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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: FĂĽhre das Inside Sales Team und optimiere Prozesse fĂĽr eine herausragende Customer Experience.
- Arbeitgeber: BUFFALO, eine ikonische Fashionbrand mit mutigem Stil und innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Persönliche Weiterbildung, Mitarbeiterparkplätze, Rabatte und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Footwear-Branche und fĂĽhre ein dynamisches Team.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Erfahrung in der TeamfĂĽhrung und Leidenschaft fĂĽr Kundenservice.
- Andere Informationen: Vielfältige und inklusive Unternehmenskultur, die individuelle Stärken schätzt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Bold, young, unique. Seit 1979 steht BUFFALO für einzigartige Styles. In den 90er Jahren ist die Brand mit ihren Plateau-Sneakern zur Ikone geworden und hat sich international in der Fashionbranche etabliert. Zweimal im Jahr präsentieren wir auf internationalen Messen & Events unsere neue Kollektion. BUFFALO ist aber mehr als eine Fashionbrand: Wir stehen für neugierige und mutige Charaktere. Für das Außergewöhnliche. Für starke Persönlichkeiten, die ihren Weg gehen und sich Herausforderungen stellen.
Let’s create – loud, bold & unforgettable.
Du liebst Footwear & Anmeldung? Bei Buffalo bekommst du die Chance, dein Inside Sales-Team zu führen, Prozesse zu optimieren und Verantwortung zu übernehmen – mit echtem Impact und Hands-on-Mentalität. Wenn du gerne im Kontakt mit Außendienst, Logistik & internen Schnittstellen arbeitest, Lust hast, KPIs nicht nur zu lesen, sondern sie zu deinen Werkzeugen zu machen, dann bist du hier genau richtig. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns eine Customer Experience, die begeistert – im täglichen Geschäft und über jeden Touchpoint hinweg.
Team Lead Inside Sales Footwear (all genders)
Deine Mission
- Fachliche & organisatorische Führung des Inside Sales Teams – mit Fokus auf effiziente Abläufe, Servicequalität und eine positive Teamkultur
- Sicherstellung der termingerechten Erstellung von Orderunterlagen sowie enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst im Tagesgeschäft
- Ăśberwachung & Optimierung der Auftragserfassung im Warenwirtschaftssystem inkl. Stammdatenpflege, Orderbuch & Lieferfristen
- Steuerung der Logistikprozesse in enger Abstimmung mit Supply Chain & externen Partnern fĂĽr eine reibungslose Auslieferung
- Aufbau, Pflege & Weiterentwicklung langfristiger Kundenbeziehungen zur Steigerung von Zufriedenheit und Bindung
- Erstellung & Analyse von Reportings/KPIs zur Vertriebssteuerung und Ableitung von Optimierungspotenzialen
- Kontinuierliche Verbesserung von Prozessen & Tools im Inside Sales sowie aktive Mitarbeit an abteilungsĂĽbergreifenden Projekten
Das bringst Du mit:
- Fachliche & organisatorische Führung des Inside Sales Teams – mit Fokus auf effiziente Abläufe, Servicequalität und eine positive Teamkultur
- Sicherstellung der termingerechten Erstellung von Orderunterlagen sowie enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst im Tagesgeschäft
- Ăśberwachung & Optimierung der Auftragserfassung im Warenwirtschaftssystem inkl. Stammdatenpflege, Orderbuch & Lieferfristen
- Steuerung der Logistikprozesse in enger Abstimmung mit Supply Chain & externen Partnern fĂĽr eine reibungslose Auslieferung
- Aufbau, Pflege & Weiterentwicklung langfristiger Kundenbeziehungen zur Steigerung von Zufriedenheit und Bindung
- Erstellung & Analyse von Reportings/KPIs zur Vertriebssteuerung und Ableitung von Optimierungspotenzialen
- Kontinuierliche Verbesserung von Prozessen & Tools im Inside Sales sowie aktive Mitarbeit an abteilungsĂĽbergreifenden Projekten
Standort:
Köln
Stelle frei:
ab sofort
Benefits:
Persönliche Weiterbildung / Jobticket / Job Rad / Mitarbeiterparkplätze / Personalrabatt auf alle Brands / Urban Sports Club / Company Gym / Gute Kantine / Mobiles Arbeiten / Mitarbeiter- und After Work Events / Corporate Benefits / Betriebliche Altersvorsorge
LUST AUF DEN NĂ„CHSTEN STEP?
