Product Manager

Bei Allegion helfen wir Menschen, sicher und geschützt zu leben, zu arbeiten und zu besuchen. Mit mehr als 30 Marken, die weltweit verkauft werden, sind wir auf Sicherheit spezialisiert - von Wohn- und Geschäftsschlössern über Türschließer und Notausgangsgeräte bis hin zu Stahltüren und -rahmen sowie Zugangskontrollsystemen, Produktivitätssystemen für die Belegschaft und Fahrradschlössern & Beleuchtung.

Der Product Manager Locks ist verantwortlich für den Erfolg der Produktportfolios und Roadmap mit Fokus auf die individuell zugewiesenen Kategorien wie Faltschlösser für die Marken AXA, Trelock und Kryptonite, durch neue Produktentwicklungsprojekte innerhalb der Kategorie Fahrradschlösser. In dieser Rolle arbeiten Sie an der Schnittstelle von Technik, Marketing und Vertrieb, um profitable, innovative Produkte für den globalen Fahrrad- und E-Bike-Markt zu liefern. Ein zentrales Element dieser Position ist das Projektmanagement - die Durchführung von Produktentwicklungsprojekten von der Idee bis zur Markteinführung. Als Produktverantwortlicher sind Sie für das Produkt vom ersten Entwurf bis zur Auslaufphase am Ende des Produktlebenszyklus verantwortlich. Sie sind der Botschafter Ihres zugewiesenen Portfolios gegenüber internen und externen Stakeholdern und können mit technischem Fachwissen das Geschäftspotenzial bestimmen und neue Projektinitiativen vorantreiben. Diese Rolle erfordert vorzugsweise technisches Know-how, das Sie mit einem geschäftsorientierten und kommerziellen Ansatz kombinieren können. Sie arbeiten eng mit verschiedenen Abteilungen und Personen in verschiedenen Ländern zusammen, um das Produktportfolio zu optimieren und den Umsatz sowie die Margen in Ihren Kategorien zu maximieren. Diese Rolle erfordert bis zu 25% nationale und internationale Reisen.

Hauptverantwortlichkeiten

• Verwalten Sie Ihr zugewiesenes Produktportfolio und stellen Sie Rentabilität und Wachstum über alle drei Marken (AXA Bike, Trelock, Kryptonite) sicher.
• Leiten und verwalten Sie Produktentwicklungsprojekte von der ersten Idee bis zur Markteinführung und stellen Sie die termingerechte, budgetgerechte und spezifikationsgerechte Lieferung sicher.
• Erstellen und pflegen Sie Projektpläne, einschließlich Zeitplänen und Meilensteinen.
• Analysieren Sie Markttrends, Wettbewerber und Kundenbedürfnisse, um Chancen zu identifizieren und die Produktstrategie zu informieren.
• Koordinieren Sie funktionsübergreifende Teams (Technik, Lieferanten, Fertigung, Marketing, Vertrieb), um die Abstimmung und reibungslose Projektdurchführung sicherzustellen.
• Entwickeln und führen Sie die Produktstrategie, Planung und Positionierung für zugewiesene Produktlinien in allen Märkten und Regionen aus.
• Übernehmen Sie das Produktlebenszyklusmanagement von der Idee bis zum Ende der Lebensdauer, einschließlich der Roadmap-Planung und der Strategien zur Auslaufphase.
• Definieren Sie Produktanforderungen und -spezifikationen in Zusammenarbeit mit dem Engineering-Team.
• Unterstützen Sie die Produktentwicklung und stellen Sie sicher, dass die Produkte Qualitäts-, Kosten- und Leistungsziele erfüllen.
• Bereiten Sie Produktlaunches vor und führen Sie diese durch, einschließlich Go-to-Market-Planung, Schulung des Vertriebs und der Kunden sowie Marketingunterstützung.
• Überwachen Sie die Produktleistung (Verkäufe, Marge, Kundenfeedback) und empfehlen Sie Verbesserungen.

Erforderliche/Bevorzugte Qualifikationen & Erfahrungen

• Starke Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, Stakeholder auf allen Ebenen der Organisation einzubeziehen.
• Unternehmerische Denkweise mit einem proaktiven, lösungsorientierten Ansatz.
• Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten und Initiative zu ergreifen.
• Gute organisatorische Fähigkeiten mit der Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen.
• Sicher im Führen von Meetings, Treffen von Entscheidungen und Halten von Teams verantwortlich.
• Übersetzt Kunden- und interne Anforderungen in umsetzbare Produktmerkmale.

