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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Patient:innen auf der Intensivstation und arbeite im interdisziplinären Team.
- Arbeitgeber: Innovatives Bürgerhospital mit engagierter Arbeitsatmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, flexible Dienstplanung, bis zu 39 Tage Urlaub und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Betriebssport und gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, idealerweise mit Erfahrung auf der Intensivstation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Arbeitsort: Bürgerhospital
Einsatzort: Intensivstation
Vertrag: Vollzeit oder Teilzeit
Ihr Profil
- Du hast Deine Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder als Pflegefachmann bzw. Pflegefachfrau (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen.
- Im besten Fall hast Du schon Erfahrung auf der Intensivstation oder hast sogar die entsprechende Zusatzqualifikation oder Fachweiterbildung.
- Du hast Lust, in einem engagierten sowie interdisziplinären Team zu arbeiten.
Ihre Tätigkeiten
- Neben der interdisziplinären Notfallversorgung betreust Du schwerpunktmäßig Patient:innen in unserer Klinik für Pneumologie, Intensiv- und Beatmungsmedizin.
Es erwartet Dich mit allen Komfort eingerichtete und sehr gut aufgestellte Arbeitsbereiche sowie ein dynamisches und leistungsstarkes Team.
Über uns
Die Intensivstation des Bürgerhospitals besteht aus drei Bereichen: Dem Bereich N1 mit sieben Monitorbetten (Aufnahme und CPU), dem Bereich ITS-A mit 12 Überwachungsbetten (Weaning und IMC) und dem Bereich ITS-B mit 11 Beatmungsbetten. Das Team (über 70 Mitarbeiter:innen) besteht aus langjährigem und erfahrenem Fachpersonal, das sich gegenseitig unterstützt. Ein ganzheitliches Einarbeitungskonzept und die kontinuierliche Begleitung durch erfahrene Mitarbeiter:innen, Atemtherapeut:innen, freigestellte Praxisanleiter:innen sowie einer Logopädin und eines Physiotherapeuten, die ebenso zu unserem Team gehören, unterstützt jeden beim Einstieg in unser Team. Unsere ITS ist interdisziplinär und wird, da wir auch ein zertifiziertes Weaning-Zentrum sind, internistisch geführt. Wir arbeiten im drei Schichtsystem, das durch einen zehnstündigen Nachtdienst einen kürzeren Spätdienst ermöglicht. Die Dienstplanung geht auf die Wünsche der Mitarbeiter:innen ein. Covid-Patienten werden von uns auf einer separierten Intensiv- und auf einer peripheren Normalstation betreut.
Unser Angebot überzeugt – sowohl professionell als auch persönlich
- Mitarbeit in einem leistungsstarken, innovativen Krankenhaus in angenehmer Arbeitsatmosphäre.
- Sicherer Arbeitsplatz in einem abwechslungsreichen und anspruchsvollen Arbeitsgebiet.
- Gezielte Einarbeitung.
- Vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten inkl. der Nutzung des CNE-Online-Fortbildungsportals.
- Vergütung nach TVöD inkl. attraktiven Angeboten zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Durch Wechselschicht bis zu 39 Tage Urlaub im Jahr möglich.
- Job, Familie und Freizeit in perfekter Balance.
- Betriebssport von Fitness über Yoga bis hin zur Fußballmannschaft.
- Beste Erreichbarkeit mit öffentlichen Nahverkehrsmitteln und ein Zuschuss zum JobTicket Deutschland.
Was wir an unserer Geschichte schätzen? Dass wir schon immer unserer Zeit voraus waren.
Informieren und bewerben
Rückfragen beantwortet Ihnen: Zahra Butka Bürgerhospital und Clementine Kinderhospital gemeinnützige GmbH Nibelungenallee 37-41 60318 Frankfurt am Main
Ihre Bewerbung erhält: Zahra Butka | Pflegebereichsleitung
Gesundheits- und Krankenpflege Intensivstation (m/w/d) Arbeitgeber: Bürger-hospital und Clementine Kinder-hospital gemeinnützige GmbH
Kontaktperson:
Bürger-hospital und Clementine Kinder-hospital gemeinnützige GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gesundheits- und Krankenpflege Intensivstation (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die bereits im Bürgerhospital arbeiten. Oft gibt es interne Empfehlungen, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über die Intensivstation und deren Arbeitsweise informierst. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch wirklich motiviert bist, Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit! In einem interdisziplinären Team ist es wichtig, dass du gut mit anderen zusammenarbeiten kannst. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gesundheits- und Krankenpflege Intensivstation (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, auf der Intensivstation zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrung auf der Intensivstation hast oder spezielle Qualifikationen mitbringst, dann hebe das unbedingt hervor! Das macht dich für uns besonders interessant.
Teamgeist zeigen: Da wir ein interdisziplinäres Team sind, ist es wichtig, dass du deinen Teamgeist zeigst. Erzähl uns von Situationen, in denen du gut im Team gearbeitet hast!
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du schnell von uns hörst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bürger-hospital und Clementine Kinder-hospital gemeinnützige GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Intensivstation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Intensivstation des Bürgerhospitals verschaffen. Schau dir an, welche speziellen Bereiche es gibt und welche Patienten dort betreut werden. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in der Gesundheits- und Krankenpflege unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du in stressigen Situationen reagierst und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Einarbeitungsprozessen oder den Fortbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da das Arbeiten im interdisziplinären Team betont wird, solltest du Beispiele nennen, die deine Teamfähigkeit unterstreichen. Erkläre, wie du mit anderen Fachleuten zusammengearbeitet hast und wie du zur Verbesserung der Patient:innenversorgung beigetragen hast.