Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine Kinder- und Jugendwohngruppe und unterstütze junge Menschen in ihrer Entwicklung.
- Unternehmen: Familienorientiertes Wohnen Gräfenhain mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Tarifgerechte Vergütung, unbefristete Stellen und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Videobewerbung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen aktiv mit und erlebe persönliche Erfüllung.
- Qualifikationen: Staatlich anerkannter Sozialpädagoge mit Leitungserfahrung und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Wir suchen motivierte Mitarbeiter*innen für die Leitung einer Kinder- und Jugendwohngruppe.
Einrichtung: Familienorientiertes Wohnen Gräfenhain
Arbeitsort: Am Sportplatz 11, 01936 Königsbrück OT Gräfenhain
Welche Kenntnisse, Fertigkeiten, Erfahrungen sollten Sie mitbringen?
- Zwingend erforderlich:
- Fachkraftabschluss als: Staatlich anerkannter Sozialpädagoge (m/w/d)
- Leitungserfahrung im Bereich der stationären Kinder- und Jugendhilfe
- Bereitschaft zur Schichtarbeit und Arbeit an Wochenenden und Feiertagen
- Flexibilität im Arbeitsalltag
- Nachweis gültige Masernschutzimpfung
- Führerschein (Klasse B)
- Wertschätzende Haltung gegenüber unseren Klienten und Mitarbeitern
- Vorhanden sein sollte:
- Erfahrung in der Personalführung
- Problemlösungsfähigkeit
- Team- und Kommunikationsfähigkeit, Empathie
- Selbstorganisation und Reflexionsfähigkeit
Wir bieten Ihnen:
- Vergütung nach Tarifvertrag PAT
- Unbefristete und zukunftsorientierte Arbeitsplätze in Vollzeit zu besetzen
- Jahressonderzahlung
- Leistungsprämie
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersversorgung
- Supervisionen
- Fort- und Weiterbildungen
- Kollegiale Unterstützung, Mentoring
Für Ihre Bewerbung nutzen Sie bitte eine der folgenden Möglichkeiten:
- Post: Bürgerhilfe Sachsen e.V. Bahnhofstraße 66, 01259 Dresden
Hinweis: Sie können anstelle Ihres Bewerbungsanschreibens Ihren Videobewerbungsclip in Verbindung mit Ihren vollständigen weiteren Bewerbungsunterlagen übersenden.
1 Leiter (w/m/d) für Familienorientiertes Wohnen Gräfenhain Arbeitgeber: Bürgerhilfe Sachsen e.V. Geschäftsstelle
Die Bürgerhilfe Sachsen e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung für seine Mitarbeiter*innen bietet. In der Kinderwohngruppe 'Raupennest' in Dresden-Marsdorf fördern wir nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, sondern bieten auch unbefristete Arbeitsverträge und attraktive Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersversorgung und Leistungsprämien. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung und das kollegiale Miteinander schaffen ein positives Arbeitsklima, in dem Sie Ihre Führungskompetenzen optimal entfalten können.
Kontaktdaten:
Bürgerhilfe Sachsen e.V. Geschäftsstelle Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so 1 Leiter (w/m/d) für Familienorientiertes Wohnen Gräfenhain erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt bei der Einrichtung vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine schriftliche Bewerbung.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie deine Erfahrungen in der stationären Kinder- und Jugendhilfe zur Stelle passen. Zeige, dass du die nötige Flexibilität und Teamfähigkeit mitbringst!
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in ähnlichen Bereichen arbeiten. Sie können dir wertvolle Tipps geben oder sogar Kontakte herstellen.
✨Tip Nummer 4
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort kannst du alle Informationen schnell und einfach finden und deine Bewerbung direkt einreichen. Das macht es für uns einfacher, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um 1 Leiter (w/m/d) für Familienorientiertes Wohnen Gräfenhain mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Dein Bewerbungsschreiben sollte nicht nur deine Qualifikationen auflisten, sondern auch deine Motivation und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen widerspiegeln. Lass uns spüren, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast und wie du unsere Werte teilst.
Sei authentisch!:Wir suchen nach echten Menschen, die sich für unsere Klienten einsetzen. Sei ehrlich in deiner Darstellung deiner Erfahrungen und Fähigkeiten. Wenn du eine Schwäche hast, sprich darüber und zeig, wie du daran arbeitest. Das macht dich sympathisch und glaubwürdig!
Nutze unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung alle notwendigen Informationen enthält, empfehlen wir dir, direkt über unsere Website zu bewerben. Dort findest du alle Details und kannst sicherstellen, dass du nichts vergisst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bürgerhilfe Sachsen e.V. Geschäftsstelle vorbereitet
✨Bereite dich gut vor
Informiere dich über die Einrichtung Familienorientiertes Wohnen Gräfenhain und deren Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen als Sozialpädagoge und deine Leitungserfahrung in die Philosophie der Einrichtung passen.
✨Zeige deine Flexibilität
Da Schichtarbeit und Wochenenddienste gefordert sind, sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wo du flexibel auf Veränderungen reagiert hast. Das zeigt, dass du anpassungsfähig bist und die Bedürfnisse der Einrichtung verstehst.
✨Hebe deine Team- und Kommunikationsfähigkeiten hervor
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und Empathie verdeutlichen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Konflikte zu bewältigen.
✨Sei authentisch und wertschätzend
Eine wertschätzende Haltung ist entscheidend. Sei du selbst und zeige, dass du die Klienten und Mitarbeiter respektierst. Deine Authentizität wird positiv wahrgenommen und kann den Unterschied machen.
