Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite technische IT-Operationen und sorge für höchste Qualitätsstandards.
- Arbeitgeber: BUCS IT ist ein innovativer IT-Dienstleister, der exzellenten Service bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kreatives Teamumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT mit und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung im operativen IT-Bereich und Leidenschaft für neue Technologien.
- Andere Informationen: Du wirst Teil eines engagierten Teams, das Innovation und Zusammenarbeit schätzt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Mach` einen Job, den du liebst. Du bist technisch versiert und hast Lust darauf, Dein Wissen im Team zu teilen? Dann bist Du bei uns genau richtig. Als Technische Leitung IT-Operations übernimmst Du Verantwortung für die technische Qualität Deiner Business Unit, damit alle Services unseren Qualitätsstandards entsprechen, die Kunden einen exzellenten Service erhalten und sich das Team kontinuierlich weiterentwickelt.
Gemeinsam mit der Teamleitung bildest Du die Führungsspitze – während Du den Blick auf die Technik hast, ist die Teamleitung als Dein Konterpart für die Personalführung, den Vertrieb und alle kaufmännischen Themen der Business Unit verantwortlich.
Deine Aufgaben:
- Technische Qualität sichern: Du hast den Blick auf IT-Konzepte, Architekturen, Betriebssicherheit, Security und Backups – und sorgst dafür, dass unsere Lösungen höchsten Standards entsprechen.
- Kundenbedürfnisse treffen: Du entwickelst passgenaue, optimal skalierte Lösungen, die genau das leisten, was unsere Kunden wirklich brauchen.
- Fachlich vorangehen: Du übernimmst die technische Führung im Team, bringst Dich bei Eskalationen ein und behältst auch in kritischen Situationen einen kühlen Kopf.
- Weiterentwicklung fördern: Du coachst Deine Kolleg:innen, erkennst Potenziale und begleitest sie fachlich auf ihrem Weg – mit Know-how, Erfahrung und Weitblick.
- Innovation gestalten: Du gibst Impulse aus dem Tagesgeschäft direkt in die Produktentwicklung weiter und prägst aktiv die technische Produkt-Roadmap mit.
- Neues ins Team bringen: Du scoutest neue Technologien, bewertest sie mit Weitsicht und sorgst dafür, dass zukunftsfähige Innovationen Teil unseres Tech-Stacks werden.
Dein Profil:
- Du verfügst über mindestens 8 Jahre Berufserfahrung im operativen IT-Bereich – idealerweise bei einem IT-Dienstleister.
- Du hast bereits erfolgreich IT-Landschaften mit Microsoft-Schwerpunkt konzipiert und umgesetzt.
- Du konntest bereits Erfahrung in der Planung und Umsetzung von IT-Projekten sammeln.
- Neue Technologien sind Deine Leidenschaft – Du willst immer Neues lernen und ausprobieren, dabei schaust Du gerne über den Tellerrand hinaus.
- Du hast Freude daran, Dein Wissen mit anderen zu teilen.
- Du hast eine Hands-on-Mentalität und lässt Dich nicht aus der Ruhe bringen, wenn es mal eine technische Krise oder Eskalation gibt.
Technische Leitung IT-Operations (m/w/d) Arbeitgeber: BUCS IT GmbH
Kontaktperson:
BUCS IT GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technische Leitung IT-Operations (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der IT-Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei uns im Unternehmen tätig sind, und tausche dich mit ihnen über aktuelle Trends und Herausforderungen aus.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine technische Expertise! Bereite dich darauf vor, in einem möglichen Vorstellungsgespräch konkrete Beispiele für Projekte oder Technologien zu nennen, an denen du gearbeitet hast. Dies zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Fähigkeit, komplexe Probleme zu lösen.
✨Tip Nummer 3
Bleibe auf dem Laufenden über neue Technologien! Abonniere relevante Blogs, Podcasts oder Webinare, die sich mit den neuesten Entwicklungen in der IT beschäftigen. Dies wird dir helfen, innovative Ideen in das Gespräch einzubringen und zu zeigen, dass du proaktiv bist.
✨Tip Nummer 4
Bereite Fragen vor! Überlege dir im Voraus, welche Fragen du zu unserer Unternehmenskultur, den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen im Team hast. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich aktiv in die Weiterentwicklung des Teams einzubringen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technische Leitung IT-Operations (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine technische Expertise und Führungskompetenzen hervorhebt. Gehe konkret auf die Punkte ein, die in der Stellenanzeige genannt werden, und zeige, wie du diese erfüllen kannst.
Betone relevante Erfahrungen: In deinem Lebenslauf solltest du besonders die Erfahrungen hervorheben, die für die Rolle der Technischen Leitung IT-Operations relevant sind. Nenne konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, und welche Technologien du dabei eingesetzt hast.
Zeige deine Leidenschaft für Innovation: Erwähne in deiner Bewerbung, wie du neue Technologien scoutest und implementierst. Beschreibe Beispiele, wo du innovative Lösungen entwickelt hast, um Kundenbedürfnisse zu erfüllen oder Prozesse zu optimieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BUCS IT GmbH vorbereitest
✨Technisches Wissen demonstrieren
Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen über IT-Konzepte, Architekturen und Betriebssicherheit zu präsentieren. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Kundenorientierung zeigen
Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kundenbedürfnisse identifiziert und passende Lösungen entwickelt hast. Teile spezifische Erfolge, bei denen du maßgeschneiderte Lösungen für Kunden geschaffen hast, um deine Kundenorientierung zu verdeutlichen.
✨Führungskompetenzen hervorheben
Da die Rolle auch technische Führung beinhaltet, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen im Coaching und in der Entwicklung von Teamkollegen parat haben. Zeige, wie du in kritischen Situationen einen kühlen Kopf bewahrt hast und das Team unterstützt hast.
✨Innovationsgeist betonen
Sprich darüber, wie du neue Technologien gescoutet und bewertet hast. Bereite dich darauf vor, Ideen zu teilen, wie du Innovationen in den Tech-Stack deines zukünftigen Unternehmens integrieren würdest, um die Produktentwicklung aktiv mitzugestalten.
