Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Projekte und sorge für messbaren Geschäftserfolg unserer Kunden.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das die Bauindustrie mit AI-Technologie revolutioniert.
- Vorteile: Unbegrenzter Urlaub, hybrides Arbeitsmodell und ein wettbewerbsfähiges Gehalt.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines internationalen Teams und profitiere von einem starken Buddy-Programm.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bauindustrie und arbeite mit modernster Technologie.
- Qualifikationen: 1-3 Jahre Erfahrung im Customer Success oder Unternehmensberatung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Um unsere Vision als kategorie-definierende Plattform bei unseren Kunden zu verankern, suchen wir einen Customer Value Manager m/w/d. In dieser Rolle agierst du als strategischer Sparringspartner und „Value Engineer“ für das Management und die Vertriebsteams unserer Kunden. Du begleitest den Kunden von der strategischen Implementierung bis zur operativen Exzellenz. Deine Mission ist es, sicherzustellen, dass unsere Kunden durch unsere Technologie nicht nur Prozesse digitalisieren, sondern messbaren kommerziellen Erfolg (Revenue) erzielen.
Aufgaben
- Lead Strategic Workstreams: Du steuerst die Kundenbeziehung vom Kick-off bis zum messbaren Business Outcome. Du planst und moderierst Kick-Off-Events, definierst unter Berücksichtigung der Unternehmensstrategie des Kunden das Erfolgsmodell und etablierst eine operative Taktung, die sicherstellt, dass die Implementierung von Revenue Engineering nachhaltig gelingt.
- Translate Strategy into Use Cases: Du übersetzt abstrakte kommerzielle Ziele (Pipeline Growth, Win‑Rates, Marktfokus) in klare Workflows und Best Practices. Du sorgst dafür, dass Teams unsere Software nicht nur nutzen, sondern ihre tägliche Arbeit dadurch effektiver gestalten.
- Enable Customer Excellence: Du befähigst Kunden, Building Radar erfolgreich in ihre Prozesse zu integrieren. Durch maßgeschneiderte Trainings (z. B. zu Social Selling, Sales Sequencing oder Kaltakquise) und hands‑on Guidance machst du die Vertriebsmannschaften unserer Kunden zu High‑Performern.
- Own the Commercial Relationship: Du übernimmst die volle Verantwortung für die Kundenbindung (Retention) und treibst die kommerzielle Expansion (Upsell) voran, basierend auf realisiertem Kundenwert.
- Deliver Tangible Revenue Impact: Du arbeitest vertrauensvoll mit den Kunden an ihren Pipelines. Durch gezielte Reviews und Analysen identifizierst du Engpässe und hilfst Kunden aktiv dabei, mehr Abschlüsse und einen messbaren ROI zu erzielen.
- Be the Voice of the Customer: Entwickle ein tiefes Verständnis für unsere Software und arbeite eng mit unserem Product‑Team zusammen. Du bist der Fürsprecher für Kundenbedürfnisse und beeinflusst direkt unsere Roadmap und Innovationsprioritäten.
- Become AI Native: Identifiziere proaktiv Möglichkeiten, KI einzusetzen, um deine eigene Arbeit und die Prozesse deiner Kunden zu beschleunigen. Du trägst aktiv zu unserer Kultur der High‑Velocity Execution bei.
Qualifikation
- Du bist ein Problemlöser mit starker Kundenorientierung. Du verstehst Prozesse, kannst Menschen begeistern und hast den Ehrgeiz, direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg unserer Kunden zu nehmen.
- Background: 1–3 Jahre Berufserfahrung im Customer Success eines ambitionierten B2B‑SaaS-Unternehmens ODER in der Unternehmensberatung (Strategy, Inhouse, Boutique, IT).
- Consultative Mindset: Du hinterfragst den Status quo und suchst nach der besten Lösung für das Business des Kunden.
- Sales & Process Affinity: Du hast Spaß an Vertriebsthemen und verstehst, wie moderne Sales‑Organisationen funktionieren (oder hast den Drive, es zu lernen).
- Impact Orientation: Hohe Umsätze (extern bei Kunden wie intern durch Retention/Upsell) zu verantworten, ist für dich ein Ansporn. Du arbeitest datengetrieben und nutzt Insights, um messbaren Mehrwert für Kunden sichtbar zu machen.
- Communication & Presence: Herausragende Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, um komplexe Value Propositions sicher vor C‑Level‑Stakeholdern zu artikulieren.
- Reisebereitschaft: Kundenworkshops und Onboardings machst du gerne auch vor Ort, um die persönliche Beziehung zu stärken.
- Language: Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch ist zwingende Voraussetzung.
Benefits
- Gestalte die Revolution: Du hast die Chance, die Zukunft der Bauindustrie direkt und nachhaltig zu beeinflussen und mit absoluter Spitzentechnologie in einem kategorie‑definierenden Markt zu arbeiten.
- World Wide Vibes: Werde Teil eines hochmotivierten Teams aus über 11 Nationen. Wir sind überzeugt, dass unsere globale Vielfalt der Treibstoff für unsere Innovation ist.
- Finanzieller Ausgleich & Equity: Wir schätzen deine Arbeit durch ein kompetitives Gehalt inklusive variabler Komponenten und Sonderprämien.
- Unbegrenzter Urlaub: Wir vertrauen dir. Genieße maximale Flexibilität mit unserer unbegrenzten Urlaubspolitik, um dich zu erholen und mit frischen Ideen zurückzukehren.