Dann zeig uns, was du draufhast!
Bewirb dich jetzt mit deinem CV, Gehaltsvorstellung &Portfolio –wir wollen deinen Vibe sehen.
Diversity & Inclusion bei Buffalo (Teil der Urban Concepts)
Bei Urban Concepts leben wir Vielfalt – sie ist ein zentraler Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Wir schätzen die individuellen Stärken, Hintergründe und Perspektiven jedes Einzelnen, weil wir wissen, dass diese Diversität uns als Team stärker und innovativer macht. Egal, wer du bist, woher du kommst oder wie du dich identifizierst – bei uns bist du willkommen. Wir schaffen ein Umfeld, in dem sich jede*r frei entfalten, respektiert fühlen und Potenziale voll ausschöpfen kann. Gemeinsam setzen wir uns für Chancengleichheit, Respekt und ein inklusives Miteinander ein, weil wir fest daran glauben, dass Vielfalt der Schlüssel zu unserem Erfolg ist. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft – vielfältig, authentisch und mit Herz.
Kontakt:
Loreen Lamdi
Talent Acquisition Manager
#J-18808-Ljbffr
Team Lead Inside Sales Footwear (all genders) Arbeitgeber: Buffalo
Kontaktperson:
Buffalo HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Team Lead Inside Sales Footwear (all genders)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um Kontakte zu knĂĽpfen und dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Zeig dein Interesse an BUFFALO und deren Produkten, indem du relevante Inhalte teilst oder kommentierst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die KPIs und Prozesse, die für die Position wichtig sind, genau studierst. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft fĂĽr Footwear! Sprich ĂĽber deine Erfahrungen und was dich an der Branche begeistert. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen und zu zeigen, dass du die richtige Person fĂĽr das Team bist.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt, dass du motiviert bist und den ersten Schritt machst. Vergiss nicht, deinen CV und dein Portfolio so zu gestalten, dass sie deinen Vibe widerspiegeln!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Team Lead Inside Sales Footwear (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und dein Vibe sind wichtig für uns. Lass deine Leidenschaft für Footwear und Sales in deiner Bewerbung durchscheinen.
Klarheit ist der Schlüssel: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Portfolio klar strukturiert sind. Wir lieben es, wenn wir auf einen Blick sehen können, was du draufhast und welche Erfahrungen du mitbringst.
KPIs im Blick: Da wir viel Wert auf Daten legen, wäre es super, wenn du in deiner Bewerbung auch auf relevante KPIs und Erfolge eingehst. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Prozesse optimiert hast!
Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg zu uns fĂĽhrt ĂĽber unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Buffalo vorbereitest
✨Sei bereit für die Teamführung
Bereite dich darauf vor, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team in der Vergangenheit motiviert und geleitet hast. Zeige, dass du nicht nur die Zahlen im Blick hast, sondern auch die Teamkultur und den Service.
✨Verstehe die KPIs
Mach dich mit den wichtigsten KPIs im Inside Sales vertraut. Sei bereit, darĂĽber zu sprechen, wie du diese Kennzahlen analysierst und zur Optimierung von Prozessen nutzt. Das zeigt, dass du strategisch denkst und einen echten Impact erzielen kannst.
✨Zeige deine Leidenschaft für Footwear
Buffalo sucht nach jemandem, der eine echte Leidenschaft fĂĽr Schuhe hat. Teile deine Erfahrungen und dein Wissen ĂĽber aktuelle Trends in der Footwear-Branche. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Begeisterung zu zeigen.
✨Bereite Fragen vor
Stelle sicher, dass du einige durchdachte Fragen an das Interviewteam hast. Frage nach den Herausforderungen, die das Inside Sales Team aktuell hat, oder wie die Zusammenarbeit mit dem AuĂźendienst aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement fĂĽr die Position.
