Geschäftsstellenleitung (m/w/d) - ['Vollzeit', 'Homeoffice']

Geschäftsstellenleitung (m/w/d) - ['Vollzeit', 'Homeoffice']

München Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
B

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Geschäftsstelle und entwickle Prozesse sowie Strukturen weiter.
  • Unternehmen: Die Grünen München, größter Kreisverband von Bündnis 90/Die Grünen in Deutschland.
  • Vorteile: Flexible Arbeitsbedingungen, attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Herkunft und Identität sind willkommen.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft Münchens und führe ein engagiertes Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Führung, Organisationsentwicklung und Projektmanagement erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Die Grünen München suchen eine organisatorische Geschäftsstellenleitung. Mit rund 6.300 Mitgliedern sind die Münchner Grünen der größte Kreisverband von Bündnis 90/Die Grünen in Deutschland. Unsere Geschäftsstelle mit derzeit acht Mitarbeitenden unterstützt den ehrenamtlichen Vorstand, zahlreiche Gremien, Arbeitskreise und Ortsverbände sowie tausende Mitglieder. Für die Leitung dieser Geschäftsstelle suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Organisations- und Managementkompetenz.

Die Stelle ist grundsätzlich in Vollzeit (39 Stunden) angelegt. Eine Besetzung mit mindestens 35 Wochenstunden ist nach Absprache möglich.

Führung und Organisationsentwicklung
  • Du leitest die Geschäftsstelle fachlich, organisatorisch und personell und entwickelst sie in enger Abstimmung mit dem geschäftsführenden Vorstand kontinuierlich weiter.
  • Du arbeitest eng mit dem Vorstand zusammen und unterstützt die Umsetzung strategischer Ziele des Kreisverbands.
  • Du führst, entwickelst und motivierst das Team und schaffst Klarheit über Rollen, Zuständigkeiten und Erwartungen.
  • Du bist Ansprechperson für Personalfragen sowie für Konflikt- und Veränderungsprozesse innerhalb der Organisation.
  • Du sorgst für eine professionelle, wertschätzende und vertrauensvolle Arbeitskultur.
Prozesse, Strukturen und Standards
  • Du analysierst, entwickelst und optimierst bestehende Prozesse und Organisationsstrukturen.
  • Du etablierst verbindliche Standards, Dokumentationen und Kommunikationswege.
  • Du verantwortest ein professionelles Informations- und Wissensmanagement.
  • Du stellst sicher, dass Arbeitsabläufe effizient, transparent und nachhaltig gestaltet werden.
Zusammenarbeit und Kommunikation
  • Du fungierst als zentrales Bindeglied zwischen Vorstand, Geschäftsstelle, Ortsverbänden und weiteren Gremien.
  • Du sorgst für einen verlässlichen Informationsfluss innerhalb des Kreisverbands.
  • Du unterstützt den Vorstand bei der Umsetzung strategischer Ziele und organisatorischer Vorhaben.
  • Du arbeitest eng mit Landes- und Bundesverband sowie weiteren grünen Gliederungen zusammen.
Veranstaltungen und Projekte
  • Du trägst die organisatorische Gesamtverantwortung für Parteitage, Mitgliederversammlungen, Veranstaltungen und zentrale Projekte.
  • Du koordinierst interne und externe Dienstleister*innen sowie ehrenamtliche Strukturen.
  • Du behältst auch in komplexen Situationen den Überblick, setzt Prioritäten und sorgst für eine verlässliche Umsetzung.
Qualifikationen
  • Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden und Teams.
  • Nachweisbare Erfahrung in Organisationsentwicklung, Prozessmanagement oder vergleichbaren Leitungsfunktionen.
  • Die Fähigkeit, strategisch zu denken und gleichzeitig pragmatisch und lösungsorientiert zu handeln.
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit, Verbindlichkeit und Konfliktkompetenz.
  • Erfahrung im Projekt- und Veränderungsmanagement.
  • Freude an der Zusammenarbeit mit haupt- und ehrenamtlich Engagierten.
  • Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
  • Bereitschaft zur gelegentlichen Arbeit am Abend und an Wochenenden.
  • Identifikation mit den Werten von Bündnis 90/Die Grünen.
Das bieten wir
  • Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum.
  • Die Möglichkeit, die Organisationsentwicklung des größten Grünen Kreisverbands Deutschlands aktiv zu prägen.
  • Ein engagiertes Team aus Haupt- und Ehrenamtlichen.
  • Flexible Arbeitsbedingungen, einen Arbeitsplatz im Herzen Münchens und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
  • Eine attraktive Vergütung, die der Verantwortung der Position angemessen ist.
  • Benefits wie Wellpass und JobRad.
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität. Bitte sende deine Bewerbung bis zum 7. August 2026 mit den üblichen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) an:

Geschäftsstellenleitung (m/w/d) - ['Vollzeit', 'Homeoffice'] Arbeitgeber: BÜNDNIS 90/DIE GRÜNEN Kreisverband München

Die Grünen München bieten eine herausfordernde und verantwortungsvolle Führungsposition in einem dynamischen Umfeld, das von einem engagierten Team aus Haupt- und Ehrenamtlichen geprägt ist. Mit flexiblen Arbeitsbedingungen und der Möglichkeit, die Organisationsentwicklung des größten Grünen Kreisverbands Deutschlands aktiv mitzugestalten, sind wir ein attraktiver Arbeitgeber im Herzen Münchens. Unsere wertschätzende Arbeitskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung und bietet zahlreiche Benefits wie Wellpass und JobRad.