- Hybrides Arbeitsmodell: Wir bieten ein flexibles Modell, das modernes Arbeiten in unserem Münchner Office und Work‑Life‑Balance optimal vereint.
- Sport & Gesundheit: Nutze unser hauseigenes Fitnessstudio oder profitiere von einem Zuschuss zu deiner Mitgliedschaft (z. B. Wellpass) sowie Jobrad‑Optionen.
- Coole Events: Von Bergwochenenden und Oktoberfestbesuchen bis hin zu Off‑sites und GoKart‑Rennen – wir feiern unsere Erfolge gemeinsam.
- Entwicklungsbudget: Wir investieren in dein Wachstum und stellen dir ein Budget zur Verfügung, um mit den neuesten Tools und Trends Schritt zu halten.
- You'll never walk alone: Ein dediziertes Buddy‑Programm sorgt für einen reibungslosen Start, während unsere familien‑ und tierfreundliche Atmosphäre dafür sorgt, dass du dich rundum wohlfühlst.
- Empfehlungsprogramm: Werde Teil unseres Wachstums und profitiere davon, wenn du Top‑Talente aus deinem Netzwerk zu uns bringst.
Über uns
Building Radar entwickelt das „System of Action“ für den Vertrieb in der Bauindustrie – eine führende AI‑Plattform, die Sales‑Teams dabei unterstützt, relevante Geschäftschancen systematisch zu identifizieren, erfolgreich zu gewinnen und nachhaltig zu steuern. Die Bauindustrie ist ein 12‑Billionen‑Dollar‑Markt. Trotz etablierter CRM‑Systeme werden Vertriebsprozesse jedoch häufig noch manuell, fragmentiert und ineffizient umgesetzt, was zu entgangenem Umsatz und fehlender Skalierbarkeit führt. Unsere Vision ist es, das führende & zentrale Operating System für den B2B‑Vertrieb in der Bauindustrie im Zeitalter von GenAI zu werden. Statt einzelner isolierter Tools bauen wir eine integrierte End‑to‑End‑Plattform, auf der unsere Kunden ihre Go‑to‑Market‑Strategie aktiv planen, steuern und umsetzen. Building Radar befindet sich auf einem klaren Wachstumspfad. Gemeinsam mit Kunden wie Bosch und Holcim haben wir bereits dazu beigetragen, einen Order Value von über 2,5 Milliarden US‑Dollar zu generieren. Neben dem wirtschaftlichen Erfolg legen wir großen Wert auf unsere Unternehmenskultur: wir gestalten eine dynamische, internationale Teamkultur, in der Top‑Talente gerne arbeiten, Verantwortung übernehmen und gemeinsam wachsen. Das spiegelt sich auch in unserer 100 %igen Weiterempfehlungsrate wider – seit fünf Jahren zählen wir zudem zu den Top 5 % der Arbeitgeber auf Kununu.
Customer Value Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Building Radar
Building Radar ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, Teil einer revolutionären Veränderung in der Bauindustrie zu sein. Mit einem flexiblen hybriden Arbeitsmodell, einem unterstützenden Team aus über 11 Ländern und zahlreichen Karrierewachstumschancen schaffen wir eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung, in der Ihre Ideen geschätzt werden. Genießen Sie zudem zahlreiche Teamevents, Gesundheitsangebote und ein familienfreundliches Umfeld, das sowohl Ihre berufliche als auch persönliche Entwicklung fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Customer Value Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an der Rolle des Customer Value Managers. Je mehr du dich vernetzt, desto mehr Türen öffnen sich für dich!
✨Sei proaktiv bei der Vorbereitung!
Mach dir Gedanken über die Herausforderungen, die unsere Kunden haben könnten, und wie du ihnen helfen kannst. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Mehrwert geschaffen hast. Das zeigt, dass du nicht nur redest, sondern auch handelst!
✨Zeig deine Leidenschaft für Technologie!
Da wir eine AI-Plattform entwickeln, ist es wichtig, dass du ein gutes Verständnis für Technologie und deren Anwendung im Vertrieb hast. Teile deine Gedanken darüber, wie KI den Verkaufsprozess verbessern kann – das wird Eindruck machen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir lieben es, wenn Talente direkt zu uns kommen! Besuche unsere Karriereseite und bewirb dich dort. So zeigst du, dass du wirklich an der Position interessiert bist und bereit bist, Teil unseres Teams zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Customer Value Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die sich mit unserer Vision identifizieren können. Zeig uns, wer du bist und was dich antreibt!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du Probleme gelöst hast oder Erfolge erzielt hast. Das hilft uns, deinen Wert für unser Team besser zu verstehen und wie du unsere Kunden unterstützen kannst.
Sprich unsere Sprache!:Achte darauf, die Begriffe und den Jargon aus der Stellenbeschreibung zu verwenden. Das zeigt uns, dass du die Rolle und die Anforderungen verstehst und dich mit unserem Geschäftsfeld auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Building Radar vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Customer Value Managers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unterstreichen.
✨Bereite dich auf Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Herangehensweise an Kundenbeziehungen und wie du messbaren Erfolg für Kunden erzielen kannst. Übe deine Antworten, um sicherzustellen, dass du klar und überzeugend kommunizieren kannst.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu beschreiben, in denen du erfolgreich Probleme gelöst hast. Betone dabei deinen consultativen Ansatz und wie du den Status quo hinterfragt hast, um bessere Lösungen für Kunden zu finden.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie der Erfolg in dieser Position gemessen wird. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.