Auf einen Blick
- Aufgaben: Versorge Kinder und Neugeborene in der Kinderchirurgie mit Empathie und Fachwissen.
- Unternehmen: Dynamisches Team im Perinatalzentrum Level 1 mit Fokus auf Kinder- und Neugeborenenpflege.
- Vorteile: Willkommensprämie, Gesundheitsangebote, JobTicket-Zuschuss und bis zu 39 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Sicherer Arbeitsplatz mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und Familien positiv und entwickle deine Pflegefähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Gesundheits- und Kinderkrankenpflege oder als Pflegefachmann/-frau.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Die Klinik für Neugeborenen-, Kinderchirurgie und -urologie stellt gemeinsam mit der Klinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe, der Klinik für Neonatologie sowie dem Clementine Kinderhospital das Perinatalzentrum Level 1 dar.
Station A2: Eine Station: zwei Schwerpunkte: Das Leistungsspektrum der Station A2 umfasst neben Neugeborenen-, Kinderchirurgie und -urologie auch die pflegerische Versorgung von stabilen Früh- und Neugeborenen, die unsere Neonatologie bereits verlassen durften, aber noch nicht nach Hause entlassen werden können.
Dein Profil
- Du hast die Ausbildung in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege oder als Pflegefachmann bzw. Pflegefachfrau im Bereich Pädiatrie erfolgreich absolviert
- Empathie und Freude im Umgang mit Kindern und Eltern zeichnen dich aus
- Offenheit für die Mit- und Weiterentwicklung der Station
- Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddiensten
Deine Tätigkeiten
- Du übernimmst alle grundpflegerischen und speziellen Pflegetätigkeiten in der Versorgung der Patient:innen der Kinderchirurgie sowie der Neugeborenen
- Anleitung und Beratung der Eltern
- Stillberatung
- Kooperative Zusammenarbeit mit den anderen Berufsgruppen und Abteilungen im Haus
Deine Benefits
- Gezielte Einarbeitung, bei Bedarf Teilnahme an unserem Intensivkonzept „FIT-Pädiatrie“.
- 1.800 € Willkommensprämie für die Kinderkrankenpflege.
- Beste Erreichbarkeit mit öffentlichen Nahverkehrsmitteln und ein Zuschuss zum JobTicket Deutschland.
- Eine Vergütung nach TVöD P7, mindestens Stufe 3.
- Prämie für das Einspringen aus dem Frei.
- Gesundheitstag und Betriebssport (von Fitness über Yoga bis hin zur Fußballmannschaft).
- Monatlich: 25 € Krankenhauszulage, 137,96 € Pflegezulage, 250 € Arbeitsmarktzulage. Jährlich: Jahressonderzahlung (mind. 70 %) sowie durch Wechselschicht bis zu 39 Tage Urlaub im Jahr möglich.
- Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge, eine private Zusatzversicherung sowie JobRad.
- Sicherer Arbeitsplatz in einem aufgeschlossenen, dynamischen Team.
Du hast Fragen? Immer und gerne her damit.
Bianca Laibach
Recruiting
#gerneperdu
06915005926
4915164760831
b.laibach@bhf.de
Gesundheits- und Kinderkrankenpflege (m/w/d) Kinderchirurgie Arbeitgeber: Bürgerhospital und Clementine Kinderhospital
Als Arbeitgeber im Bereich der interventionellen Radiologie am Bürgerhospital Frankfurt bieten wir eine einzigartige Gelegenheit, in einem innovativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer strukturierten Einarbeitung, individuellen Fortbildungsmöglichkeiten und einem abwechslungsreichen Arbeitsalltag, der sowohl technische als auch patientenorientierte Aufgaben umfasst. Zudem fördern wir eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und der Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung neuer Strukturen mitzuwirken.
Kontaktdaten:
Bürgerhospital und Clementine Kinderhospital Recruiting-Team
