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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Hausverwaltungen und entwickle sie strategisch weiter.
- Arbeitgeber: Buena ist ein innovatives Technologieunternehmen in der Immobilienbranche.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Erfolgsbeteiligung und modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Hausverwaltung und führe ein motiviertes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in der Immobilienbranche und Führungskompetenz erforderlich.
- Andere Informationen: Du hast viel Gestaltungsspielraum und Zugang zu einem starken Netzwerk.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Buena ist ein Technologieunternehmen, das Hausverwaltungen übernimmt, digitalisiert und durch modernste Software transformiert. Wir glauben an „Prosperity through Property“ – und an Menschen, die mit Unternehmergeist, Führungsstärke und Hands-on-Mentalität Verantwortung übernehmen wollen. Dafür denken wir klassische Hausverwaltungsprozesse radikal neu.
Für unser wachsendes Portfolio bei Buena suchen wir einen ambitionierten Regionalleiter (m/w/d), der in einer Schlüsselrolle zunächst eine Gesellschaft operativ führt – und von dort aus schrittweise weitere Hausverwaltungen am Standort Sachsen übernimmt, integriert und erfolgreich weiterentwickelt.
Als Regionalleiter (m/w/d) bist du nicht nur operativer Geschäftsführer einer einzelnen Hausverwaltung, sondern der Treiber der regionalen Expansion und Integration mehrerer Portfolios.
- Geschäftsführung & Operative Steuerung einer Hausverwaltung
- Integration weiterer Hausverwaltungen in deiner Region und sukzessiver Ausbau deiner Führungsverantwortung
- Restrukturierung & Optimierung bestehender Prozesse, Abläufe und Organisationsstrukturen
- Führung: Disziplinarische und fachliche Leitung bestehender Teams
- Teambuilding: Zusammenführung unterschiedlicher Unternehmenskulturen und Schaffung eines einheitlichen Teamgeistes
Voraussetzungen:
- Mehrjährige Erfahrung in der Immobilienbranche sowie fundierte Kenntnisse in der WEG- und Mietverwaltung
- Führungserfahrung in der Leitung von Teams – idealerweise in Hausverwaltungen
- Restrukturierungserfahrung: Du hast bereits Prozesse, Teams oder Unternehmensbereiche neu gedacht und erfolgreich umstrukturiert
- Kaufmännische Stärke: Du verstehst betriebswirtschaftliche Kennzahlen, beherrschst die Liquiditätsplanung und hast idealerweise P&L-Verantwortung getragen
- Integrationsstärke: Du bringst Menschen, Prozesse und Kulturen zusammen
Wir bieten:
- Eine klare Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum: Du baust deine Region operativ und strategisch auf
- Attraktives Vergütungspaket mit Erfolgsbeteiligung
- Starkes Netzwerk aus erfahrenen Kollegen, Experten und Zugang zu einem bundesweiten Netzwerk aus Fachleuten
- Klare Prozesse und moderne Arbeitsumgebung: Du arbeitest mit verlässlichen Entscheidungswegen und moderner Ausstattung
- Eine Unternehmenskultur, die Eigenverantwortung fördert und exzellente Arbeit möglich macht
Regional Director Property Management (m/w/d) für den Raum Sachsen Arbeitgeber: Buena
Kontaktperson:
Buena HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Regional Director Property Management (m/w/d) für den Raum Sachsen
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk in der Immobilienbranche, um Informationen über Buena und deren Unternehmenskultur zu sammeln. Sprich mit ehemaligen oder aktuellen Mitarbeitern, um ein besseres Verständnis für die Erwartungen und Herausforderungen in der Rolle des Regionalleiters zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen und Erfahrungen in der Restrukturierung von Prozessen klar zu kommunizieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du Teams erfolgreich geleitet und optimiert hast.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Hausverwaltung. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ansätze zur Digitalisierung und Prozessoptimierung einzubringen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Vision für die regionale Expansion und Integration von Hausverwaltungen darzulegen. Überlege dir Strategien, wie du unterschiedliche Unternehmenskulturen zusammenführen und einen einheitlichen Teamgeist schaffen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regional Director Property Management (m/w/d) für den Raum Sachsen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über Buena und deren Ansätze in der Hausverwaltung. Verstehe die Unternehmensphilosophie 'Prosperity through Property' und wie sie sich von anderen Unternehmen abhebt.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine mehrjährige Erfahrung in der Immobilienbranche und deine Führungskompetenzen hervorhebt. Betone relevante Erfolge in der Restrukturierung und Optimierung von Prozessen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Rolle des Regionalleiters bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Integration von Teams und Kulturen ein.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle eingereichten Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf klar strukturiert und fehlerfrei sind, bevor du die Bewerbung über unsere Website einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Buena vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Vision und Werte von Buena. Zeige im Interview, dass du die Philosophie von 'Prosperity through Property' verstehst und wie du diese in deiner Rolle als Regionalleiter umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Teams geleitet, Prozesse optimiert oder Hausverwaltungen restrukturiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Zeige deine Integrationsstärke
Da die Integration verschiedener Unternehmenskulturen eine Schlüsselaufgabe ist, solltest du im Interview darlegen, wie du unterschiedliche Teams zusammenführen und einen einheitlichen Teamgeist schaffen kannst.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die dir helfen, die Unternehmenskultur bei Buena besser zu verstehen. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich aktiv in das Unternehmen einzubringen.
