eine/n inszenierende/n Schauspieldirektor/in (m/w/d)
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eine/n inszenierende/n Schauspieldirektor/in (m/w/d)

Vollzeit 40000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die künstlerische und organisatorische Entwicklung im Schauspielbereich.
  • Arbeitgeber: Staatstheater Meiningen, eine traditionsreiche Kultureinrichtung mit über 300 Mitarbeitenden.
  • Mitarbeitervorteile: Verantwortungsvolle Position, kreative Teams, Fortbildungsmöglichkeiten und wertschätzende Arbeitsatmosphäre.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Schauspiels in einem renommierten Theater mit innovativen Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Schauspiel, Teamfähigkeit und Kenntnisse der deutschen Theaterlandschaft.
  • Andere Informationen: Offene Bewerbungen von Leitungsteams sind willkommen; Vielfalt wird geschätzt.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 60000 € pro Jahr.

Berufsbereich: Künstlerische Leitung / Intendanz

Theater mit Geschichte. Zukunft mit Ihnen. Das Staatstheater Meiningen ist mit den Sparten Musiktheater, Schauspiel, Konzert und Staatstheater (Puppentheater, Schauspiel, Musik) und seinen über 300 Mitarbeitenden die größte Kultureinrichtung der Region. Das Schauspiel in Meiningen steht in einer besonderen Tradition. Die im 19. Jahrhundert hier entwickelte Theaterform gilt als Ausgangspunkt des modernen Regietheaters und als Auftrag, Theater immer wieder neu zu denken. Das Ensemble versteht sich als gestaltende Kraft im künstlerischen Prozess und wünscht sich eine enge Zusammenarbeit, die fordert, fördert und kontinuierliche Entwicklung ermöglicht.

Das STAATSTHEATER MEININGEN sucht zum 01.09.2027 eine/n inszenierende/n Schauspieldirektor/in (m/w/d); Bewerbungen von Leitungsteams sind möglich.

Ihre Aufgaben:

  • künstlerische und organisatorische Leitung der Sparte Schauspiel
  • Entwicklung einer zeitgemäßen Spielplangestaltung unter Berücksichtigung von Budget, technischen Ressourcen und räumlichen Kapazitäten
  • Verantwortung für den Schauspieletat und wirtschaftlich nachhaltige Steuerung der Sparte
  • Personalführung und -entwicklung, einschließlich strukturierter Mitarbeitendengespräche
  • Aktive Mitwirkung in Leitungssitzungen und strategischen Abstimmungsprozessen
  • Verhandlung von (Gast-)Verträgen sowie Mitwirkung bei der Akquise von Drittmitteln
  • Beteiligung an Sonderformaten, der Öffentlichkeitsarbeit sowie an der Entwicklung von Werbe- und Kommunikationsstrategien für die Sparte

Qualifikationen:

  • sehr gute Kenntnisse der deutschen Theaterlandschaft
  • mehrjährige Erfahrung im Bereich Schauspiel
  • Teamfähigkeit, eine offene und transparente Kommunikation
  • Respektvoller und motivierender Führungsstil
  • Kompetenz in diversitätsorientierter Programm- und Personalentwicklung
  • einen umsichtigen Umgang mit Ressourcen

Wir bieten Ihnen:

  • eine verantwortungsvolle Schlüsselposition in einem renommierten Mehrspartenhaus
  • ein engagiertes Ensemble und kreative Teams mit hoher Identifikation mit dem Theater, deren Arbeiten von Uraufführungen über Auftragsproduktionen bis hin zu Romanadaptionen auch überregional wahrgenommen werden
  • Gestaltungsspielraum für künstlerische Visionen und strategische Weiterentwicklung
  • ein künstlerisches Umfeld mit überregional beachteten Produktionen – von Uraufführungen bis zu zeitgenössischen Adaptionen
  • Arbeiten an einem Ort, an dem Theater sichtbar wirkt und ein unmittelbares Publikum erreicht
  • Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung sowie ein internationales Arbeitsumfeld
  • eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie Angebote zur Gesundheits- und Altersvorsorge

