Mitarbeiter*in der Komparserieleitung (d/m/w)
Mitarbeiter*in der Komparserieleitung (d/m/w)

Mitarbeiter*in der Komparserieleitung (d/m/w)

Dresden Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Organisiere und koordiniere Komparsen für spannende Opernproduktionen.
  • Arbeitgeber: Sächsische Staatstheater – Staatsoper Dresden, ein renommiertes internationales Haus.
  • Mitarbeitervorteile: Vielseitige Aufgaben, engagiertes Team und gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit wertschätzender Führung und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Erlebe die Welt der Oper und arbeite mit kreativen Regieteams.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Theaterbetrieb und Leidenschaft für die Oper.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Berufsbereich: Künstlerisches Betriebsbüro / Disposition

Die Sächsischen Staatstheater – Staatsoper Dresden und Staatsschauspiel Dresden suchen für den Betriebsteil Staatsoper Dresden zum eine*n Mitarbeiter*in der Komparserieleitung (d/m/w). Als Mitarbeiter*in der Komparserieleitung arbeiten Sie an der Staatsoper Dresden in einem Umfeld von internationalen Regieteams in einem großen Opernrepertoirebetrieb auf einem hohen musikalischen und szenischen Niveau. Die Tätigkeit soll in Vollzeit in Anlehnung an den NV-Bühne ausgeübt werden.

Verantwortlichkeiten

  • Eigenständige Organisation und Koordination der Komparsen*innen und Tänzerkomparsen*innen bei Neuproduktionen und im Repertoirebetrieb;
  • Proben- und Vorstellungsdisposition von Komparsen;
  • Administrative Zuarbeit in der Stundenerhebung für die Vergütungsabrechnung der Komparsen*innen und Tänzerkomparsen*innen;
  • Dokumentation der szenischen Aufgaben der eingeteilten Komparserie im jeweiligen Stück nebst Aufsicht bei Proben und Vorstellungen;
  • Akquise von neuen Komparsen*innen und Tänzerkomparsen*innen;
  • Pflege der Kompars*innen-Kartei sowie Betreuung der bestehenden Kontakte;
  • Selbstständige Kommunikation zwischen Betriebsbüro, Regieassistenten, Regieteams und den Kompars*innen sowie anderen Abteilungen.

Qualifikationen

  • Mehrjährige Erfahrung im Theaterbetrieb in der Komparserieleitung oder in einer entsprechenden Position (z.B. Spielleitung) und praktische Kenntnisse der Abläufe in einem großen Repertoire‑Betrieb;
  • Klar strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie schnelle Auffassungsgabe;
  • Leidenschaft für die Oper und Grundkenntnisse des Repertoires;
  • Verlässlichkeit, Flexibilität und hohes Maß an Belastbarkeit;
  • Hohes Organisationvermögen und gute Kommunikationsfähigkeit bei hoher sozialer Kompetenz und Teamfähigkeit;
  • Lösungsorientiert, selbständig und effizient arbeiten;
  • Sicherer Umgang mit Office‑Programmen (E‑Mail, Word, besonders Excel);
  • Bereitschaft und Flexibilität für Arbeitszeiten an Abenden und Wochenenden;
  • Arbeitsorte: Sächsische Staatstheater – Staatsoper Dresden samt Probebühnen und diverser Außenspielstätten sowie Gastspielorte.

Benefits

  • Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem international renommierten Haus in der kulturell und gesellschaftlich vielseitigen Landeshauptstadt Sachsens;
  • Kompetente Einarbeitung in Arbeitsaufgaben und spezifische betriebliche Abläufe;
  • Vollzeittätigkeit auf Grundlage eines Gastvertrags;
  • Engagiertes Team, Kollegialität und wertschätzende Führung;
  • Betriebskantine des Freistaates Sachsen;
  • Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und zentrale Lage in der Innenstadt von Dresden.

Die Sächsischen Staatstheater – Staatsoper Dresden und Staatsschauspiel Dresden betreiben eine diversitätsorientierte Personalpolitik. Wir heißen deshalb Bewerbungen aus allen Bereichen der Gesellschaft und von Menschen mit vielfältigen Lebenshintergründen und ethnisch‑kulturellen Prägungen besonders willkommen. Bei uns haben Frauen und Männer die gleichen Chancen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. Reise‑ und Übernachtungskosten zu Vorstellungsgesprächen etc. können nicht übernommen werden.

Mitarbeiter*in der Komparserieleitung (d/m/w) Arbeitgeber: Buehnenverein

Die Sächsischen Staatstheater – Staatsoper Dresden bieten eine inspirierende Arbeitsumgebung in einem international renommierten Haus, das sich durch ein engagiertes Team und wertschätzende Führung auszeichnet. Mit einer klaren Fokussierung auf Diversität und Chancengleichheit fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen und bieten ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in der kulturell reichen Landeshauptstadt Sachsens. Die zentrale Lage und die gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr machen den Arbeitsort besonders attraktiv.
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Kontaktperson:

Buehnenverein HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter*in der Komparserieleitung (d/m/w)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Sächsischen Staatstheater und deren Produktionen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen kennst, sondern auch eine Leidenschaft für die Oper hast!

Tipp Nummer 3

Sei flexibel und offen für verschiedene Aufgaben. In einem großen Repertoirebetrieb kann es schnell zu Änderungen kommen. Zeige, dass du anpassungsfähig bist und bereit, neue Herausforderungen anzunehmen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle wichtigen Informationen enthält, die wir suchen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter*in der Komparserieleitung (d/m/w)

Organisationstalent
Koordination von Komparsen
Administrative Fähigkeiten
Dokumentation
Akquise von Komparsen
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Selbstständige Arbeitsweise
Flexibilität
Belastbarkeit
Kenntnisse in Office-Programmen (insbesondere Excel)
Leidenschaft für die Oper
Schnelle Auffassungsgabe
Lösungsorientiertes Arbeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Komparserieleitung brennst.

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um deine Erfahrungen und Qualifikationen übersichtlich darzustellen. So finden wir schnell, was wir suchen!

Beziehe dich auf die Stelle!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben der Komparserieleitung passen.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Website. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Buehnenverein vorbereitest

Informiere dich über die Staatsoper Dresden

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Staatsoper Dresden und deren Repertoire verschaffen. Schau dir aktuelle Produktionen an und informiere dich über die Regieteams. Das zeigt dein Interesse und deine Leidenschaft für die Oper.

Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit im Theaterbetrieb, die deine Fähigkeiten in der Komparserieleitung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Kommunikation mit verschiedenen Abteilungen und Teams eine zentrale Rolle spielt, solltest du während des Interviews klar und strukturiert kommunizieren. Übe, wie du deine Gedanken präzise und verständlich ausdrücken kannst.

Frage nach den Erwartungen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Erkundige dich nach den spezifischen Erwartungen an die Rolle und wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.

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Standort: Dresden
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