie etwas, sobald Sie etwas wissen. Überkommunizieren. Die Kosten eines kaskadierenden Fehlers aufgrund von Stille sind immer höher als die Kosten, frühzeitig ein Signal zu senden.

Wer Sie sind:

Erforderlich:

  • 3–5+ Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung, Datenengineering oder einem verwandten technischen Bereich.
  • Starke Programmierkenntnisse in Python und/oder einer relevanten Sprache für Ihren Bereich – produktionsreifer Code, nicht nur Skripte.
  • Solide SQL-Grundlagen: komplexe Abfragen, Schema-Design und Leistungsintuition.
  • Erfahrung in der Bereitstellung und dem Betrieb von Systemen in einer Cloud-Umgebung.
  • Sie müssen rechtlich autorisiert sein, in den Vereinigten Staaten zu arbeiten. Visa-Sponsoring (z.B. H-1B) ist für diese Rolle nicht verfügbar.

Bevorzugt:

  • Software Engineering: Backend-API-Entwicklung, asynchrone Programmierung, relationale Datenbankgestaltung, containerisierte Bereitstellungen, CI/CD-Pipelines.
  • Datenengineering: ETL/ELT-Pipeline-Design, Datenmodellierung, Datenqualitätsrahmen, Orchestrierungstools, ereignisgesteuerte Architekturen.
  • Datenwissenschaft / ML: Statistische Modellierung, Entwicklung und Produktionsverlagerung von ML-Modellen, experimentelles Design, angewandte Analytik, die reale Geschäftsentscheidungen informiert.
  • Infrastructure-as-Code und Sicherheitsgrundlagen (Credential-Management, Zugriffskontrolle) sind in allen Bereichen von Vorteil.

Der Buckstop-Fit:

Wir stellen nach nachgewiesener Fähigkeit und nicht nach Herkunft ein. Ein starkes Portfolio oder Projektgeschichte hat mehr Gewicht als ein spezifischer Abschluss. Diese Eigenschaften definieren den Erfolg hier:

  • Die Verantwortung liegt bei Ihnen – Sie sind für Ergebnisse verantwortlich, nicht nur für Aufgaben. Wenn etwas auf Ihrer Wache kaputt geht, bringen Sie es zur Sprache, kommunizieren Sie es und beheben Sie es – kein Fingerzeigen.
  • Bestehen auf höchsten Standards – Sie betrachten Exzellenz als tägliche Praxis und heben aktiv den Standard – für Ihre eigene Arbeit und die Ihrer Teamkollegen. Standards sind nicht statisch.
  • Nie aufhören zu lernen – Sie hinterfragen Ihre eigenen Ansätze, erkunden neue Werkzeuge und dokumentieren, was Sie lernen, damit andere profitieren.
  • Starke Meinungen, schwach gehalten – Sie machen einen leidenschaftlichen, datenbasierten Fall für Ihre Ideen – und aktualisieren Ihre Position, wenn bessere Informationen vorliegen.
  • Wer vorbereitet, gewinnt – Sie schreiben das Design, bevor Sie den Code schreiben. Sie recherchieren gründlich, bevor Sie Empfehlungen abgeben. Vorbereitung macht Geschwindigkeit nachhaltig.
  • Zeit ist unser wertvollstes Gut – Sie automatisieren repetitive Arbeiten und verbringen Ihre Ingenieurzeit mit Problemen, die nur Ingenieure lösen können.
  • Kunde zuerst – Jede Entscheidung besteht den Kundentest. Ausfallzeiten und schlechte Daten sind keine Ingenieursunannehmlichkeiten – sie sind Kundenfehler.
  • Planet & Gewinne – Sie verstehen, dass ungenaue Bewertungen schlechte Ergebnisse für Kunden und für die Kreislaufwirtschaft, die wir aufbauen, produzieren. Datenqualität ist Umweltintegrität.

Warum uns beitreten:

  • Von Grund auf neu aufbauen – Frühe Ingenieure gestalten Architektur, Prozesse und Kultur. Ihre Fingerabdrücke werden noch viele Jahre auf dieser Plattform zu sehen sein.
  • Direkter Zugang zur Führung – Berichten Sie direkt an den CTO. Hochwirksame Arbeit mit kurzen Feedbackschleifen – nicht eine Warteschlange von Tickets.
  • Klare Wachstumsperspektive – Vertragsstelle mit der Möglichkeit zur Festanstellung und Teamaufbau, während das Unternehmen wächst.
  • Eine bedeutende Mission – Jede Codezeile fördert ein nachhaltiges Ende für elektronische Geräte im globalen Maßstab.
  • Flexibilität – Hybrid – Washington D.C./DMV oder Seattle bevorzugt. Remote-Arbeit ist für den richtigen Kandidaten möglich.

Ein Hinweis zu Fähigkeiten über Auszeichnungen: Wir schätzen nachgewiesene Fähigkeiten über Qualifikationen. Wenn Sie interessante Dinge gebaut haben – auch außerhalb eines traditionellen Ingenieurwegs – möchten wir davon hören. Zeigen Sie uns Ihre Arbeit.

Gehalt: 120.000 - 150.000 USD pro Jahr

Founding Engineer Arbeitgeber: Buckstop Industries Inc.

Buckstop ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Ingenieuren die Möglichkeit bietet, von Anfang an Einfluss auf Architektur und Kultur zu nehmen. Mit einem flexiblen hybriden Arbeitsmodell in D.C./DMV oder Seattle fördert das Unternehmen eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter Verantwortung übernehmen und ihre Fähigkeiten kontinuierlich weiterentwickeln können. Die Mission, eine nachhaltige End-of-Life-Lösung für elektronische Geräte zu schaffen, gibt jedem Teammitglied die Chance, an bedeutungsvollen Projekten zu arbeiten, die einen positiven Einfluss auf unseren Planeten haben.

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Kontaktdaten:

Buckstop Industries Inc. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Founding Engineer erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Buckstop Industries Inc. anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Founding Engineer bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Buckstop Industries Inc. vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Founding Engineer mit Bravour zu bestehen

Software Engineering
Data Engineering
Machine Learning
Python
SQL
Backend API Entwicklung
ETL/ELT Pipeline Design

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Buckstop Industries Inc. klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Buckstop Industries Inc. vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.