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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Kundenansprache und Pflege von Beziehungen mit Hilfe von AI-Tools.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der Bauindustrie mit internationalem Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbegrenzter Urlaub, Entwicklungsbudget und finanzielle Incentives.
- Andere Informationen: Hybrides Arbeitsmodell mit Team-Events und einem Buddy-Programm.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation und hinterlasse einen nachhaltigen Impact.
- Gewünschte Qualifikationen: Kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch; Vertriebserfahrung von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Gezielte Kundenansprache: Telefonische Kontaktaufnahme mit Premiumkunden unter Nutzung unserer AI-gestützten Tools
- Professionelle Gesprächsführung: Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen durch überzeugende, lösungsorientierte Kommunikation
- Qualifizierung von Leads: Identifikation relevanter Kundenbedürfnisse und Weiterleitung an das Vertriebsteam
- Eigenverantwortliches Arbeiten: Strukturierte und effiziente Arbeitsweise, um individuelle und Teamziele zu erreichen
- Lernen & Weiterentwicklung: Offenheit für neue Technologien und kontinuierliche Verbesserung der eigenen Performance
- Flexibilität & Reisetätigkeit: Teilnahme an Kundenmeetings & Events, meist deutschlandweit (1–2 Tage, bis zu 4x/Monat)
- Teamorientiertes Arbeiten: Zusammenarbeit im Hybrid-Modell mit regelmäßigem Austausch im Office in München
Dein Profil
- Sprachliche Exzellenz: Verhandlungssicher bis muttersprachlich in Deutsch und Englisch; Französisch oder Niederländisch wünschenswert
- Erfahrung: Erste Erfahrungen im Vertrieb, Customer Success oder Call-Center sind von Vorteil, aber kein Muss
- Persönliche Eigenschaften: Freude an professionellen Kundengesprächen, kommunikativ und selbstbewusst am Telefon und im persönlichen Gespräch
- Flexibilität: Reisebereitschaft und Lust auf ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit Präsenzphasen in München
Warum wir?
- Gestalte die Revolution: Arbeite mit Spitzentechnologie an der digitalen Transformation der Bauindustrie und hinterlasse einen nachhaltigen Impact.
- International Vibes: Werde Teil eines hochmotivierten Teams aus über 11 Nationen – wir setzen auf Vielfalt, Kreativität und Innovation.
- Hybrides Arbeitsmodell: Genieße die perfekte Mischung aus Team-Spirit im Office und der Flexibilität im Homeoffice.
- Unbegrenzter Urlaub: Vertrauen geht vor Kontrolle. Nimm dir die Zeit, die du brauchst, um aufzutanken und mit frischen Ideen zurückzukehren.
- Investition in deine Zukunft: Wir unterstützen deinen langfristigen Vermögensaufbau mit bis zu 40 €/Monat direkt in deinen Sparplan.
- Finanzielle Incentives: Neben einem fairen Grundgehalt belohnen wir deinen Erfolg durch variable Komponenten und Sonderprämien.
- Entwicklungsbudget: Wir investieren in dein Wachstum – dir stehen jährlich 1.000 € Budget für Fortbildungen, Tools und Kurse zur Verfügung.
- Team & Events: Ob Bergwochenenden, Oktoberfest, Off-Sites oder GoKart-Rennen – wir feiern unsere Erfolge gemeinsam.
- Sport & Gesundheit: Nutze unser hauseigenes Fitnessstudio oder profitiere von unserem EGYM Wellpass-Zuschuss (wir übernehmen über 50%).
- Buddy-Programm: "You'll never walk alone" – ein erfahrener Mentor begleitet dich durch ein strukturiertes Onboarding.
- Family & Pet Friendly: Wir schaffen ein Umfeld, in dem sich auch deine Familie und dein Vierbeiner wohlfühlen.
- Empfehlungsprogramm: Hilf uns zu wachsen! Für erfolgreiche Referrals von Freunden oder Bekannten erhältst du einen Bonus von bis zu 1.000 €.
Junior Sales Associate m/w/d (Voll-/oder Teilzeit) Arbeitgeber: Building Radar
Kontaktperson:
Building Radar HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Sales Associate m/w/d (Voll-/oder Teilzeit)
✨Tip Nummer 1
Nutze unser Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oft sind persönliche Empfehlungen der Schlüssel zum Erfolg.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die häufigsten Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig uns, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du dazu beitragen kannst!
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei uns siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Branche! Informiere dich über aktuelle Trends in der Bauindustrie und bringe deine Ideen und Vorschläge ins Gespräch ein. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Sales Associate m/w/d (Voll-/oder Teilzeit)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erzähl uns, warum du genau bei StudySmarter arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt. Das macht einen großen Unterschied!
Beweise deine Kommunikationsfähigkeiten!: Da du als Junior Sales Associate viel telefonieren wirst, achte darauf, dass deine schriftliche Kommunikation klar und überzeugend ist. Zeig uns, dass du auch schriftlich gut mit Kunden umgehen kannst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Building Radar vorbereitest
✨Mach dich mit unseren Tools vertraut
Bevor du zum Interview kommst, schau dir unsere AI-gestützten Tools an. Verstehe, wie sie funktionieren und überlege dir, wie du diese in der Kundenansprache nutzen würdest. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung!
✨Übe deine Gesprächsführung
Da die professionelle Gesprächsführung eine zentrale Aufgabe ist, übe vorher, wie du überzeugend und lösungsorientiert kommunizieren kannst. Simuliere Gespräche mit Freunden oder Familie, um sicherer zu werden.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir im Voraus Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern hilft dir auch, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Sei flexibel und offen
Da Flexibilität und Reisebereitschaft wichtig sind, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du dich an verschiedene Situationen anpassen kannst. Teile Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du flexibel warst und Herausforderungen gemeistert hast.