Gebietsverkaufsleiter bzw. Area Sales Manager im (m/w/d)
Gebietsverkaufsleiter bzw. Area Sales Manager im (m/w/d)

Gebietsverkaufsleiter bzw. Area Sales Manager im (m/w/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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B

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte den Vertrieb im B2B-Bereich für Druck- und Dokumentenlösungen aktiv mit.
  • Arbeitgeber: Büroorganisation Brauch – über 75 Jahre Erfahrung in Bürotechnik.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Fixgehalt, erfolgsorientierte Prämien und Firmenwagen zur privaten Nutzung.
  • Warum dieser Job: Nutze deine Kreativität und gestalte digitale Workflows für Geschäftskunden.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftliches Studium sowie Reisebereitschaft.
  • Andere Informationen: Wertschätzendes Team mit Weiterbildungsmöglichkeiten und direktem Kontakt zur Geschäftsführung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Area Sales Manager B2B – Bereich Bürotechnik & Dokumentenlösungen (m/w/d)

Start: ab sofort

Vertrieb mit Tradition und Innovation. Büroorganisation Brauch verbindet über 75 Jahre Erfahrung mit modernsten Bürotechnik-Lösungen. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie den Vertrieb im Bereich Druck- und Dokumentenlösungen aktiv mit.

  • Gewinnung und nachhaltige Betreuung von Geschäftskundschaft im B2B-Bereich sowie vorhandenen Bestandskund:innen in einem definierten Verkaufsgebiet
  • Professionelle Beratung zu digitalen Workflows und Drucklösungen
  • Kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftliches Studium
  • Reisebereitschaft innerhalb der Region
  • Attraktives Fixgehalt plus erfolgsorientierte Prämien
  • Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
  • Ein wertschätzendes, vielfältiges Team und gezielte Weiterbildung
  • Direkten Kontakt zur Geschäftsführung, hoher Gestaltungsspielraum sowie kurze und unbürokratische Entscheidungswege

Diversität und Chancengleichheit: Vielfalt ist ein Grundpfeiler unserer Unternehmenskultur.

Büroorganisation Brauch GmbH & Co.

Gebietsverkaufsleiter bzw. Area Sales Manager im (m/w/d) Arbeitgeber: Büroorganisation Brauch GmbH & Co. KG

Die Büroorganisation Brauch GmbH & Co. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Tradition mit Innovation verbindet und seinen Mitarbeitern ein wertschätzendes Arbeitsumfeld bietet. Mit über 75 Jahren Erfahrung im Bereich Bürotechnik und Dokumentenlösungen fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch gezielte Weiterbildung und bieten einen hohen Gestaltungsspielraum sowie attraktive Vergütungsmodelle. Unsere Unternehmenskultur basiert auf Diversität und Chancengleichheit, was uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz in der Region macht.
B

Kontaktperson:

Büroorganisation Brauch GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Gebietsverkaufsleiter bzw. Area Sales Manager im (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Schreibe direkt potenzielle Arbeitgeber an und zeige dein Interesse an der Position als Gebietsverkaufsleiter.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen für Vertriebspositionen übst. Zeige, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden verstehst.

Tipp Nummer 3

Nutze unser Netzwerk! Wenn du über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit uns in Kontakt zu treten und mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Erfolge! Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und deine Erfolge bei der Kundenakquise belegen. Das macht einen starken Eindruck!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gebietsverkaufsleiter bzw. Area Sales Manager im (m/w/d)

Vertriebskompetenz
B2B-Verkauf
Kundenakquise
Kundenbetreuung
Beratungskompetenz
Kenntnisse in digitalen Workflows
Kenntnisse in Drucklösungen
Kaufmännische Ausbildung
Wirtschaftliches Studium
Reisebereitschaft
Teamfähigkeit
Gestaltungsspielraum
Entscheidungsfreude
Vielfalt und Chancengleichheit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Area Sales Manager passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich willst!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Büroorganisation Brauch GmbH & Co. KG vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den neuesten Trends im Bereich Bürotechnik und Dokumentenlösungen vertraut. Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens, um im Interview gezielte Fragen stellen und dein Interesse zeigen zu können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Geschäftskunden gewonnen oder betreut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Vertrieb anschaulich darzustellen.

Zeige deine Reisebereitschaft

Da die Position Reisebereitschaft erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du deine Reisen organisierst und welche Erfahrungen du dabei gemacht hast. Das zeigt, dass du flexibel und engagiert bist.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Nutze die Gelegenheit, um nach den Weiterbildungsmöglichkeiten im Unternehmen zu fragen. Das zeigt, dass du an persönlicher und beruflicher Entwicklung interessiert bist und langfristig zum Team beitragen möchtest.

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