Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe unseren Store und schaffe unvergessliche Einkaufserlebnisse.
- Unternehmen: Build-A-Bear Workshop – ein einzigartiges Retail-Konzept in Deutschland.
- Vorteile: 48.000-55.000€ Jahresgehalt, 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatt und Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv ein internationales Konzept und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 55000 € pro Jahr.
Werde Teil des Erlebniskonzeptes Build-A-Bear in Deutschland. Du willst nicht einfach nur einen Store führen, sondern ein einzigartiges Retail-Konzept in Deutschland mit aufbauen? Für unseren neuen Build-A-Bear Workshop in Münster suchen wir einen Store Manager (m/w/d) in Vollzeit.
Genau das macht uns zu einem der weltweit erfolgreichsten Erlebnis-Retail-Konzepte. Nach erfolgreichen Openings in Skandinavien und Deutschland wachsen wir weiter – und suchen Menschen mit Energie, Leadership und echter Leidenschaft für außergewöhnliche Kundenerlebnisse.
Aufgaben
- Eigenverantwortliche Führung des Stores mit unternehmerischem Denken
- Rekrutierung, Motivation und Entwicklung eines engagierten Teams
- Aufbau einer positiven Storekultur und außergewöhnlicher Servicequalität
- Steuerung relevanter KPIs wie Umsatz, Conversion und Kundenzufriedenheit
- Verantwortung für Personaleinsatzplanung und operative Abläufe
- Sicherstellung einer inspirierenden Warenpräsentation und eines besonderen Store-Erlebnisses
- Führung des Teams auch an frequenzstarken Tagen mit positiver Energie
- Enge Zusammenarbeit mit dem Area Manager (m/w/d) Germany und aktive Unterstützung beim Markenaufbau in Deutschland
Profil
- Mehrjährige Erfahrung im Einzelhandel oder in einer stark serviceorientierten Branche
- Führungserfahrung als Store Manager, Assistant Store Manager oder vergleichbar
- Erfahrung im Umgang mit Kennzahlen, deren Analyse und die Umsetzung von zielgerichteten Maßnahmen, um diese positiv zu beeinflussen
- Leidenschaft für Gästeerlebnisse, Teamführung und moderne Retail-Kultur
- Hands-on Mentalität und Freude an Verantwortung
- Kommunikationsstärke, Organisationstalent und positive Ausstrahlung
- Begeisterung für den Aufbau eines neuen Konzepts auf dem deutschen Markt
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten
- Die Möglichkeit, ein internationales Retail-Konzept in Deutschland aktiv mitzugestalten
- Viel Verantwortung und Gestaltungsspielraum vom ersten Tag an
- Ein Arbeitsumfeld voller Emotion, Kreativität und Teamspirit
- Flache Hierarchien und direkte Zusammenarbeit mit dem Management
- Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden internationalen Unternehmen
- Münster (vor Ort) Vollzeit | Festanstellung 48.000-55.000€ Jahresgehalt (je nach Erfahrung)
- Start: sofort möglich
- 30 Tage Urlaub
- Mitarbeiterrabatt
- Erfolgsabhängiger Umsatz
- Betriebliche Weiterbildung
Du möchtest Teil einer internationalen Erfolgsstory werden und gemeinsam mit uns emotionale Einkaufserlebnisse schaffen?
Store Manager/in Vollzeit (m/w/d) Arbeitgeber: Build A Bear Workshop
Build-A-Bear Workshop in Münster bietet eine einzigartige Gelegenheit, Teil eines innovativen Retail-Konzepts zu werden, das auf außergewöhnliche Kundenerlebnisse setzt. Mit einem inspirierenden Arbeitsumfeld, flachen Hierarchien und der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, ist dies der ideale Ort für kreative Köpfe, die Verantwortung übernehmen und ein engagiertes Team führen möchten. Profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterbenefits wie 30 Tagen Urlaub, Mitarbeiterrabatten und einer erfolgsabhängigen Vergütung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Store Manager/in Vollzeit (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Store Manager interessierst, besuche den Build-A-Bear Workshop in Münster und sprich mit dem Team. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung direkt vor Ort!
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit anderen Store Managern oder Führungskräften in der Branche über LinkedIn. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir konkrete Beispiele über deine Erfahrungen im Einzelhandel überlegst. Zeige, wie du KPIs gesteuert und ein engagiertes Team aufgebaut hast – das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam an einem einzigartigen Retail-Konzept arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Store Manager/in Vollzeit (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft und Energie mitbringen. Zeig uns, wer du bist und warum du der perfekte Store Manager für Build-A-Bear bist!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von deinen Erfolgen im Einzelhandel oder wie du ein Team motiviert hast. Zahlen und Ergebnisse sind immer ein Plus!
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Build A Bear Workshop vorbereitet
✨Mach dich mit der Marke vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, das Konzept von Build-A-Bear genau zu verstehen. Schau dir die Website an, lies über die Unternehmensphilosophie und überlege dir, wie du zur Schaffung außergewöhnlicher Kundenerlebnisse beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder deine Fähigkeit zur Team-Motivation unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Store Manager klar zu kommunizieren.
✨Kennzahlen im Blick behalten
Da die Rolle auch die Analyse von KPIs umfasst, solltest du dich darauf vorbereiten, über deine Erfahrungen mit Kennzahlen zu sprechen. Sei bereit, zu erklären, wie du in der Vergangenheit Maßnahmen ergriffen hast, um Umsatz und Kundenzufriedenheit zu steigern.
✨Zeige deine Leidenschaft
Die Begeisterung für das Retail-Konzept und die Arbeit mit Kunden ist entscheidend. Lass während des Interviews deine Leidenschaft durchscheinen, indem du über deine Motivation sprichst, Teil des Teams zu werden und das neue Konzept in Deutschland aufzubauen.
