Customer Success Manager m/w/d

Customer Success Manager m/w/d

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Kunden bei der Einführung und Anwendung von Revenue Engineering.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bauwesen mit einem leidenschaftlichen Customer Success Team.
  • Mitarbeitervorteile: Unbegrenzter Urlaub, hybrides Arbeitsmodell, Entwicklungsetat und coole Teamevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Revolution in der Bauindustrie und arbeite mit modernster Technologie.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb oder Customer Success, starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
  • Andere Informationen: Werde Teil eines internationalen Teams aus über 11 Ländern und erlebe kreative Lösungen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Ihre Mission

Als Customer Success (CS) Manager ist es Ihre Aufgabe, den Kunden bei der erfolgreichen Einführung und Anwendung von Revenue Engineering zu unterstützen. In dieser Rolle fungieren Sie als Berater, Coach und Projektmanager, um den Kunden beim proaktiven Erwerb zum Erfolg zu verhelfen.

Ihr Arbeitsbereich ist von größter Bedeutung für Building Radar, da Sie entscheidend dazu beitragen werden, die Grundlage für das langfristige nachhaltige Wachstum des Unternehmens und unserer Kunden zu sichern.

  • Neue Kundenakquise: Planung und Durchführung von Kick-off-Veranstaltungen mit neuen Kunden und Unterstützung bei der Implementierung des Verkaufsprozesses.
  • Aufbau vertrauensvoller Kundenbeziehungen: Sie verstehen die Wünsche, Bedürfnisse und Anforderungen unserer Kunden und bauen eine erfolgreiche, langfristige und nachhaltige Kundenbeziehung auf.
  • Verstehen, Bewerten und Analysieren der Kundenbedürfnisse: Sie sind ein externer Sparringspartner für spezifische Kundenprojekte und begleiten diese bis zum erfolgreichen Abschluss. Unter anderem entwickeln Sie Best-Practice-Lösungen für die Vertriebsteams unserer Kunden.
  • Kundenschulung: Sie identifizieren und implementieren individuelle, gezielte Schulungen und Weiterbildungen zu Themen wie Social Selling, Verkaufssequenzen, Kaltakquise und vieles mehr.
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kunden: Überprüfung und Analyse des Fortschritts in den Kundenpipelines.
  • Vertretung der Kundenbedürfnisse: In enger Zusammenarbeit mit dem Produktteam helfen Sie, die Benutzererfahrung im besten Interesse unserer Kunden kontinuierlich zu optimieren.
  • Teamplayer: Planung der Aufgaben und Arbeitsabläufe des Customer Success-Teams zur kontinuierlichen Optimierung der Kundenzufriedenheit und -bindung.

Ihr Profil

  • Idealerweise haben Sie bereits Vertriebs- oder Customer Success-Erfahrung in einem SaaS-Unternehmen.
  • Sie genießen es, ein großartiges Kundenerlebnis bei der Einarbeitung, Implementierung und Anwendung von Revenue Engineering in einem unkonventionellen Umfeld zu schaffen.
  • Sie können andere begeistern und inspirieren. Sie motivieren die Mitarbeiter der Kunden, gemeinsam Großes zu erreichen.
  • Darüber hinaus haben Sie die Fähigkeit, Teams und deren Prozesse schnell zu verstehen und Ansätze zur Verbesserung zu finden und umzusetzen.
  • Sie sind talentiert im Beziehungsaufbau und bringen diplomatisches Geschick mit.
  • Das Management von hoher Fluktuation, sowohl extern als auch intern, ist für Sie ein Anreiz.
  • Im Umgang mit Kunden und Kollegen zeichnen Sie sich durch Durchhaltevermögen und Einsatzbereitschaft aus.
  • Sie führen gerne Workshops mit unseren Kunden durch und übernehmen deren Einarbeitung vor Ort, daher sind Sie bereit, gelegentlich zu reisen.
  • Sie sind ein starker Kommunikator in Deutsch und Englisch (fließend in Wort und Schrift).

Warum wir?

Unser Customer Success Team: Customer Success ist das Leitprinzip von Building Radar. Wir können nur erfolgreich sein, wenn unsere Kunden es sind. Werden Sie Teil unseres Teams!

Wir sind leidenschaftlich daran interessiert, Wert für unsere Kunden zu schaffen und kreative Lösungen für technische und persönliche Herausforderungen zu finden.

Wir sind der Ansprechpartner für alle Themen rund um Prozessgestaltung und die Umsetzung von Strategien in der proaktiven Akquisition unserer Kunden.

Wir bringen die Party zu den Kunden, indem wir komplizierte Themen im Kopf unserer Kunden verankern und deren Ehrgeiz in der proaktiven Akquisition mit ungewöhnlichen Konzepten und großer Begeisterung wecken.

Warum Building Radar? Gestalten Sie die Revolution! Gemeinsam mit Building Radar haben Sie die Möglichkeit, die Revolution zu gestalten und einen Wandel in der Bauindustrie herbeizuführen. Sie haben die Chance, mit modernster Technologie zu arbeiten, Teil bahnbrechender Initiativen zu sein und die Branche voranzutreiben. Sie haben die Möglichkeit, einen direkten und nachhaltigen Einfluss auf die Zukunft der Bauindustrie zu nehmen.