Kernkompetenzen

• Mindestens Bachelor-Abschluss in Maschinenbau, Elektronik, Mechatronik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem verwandten technischen Bereich.
• Berufliche/technische Qualifikation (Techniker oder Meister) mit nachweislich mehreren Jahren Erfahrung im Produkt- und Projektmanagement.
• 1-3 Jahre Erfahrung in einer Rolle im Produkt- und Projektmanagement mit Fokus auf (elektro-)mechanische Produkte.
• Erste Erfahrungen im Produktlebenszyklusmanagement und in der Entwicklung von Produktportfoliostrategien.
• Nachgewiesene Erfahrung im Projektmanagement mit der Fähigkeit, Projekte zu planen, durchzuführen und termingerecht sowie im Rahmen des Umfangs zu liefern.
• Technische Affinität mit der Bereitschaft, sich auch außerhalb bekannter Bereiche intensiv mit Produktdetails auseinanderzusetzen.
• Kenntnisse über Produktionsprozesse und damit verbundene Lieferketten (Stanzen, Beschichten, Formen, Wärmebehandlungen usw.).
• Erfahrung in der Umsetzung von Ideen von der Idee bis zur Markteinführung.
• Strukturierte Arbeitsweise mit der Fähigkeit, Anwendungsfälle, Anforderungen und Produktspezifikationen zu dokumentieren.
• Sehr gute MS Office-Kenntnisse (Excel, PowerPoint, Word).
• Fließend in Englisch (schriftlich und mündlich).

Wettbewerbsvorteile

• Erfahrung oder Kenntnisse in der Fahrrad-/E-Bike-Branche.
• Erfahrung in der Entwicklung mechanischer Konsumgüter.
• Verständnis von Fertigungsprozessen (mechanisch, elektromechanisch oder elektronisch).
• Vertrautheit mit IoT, Smart Locks oder elektronischen Schließsystemen.
• Kenntnisse über internationale Marktanforderungen und regionale Produktpositionierung.
• Verständnis von Zertifizierungs- und Prüfstandards, die für Fahrradschlösser relevant sind.

Wir bieten

• Wettbewerbsfähiges Gehalt.
• Arbeiten in einer internationalen Organisation mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
• 30 Tage Urlaub.
• Fahrradleasing.

Wir feiern, wer wir sind! Sind Sie sich nicht sicher, ob Ihre Erfahrung perfekt mit der Rolle übereinstimmt? Studien haben gezeigt, dass einige Menschen weniger geneigt sind, sich auf Stellen zu bewerben, es sei denn, sie erfüllen jede einzelne Qualifikation und jede einzelne bevorzugte Qualifikation einer Stellenanzeige. Bei Allegion setzen wir uns dafür ein, einen vielfältigen, integrativen und authentischen Arbeitsplatz zu schaffen. Wenn Sie also begeistert von dieser Rolle sind, aber Ihre bisherigen Erfahrungen nicht perfekt mit jedem Punkt in der Stellenbeschreibung übereinstimmen, ermutigen wir Sie, sich trotzdem zu bewerben. Sie könnten genau der richtige Kandidat für diese Rolle sein. Gemeinsam schätzen wir alle Unterschiede und Ähnlichkeiten unter Kollegen sowie die Unterschiede und Ähnlichkeiten in den Beziehungen, die wir zu Kunden, Lieferanten und den Gemeinschaften, in denen wir leben und arbeiten, pflegen. Unabhängig von Ihrem Hintergrund, Ihrer Erfahrung, Rasse, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Religion, Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Behinderungsstatus, sexueller Orientierung, geschütztem Veteranenstatus oder einer anderen durch das Gesetz geschützten Eigenschaft werden wir sicherstellen, dass Sie jede Gelegenheit haben, uns in Ihrer Bewerbung zu beeindrucken und die Möglichkeit, Ihr Bestes bei der Arbeit zu geben, nicht weil wir dazu verpflichtet sind, sondern weil es das Richtige ist. Wir setzen uns auch dafür ein, Menschen mit Behinderungen Unterstützung zu bieten. Wenn Sie aus irgendeinem Grund nicht über unsere Karriereseite bewerben können und Unterstützung oder eine Anpassung benötigen, wenden Sie sich bitte an unser Talent Acquisition Team.