Manager (w/m/d) ERP Migration & Accounting Transformation
Manager (w/m/d) ERP Migration & Accounting Transformation

Manager (w/m/d) ERP Migration & Accounting Transformation

Berlin Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die ERP-Migration und transformiere das Accounting in einem innovativen Umfeld.
  • Arbeitgeber: Builtech Group, führender Anbieter technischer Gebäudeausrüstung in der DACH-Region.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung, betriebliche Krankenzusatzversicherung und individuelle Förderung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der TGA-Branche aktiv mit und entwickle deine Karriere weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Grundkenntnisse im Accounting und Erfahrung in Migrationsprojekten erforderlich.
  • Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit Teamgeist und regelmäßigen Firmenevents.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Über uns

Die Builtech Group zählt zu den führenden Anbietern technischer Gebäudeausrüstung (TGA) in der DACH-Region und den Nordics. Als innovativer 360°-Komplettanbieter vereinen wir alle TGA-Gewerke unter einem Dach und gestalten die Gebäudewende aktiv, nachhaltig und mit Leidenschaft. Mit rund 2.200 Mitarbeitenden und einer jährlichen Gesamtleistung von über 570 Mio. € setzen wir auf klimafreundliche Technologien, digitale Prozesse und intelligente Lösungen. Unsere Kultur ist geprägt von Innovationsgeist, Neugier und Mut, neue Wege zu gehen für Gebäude, die bereit für morgen sind. Wir sind: HANDWERK NEXT LEVEL.

Deine Rolle

Gruppenweite ERP-Migration & Transformation Accounting (w/m/d). In dieser Schlüsselposition bist du weit mehr als ein Begleiter der Veränderung: Du bist der Motor unseres Migrationsprojektes. Du berichtest direkt an unseren Head of Accounting und arbeitest eng mit den Verantwortlichen unseres Shared-Service-Centers Accounting zusammen. Dein Ziel ist es, die Datenmigration im Rahmen unserer gruppenweiten ERP-Einführung umzusetzen.

Deine Aufgaben

  • Analyse und Optimierung der Migrationsdaten in Zusammenarbeit mit den Verantwortlichen unseres Shared-Service Centers Accounting
  • Aufbereitung der Migrationsdaten (Haupt- und Nebenbücher u.a. Mapping der Sachkontensaldenlisten, OP-Listen, Anlagenverzeichnisse, Kostenträger, Kostenstellen)
  • Umsetzung der Migration im Testsystem zur Evaluierung von Fehlern und anschließende Migration im Echsystem
  • Validierung der Migrationsdaten zur Fehleridentifikation
  • Dokumentation des Migrationsprozesses u.a. für Wirtschaftsprüfer und Betriebsprüfer
  • Funktion als Schnittstelle zwischen IT, Finance und den operativen Einheiten, um eine reibungslose Migration der Daten im Rahmen unseres ERP-Rollouts sicherzustellen
  • Vorantreiben des Change-Managements, Einbindung der Teams an den Standorten und Begeisterung für neue Wege im Rechnungswesen

Dein Profil

  • Grundlagenkenntnisse im Accounting sowie Erfahrung in der Begleitung von Migrations- und Transformationsprojekten
  • Eine ausgeprägte Macher-Mentalität mit der Lust, Dinge anzupacken und Lösungen bis zum erfolgreichen Go-Live zu führen
  • Sicheres Auftreten und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte sowohl gegenüber der Leitung Shared-Service Accounting als auch der lokalen Geschäftsführung souverän zu vertreten
  • Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch (mind. C1-Niveau), um in unserer internationalen Gruppe reibungslos zu kommunizieren
  • Hohe IT-Affinität und ein tiefes Verständnis dafür, wie Daten in ERP-Systemen fließen müssen, um echten Mehrwert zu stiften
  • Die Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen, um unsere Einheiten vor Ort persönlich bei der Umstellung zu unterstützen