B

Kontaktdaten:

BÜNDNIS 90/DIE GRÜNEN Kreisverband München Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Geschäftsstellenleitung (m/w/d) - ['Vollzeit', 'Homeoffice'] erhalten könntest

Meetups und Branchenevents besuchen

In der Unternehmensführung sind persönliche Kontakte oft entscheidend. Mach mit bei Branchenevents oder Netzwerktreffen in deiner Region – das könnte die perfekte Gelegenheit sein, um mit jemandem von BÜNDNIS 90/DIE GRÜNEN Kreisverband München ins Gespräch zu kommen und deine Ambitionen zu zeigen!

Engagiere dich in Fachkreisen

Schau nach Verbänden oder Foren, die sich mit Unternehmensführung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen. Vielleicht siehst du ja auch eine Stelle bei BÜNDNIS 90/DIE GRÜNEN Kreisverband München über diese Netzwerke!

Bewirb dich direkt auf unserer Website

Wir bei StudySmarter speichern alle unsere Stellenangebote auf unserer Website. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über uns, damit du die besten Chancen hast, gesehen zu werden!

Erstelle ein starkes persönliches Online-Profil

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um deine Erfolge in der Unternehmensführung klar darzustellen. Teile Inhalte, die deine Expertise zeigen, und interagiere mit anderen Führungspersönlichkeiten. So steigert sich deine Sichtbarkeit und du wirst für BÜNDNIS 90/DIE GRÜNEN Kreisverband München interessanter!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftsstellenleitung (m/w/d) - ['Vollzeit', 'Homeoffice'] mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Organisationsentwicklung
Prozessmanagement
Kommunikationsfähigkeit
Konfliktkompetenz
Projektmanagement
Teamführung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Führungskompetenzen!:Da du dich für eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung bewirbst, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine Führungskompetenzen in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu nennen. Denk an Projekte oder Teams, die du geleitet hast, und welche Erfolge du durch deine Führungsstärke erzielt hast. Das gibt BÜNDNIS 90/DIE GRÜNEN Kreisverband München einen klaren Eindruck von deinem Potenzial.

Zahlen lügen nicht – zeige Ergebnisse!:Unternehmensführung ist stark ergebnisorientiert. Verwende in deinem Lebenslauf quantitative Daten, um deine Leistungen zu untermauern. Vielleicht hast du den Umsatz eines früheren Unternehmens um X% gesteigert oder die Effizienz eines Teams verbessert. Zeige solche Erfolge, um BÜNDNIS 90/DIE GRÜNEN Kreisverband München zu überzeugen, dass du der richtige Kandidat bist!

Betone deine strategische Denkweise:In der Unternehmensführung ist es wichtig, strategisch zu denken. In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, wie du strategische Entscheidungen getroffen hast und welche Methoden du genutzt hast, um anstehende Herausforderungen zu bewältigen. Das zeigt BÜNDNIS 90/DIE GRÜNEN Kreisverband München, dass du das nötige Rüstzeug für die Rolle mitbringst.

Sei authentisch und leidenschaftlich:Eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung erfordert Engagement und Leidenschaft. In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du bei BÜNDNIS 90/DIE GRÜNEN Kreisverband München arbeiten möchtest und was dich an der Unternehmensvision begeistert. Authentizität kommt gut an und kann den Unterschied machen, also bring deine Persönlichkeit zum Ausdruck!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BÜNDNIS 90/DIE GRÜNEN Kreisverband München vorbereitet

Mach deine Hausaufgaben: Kenntnis der Branche

Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Unternehmensführung. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für wichtige Themen hast, wie zum Beispiel Change Management oder Teamentwicklung – das kann dir helfen, das Gespräch in die richtige Richtung zu lenken.

Dein Führungstil im Fokus

Bereite dich darauf vor, deinen eigenen Führungsstil zu erläutern und welche Tools oder Methoden du verwendest, um dein Team zu motivieren und zu führen. Das kann alles von agilen Methoden bis hin zu Coaching-Techniken sein – sei bereit, diese konkret zu erläutern.

Den Mehrwert für BÜNDNIS 90/DIE GRÜNEN Kreisverband München betonen

Überlege dir konkrete Beispiele aus der Vergangenheit, wie du in früheren Positionen Probleme gelöst oder Verbesserungen erzielt hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrung, sondern auch, wie du einen konkreten Mehrwert für BÜNDNIS 90/DIE GRÜNEN Kreisverband München schaffen kannst.

Networking und Beziehungen aufbauen

Nutze die Gelegenheit während des Interviews, um Netzwerke aufzubauen. Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken. Dies zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit und gibt dir wertvolle Einblicke, die dir helfen können, dich in der Rolle wohlzufühlen.