Weltweite Vibes! Als Mitglied unseres Teams haben Sie die Möglichkeit, mit Fachleuten aus über 11 Ländern weltweit zu arbeiten. Unser Team besteht aus motivierten, leidenschaftlichen Menschen aus allen Lebensbereichen, und wir glauben, dass die Annahme unserer globalen Vielfalt zu größerer Kreativität und Innovation führt.

Hybrides Arbeitsmodell: In unserem Unternehmen bieten wir ein hybrides Arbeitsmodell an, das Ihnen die Flexibilität gibt, sowohl im Büro als auch remote zu arbeiten.

Unbegrenzter Urlaub: Genießen Sie Flexibilität bei Ihrer Freizeit mit unserer unbegrenzten Urlaubsregelung. Nehmen Sie sich die Zeit, die Sie benötigen, um sich zu erholen und frisch und bereit für neue Herausforderungen zurückzukehren.

Tolle Events: Wir bieten großartige Veranstaltungen wie Bergwochenenden, Oktoberfestbesuche, Frühstücke, Offsites und GoKart-Rennen an - alles darauf ausgelegt, unser Team zusammenzubringen und eine großartige Zeit zu haben.

Sport ist unsere Leidenschaft: Unser hauseigenes Fitnessstudio ist ein hervorragender Vorteil für diejenigen, die fit und gesund bleiben möchten. Als Ausgleich zur Arbeit im Büro bieten wir Ihnen einen Beitrag zur Mitgliedschaft.

Finanzielle Vergütung: Wir schätzen Ihre Arbeit und bieten Ihnen variable Gehaltsbestandteile und Sonderboni.

Empfehlungsprogramm: In unserem Unternehmen bieten wir ein spannendes Empfehlungsprogramm, das Sie für die Vorstellung von Freunden und Familie in unserem Unternehmen belohnt.

Entwicklungsbudget: Wir verstehen die Bedeutung der Unterstützung des beruflichen Wachstums und der Entwicklung unseres Teams. Aus diesem Grund stellen wir ein Entwicklungsbudget zur Verfügung, um Ihnen zu helfen, auf dem neuesten Stand der Werkzeuge und Trends zu bleiben oder neue Fähigkeiten zu erlernen.

Familien- und haustierfreundlich: Wir setzen uns dafür ein, eine familien- und haustierfreundliche Atmosphäre für unser Team zu schaffen.

Sie werden nie allein gehen: Um die Herzen und Köpfe unserer neuen Teammitglieder zu gewinnen und ihren Übergang in ihre Rolle so reibungslos wie möglich zu gestalten, bieten wir während der Einarbeitungsreise ein Buddy-Programm an.

Customer Success Manager m/w/d Arbeitgeber: Building Radar GmbH

Building Radar ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, die Revolution in der Bauindustrie mitzugestalten. Mit einem hybriden Arbeitsmodell, unbegrenztem Urlaub und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Teamzusammenhalt schaffen wir eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Vielfalt geschätzt wird und jeder die Chance hat, seine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Unsere coolen Events und das Engagement für eine familien- und haustierfreundliche Atmosphäre machen uns zu einem einzigartigen Arbeitsplatz, an dem Mitarbeiter nicht nur wachsen, sondern auch Spaß haben können.
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Kontaktperson:

Building Radar GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Customer Success Manager m/w/d

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Besuche Networking-Events oder Webinare, die mit der Branche zu tun haben, und stelle Fragen, um dein Interesse zu zeigen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, dass du nicht nur deine Fähigkeiten präsentieren solltest, sondern auch, wie du zur Unternehmenskultur passt.

Tipp Nummer 3

Nutze LinkedIn, um dich mit Mitarbeitern des Unternehmens zu vernetzen, bei dem du dich bewirbst. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein echtes Interesse an der Position und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Customer Success Manager m/w/d

Kundenbeziehungsmanagement
Projektmanagement
Verkaufserfahrung
SaaS-Kenntnisse
Schulung und Training
Bedarfsanalyse
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Analytische Fähigkeiten
Motivationsfähigkeit
Diplomatisches Geschick
Reisebereitschaft
Engagement
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und die Leidenschaft für Kundenservice mitbringen.

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du Kunden erfolgreich unterstützt hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du in unser Team passt.

Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein sauberer und professioneller Auftritt zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst und dir Mühe gibst.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Building Radar GmbH vorbereitest

Verstehe die Kundenbedürfnisse

Mach dir im Vorfeld Gedanken über die Bedürfnisse und Herausforderungen der Kunden, mit denen du arbeiten wirst. Überlege, wie du als Customer Success Manager dazu beitragen kannst, diese Bedürfnisse zu erfüllen und langfristige Beziehungen aufzubauen.

Bereite dich auf Rollenspiele vor

Da du Workshops und Schulungen durchführen wirst, übe im Vorfeld, wie du deine Ideen und Konzepte präsentieren kannst. Simuliere Gespräche mit Kunden, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu schärfen und sicherzustellen, dass du überzeugend und inspirierend auftrittst.

Zeige deine Teamfähigkeit

Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie wichtig Zusammenarbeit für den Erfolg von Kundenprojekten ist und wie du dazu beiträgst, die Teamdynamik zu fördern.

Sei bereit für Fragen zur Reisebereitschaft

Da du gelegentlich reisen musst, sei darauf vorbereitet, Fragen zu deiner Flexibilität und Bereitschaft zu beantworten. Überlege dir, wie du deine Reiseerfahrungen in der Vergangenheit genutzt hast, um Kunden vor Ort zu unterstützen und welche positiven Ergebnisse daraus entstanden sind.

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