Deine Vorteile

  • Sicherheit & Perspektive: Unbefristeter Vertrag mit einer attraktiven, marktgerechten Vergütung, die deine Expertise widerspiegelt
  • Health & Future: Betriebliche Krankenzusatzversicherung und ein solider Zuschuss zur Altersvorsorge
  • Work-Life-Quality: Ein moderner Workplace am Ernst-Reuter-Platz mit 360°-Blick über Berlin
  • Wachstum: Wir fördern dich individuell über unsere Builtech Akademie (Schulungen, Fachseminare, Zertifizierungen)
  • Kultur: Regelmäßige Firmenevents, After-Work-Events und ein echtes Teamgefühl statt Ellenbogenmentalität
  • Mobilität: Corporate Benefits und attraktives Fahrrad-Leasing (JobRad)

Bist du bereit, die TGA-Branche neu zu denken? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil der Builtech Group!

Manager (w/m/d) ERP Migration & Accounting Transformation Arbeitgeber: Builtech Group

Die Builtech Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Vertrag und eine marktgerechte Vergütung bietet, sondern auch individuelle Wachstumschancen durch die Builtech Akademie fördert. Mit einem modernen Arbeitsplatz am Ernst-Reuter-Platz in Berlin und einer Unternehmenskultur, die von Teamgeist und Innovation geprägt ist, schaffen wir ein Umfeld, in dem Mitarbeiter ihre Ideen einbringen und gemeinsam an der Zukunft der technischen Gebäudeausrüstung arbeiten können.
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Kontaktperson:

Builtech Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Manager (w/m/d) ERP Migration & Accounting Transformation

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einzubringen, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Tipp Nummer 3

Nutze unser Netzwerk! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet. Das erhöht deine Chancen, schnell gehört zu werden.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Branche! Sprich über aktuelle Trends in der TGA und wie du denkst, dass du zur Transformation beitragen kannst. Deine Leidenschaft wird auffallen und dich von anderen Bewerbern abheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager (w/m/d) ERP Migration & Accounting Transformation

Analytische Fähigkeiten
Detaillierte Aufmerksamkeit
Technische Affinität
Erfahrung in Migrationsprojekten
Kenntnisse im Accounting
Change-Management
Kommunikationsfähigkeiten
Dokumentationsfähigkeiten
Datenvalidierung
Mapping von Sachkontensaldenlisten
Fehleridentifikation
Schnittstellenmanagement zwischen IT und Finance
Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
Macher-Mentalität
Bereitschaft zu Reisen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine lockere Sprache und bringe deine Leidenschaft für die ERP-Migration und Accounting Transformation zum Ausdruck.

Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen in Migrationsprojekten. Nenne spezifische Beispiele, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer!

Achte auf Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein sauberer und gut strukturierter Lebenslauf sowie ein ansprechendes Anschreiben zeigen, dass du Wert auf Qualität legst – genau das, was wir suchen!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil der Builtech Group zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Builtech Group vorbereitest

Verstehe die Unternehmensvision

Informiere dich über die Builtech Group und ihre Rolle in der TGA-Branche. Zeige im Interview, dass du die Innovationskraft und den Fokus auf nachhaltige Lösungen verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, bei denen du Migrations- oder Transformationsprozesse begleitet hast. Bereite dich darauf vor, diese Erfahrungen zu teilen und zu erläutern, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Zeige deine IT-Affinität

Da die Rolle eine hohe IT-Affinität erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen mit ERP-Systemen zu sprechen. Erkläre, wie du Datenmigrationen erfolgreich umgesetzt hast und welche Tools du dabei verwendet hast.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da du als Schnittstelle zwischen verschiedenen Abteilungen fungieren wirst, betone deine Kommunikationsfähigkeiten. Übe, komplexe Sachverhalte einfach und klar zu erklären, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.

Manager (w/m/d) ERP Migration & Accounting Transformation
Builtech Group
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