Die Vergütung und arbeitsrechtlichen Bedingungen erfolgen nach NV-Bühne Solo. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft des Schauspiels in Meiningen zu gestalten. Wir wünschen uns Bewerbungen aus allen Altersgruppen mit verschiedenartigen Lebenserfahrungen, unabhängig von Geschlecht, Behinderung, ethnischer Herkunft, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte sowie Schwerbehinderten gleichgestellte Bewerber und Bewerberinnen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

eine/n inszenierende/n Schauspieldirektor/in (m/w/d) Arbeitgeber: Buehnenverein

Das Staatstheater Meiningen ist ein herausragender Arbeitgeber in der Kulturbranche, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine verantwortungsvolle Schlüsselposition in einem renommierten Mehrspartenhaus bietet, sondern auch ein kreatives und engagiertes Ensemble, das die künstlerische Vision aktiv mitgestaltet. Mit einem Fokus auf Fort- und Weiterbildung sowie einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre fördert das Theater die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden und ermöglicht ihnen, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten, das von überregional beachteten Produktionen geprägt ist.
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Kontaktperson:

Buehnenverein HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: eine/n inszenierende/n Schauspieldirektor/in (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche, die du kennst. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Empfehlungen, die dir den Einstieg erleichtern können.

Tipp Nummer 2

Sei proaktiv! Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Theateraufführungen, um Kontakte zu knüpfen und dich ins Gespräch zu bringen. Zeige dein Interesse und deine Leidenschaft für das Theater!

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Staatstheater Meiningen und seine Produktionen. Zeige, dass du die Vision des Theaters verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die Zukunft des Schauspiels zu gestalten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: eine/n inszenierende/n Schauspieldirektor/in (m/w/d)

Künstlerische Leitung
Organisatorische Fähigkeiten
Budgetmanagement
Technische Ressourcenplanung
Personalführung
Mitarbeitendengespräche
Teamfähigkeit
Offene Kommunikation
Führungsstil
Diversitätsorientierte Programm- und Personalentwicklung
Verhandlungsgeschick
Akquise von Drittmitteln
Öffentlichkeitsarbeit
Entwicklung von Kommunikationsstrategien

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ und authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Zeig uns, wer du bist und was dich als Schauspieldirektor/in ausmacht. Kreativität ist in unserem Bereich entscheidend!

Mach es strukturiert!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere deine Erfahrungen und Qualifikationen so, dass wir schnell einen Überblick bekommen. Ein gut strukturierter Lebenslauf macht einen guten Eindruck!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und passe deine Bewerbung an die geforderten Qualifikationen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Anforderungen passen, die wir suchen.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Lass uns gemeinsam die Zukunft des Schauspiels gestalten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Buehnenverein vorbereitest

Verstehe die Theaterlandschaft

Mach dich mit der deutschen Theaterlandschaft vertraut, insbesondere mit den Traditionen und aktuellen Trends. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Geschichte des Schauspiels in Meiningen kennst, sondern auch, wie du diese Traditionen in deine künstlerische Vision integrieren kannst.

Bereite konkrete Ideen vor

Überlege dir im Voraus einige innovative Spielpläne oder Projekte, die du umsetzen möchtest. Sei bereit, diese Ideen im Interview zu präsentieren und zu erklären, wie sie zur Weiterentwicklung des Ensembles und der Sparte Schauspiel beitragen können.

Teamarbeit betonen

Da Teamfähigkeit und offene Kommunikation wichtig sind, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie du andere motivierst und förderst, um ein kreatives Umfeld zu schaffen.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Staatstheater Meiningen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Ensemble aktuell sieht, oder nach den Möglichkeiten zur Zusammenarbeit mit anderen Sparten. Das zeigt, dass du aktiv an der Entwicklung des Theaters interessiert bist.

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