Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Content- und PR-Strategie für private Märkte und baue ein starkes Team auf.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das die Infrastruktur für private Märkte revolutioniert.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und ein anpassbares Benefits-Paket.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team aus über 120 internationalen Talenten mit besten Führungskräften.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzwelt mit deinem kreativen Content und PR-Know-how.
- Qualifikationen: 6–10 Jahre Erfahrung in B2B-Marketing oder Finanzjournalismus, idealerweise im Bereich private Märkte.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
bunch baut die Infrastruktur für private Märkte auf. Wir ermöglichen moderne Fondsoperationen mit einem integrierten System, das sichere Dateninfrastruktur, KI-gestützte Workflows und Expertenservices kombiniert. Wenn Sie Eigenverantwortung, Wachstum durch echte Verantwortung und die Zusammenarbeit mit einem nachdenklichen, ehrgeizigen Team schätzen, könnte diese Rolle etwas für Sie sein.
Wir suchen einen Content-Autor mit PR-Erfahrung, der in der Lage ist, Inhalte auf Unternehmensebene zu erstellen, die aus der Masse herausstechen, Vertrauen schaffen und Medienaufmerksamkeit erregen – insbesondere im Bereich Fintech und private Märkte. Ihre Arbeit schafft Glaubwürdigkeit und positioniert Marken als Vordenker, sei es durch tiefgehende Artikel, Pressemitteilungen oder strategische PR-Kampagnen. Sie wissen, wie man komplexe Ideen in fesselnde Erzählungen übersetzt, die bei institutionellen Investoren, Fondsmanagern und Branchenakteuren Anklang finden. Wenn Sie bereits für Unternehmenszielgruppen im Fintech- oder privaten Markt geschrieben haben oder bereit sind, sich in diesem Bereich einzuarbeiten, werden Sie in dieser Rolle erfolgreich sein.
Ihre Rolle
- Skalierung der Content-Engine mit voller Verantwortung für PR, Content und Partnerschaftsstrategie, direkte Zusammenarbeit mit dem Head of Marketing, VP Commercial und den Mitgründern – mit der Möglichkeit, im Laufe der Zeit Ihr eigenes Team aufzubauen.
- Förderung von Thought Leadership in privaten Märkten und institutionellen Investitionen durch hochwirksame Inhalte und pünktliche PR-Starts gemäß einer Account-Based Marketing (ABM) Strategie.
- Definition und Ausbau unserer Partnerschaftsstrategie mit wichtigen Akteuren im VC/PE-Ökosystem.
- Aufbau, Mentoring und Zusammenarbeit mit einem wachsenden Marketingteam und enge Zusammenarbeit mit der kommerziellen Abteilung – bestehend aus einem Growth Marketing Manager, Marketing Associate, einem Netzwerk von Freiberuflern und über 10 Account Executives.
- Analyse der Content-Leistung über verschiedene Kanäle, Erstellung von Inhaltsanalysen mit klaren Benchmarks für Engagement und Konversion sowie Nutzung von Erkenntnissen zur Verfeinerung der Strategie. Überwachung der Kampagnenleistung, Ableitung von Erkenntnissen und Iteration basierend auf Daten.
- Erstellung hochwertiger, lokalisierter Inhalte für die Märkte DE, UK und LUX, die bei Investoren, Fondsmanagern und Betreibern Anklang finden.
- Zusammenarbeit mit Produkt, Engineering, Customer Success und Operations zur Unterstützung des Produktmarketingplans, der Kundenadvocacy-Programme und der Servicepositionierung.
- Verantwortung für die Markenkonsistenz und Exzellenz im Storytelling über alle Berührungspunkte hinweg.
Über Sie
- 6–10 Jahre Erfahrung im B2B-Marketing, Finanzjournalismus oder Redaktion – mit bedeutender Erfahrung in privaten Märkten, VC, PE oder institutionellen Investitionen.
- Nachgewiesenes PR-Netzwerk und journalistische Kontakte in Finanz- und Investmentmedien.
- Fließend und/oder offen für die Anpassung von ABM- und Demand-Generation-Strategien; Sie denken in Geschichten und Trichtern.
- Erfolgreiche Durchführung von Content-Kampagnen von Anfang bis Ende über Marke, PR, Digital, Content und Field.
- Erfahrung im Aufbau von Partnerschaftsprogrammen und in einem wachsenden Unternehmen – in der Lage, nahtlos zwischen strategischer Planung und praktischer Umsetzung zu wechseln.
- Komfortabel im Umgang mit der Sprache des Kapitals; Beratung oder Finanzhintergrund ist ein großer Vorteil.
- Native Englischkenntnisse; Deutsch oder Französisch sind ein großes Plus, Spanisch als zusätzlicher Vorteil.
- Versiert im Umgang mit G-Suite und erfahren in Tools wie Claude, GPT, HubSpot, Notion, Asana, Canva, Figma, Adobe Suite und/oder Webflow.
- Hohe Eigenverantwortung – proaktiv beim Erlernen neuer Fähigkeiten und beim Anpacken von Herausforderungen.
- Starke Meinung zu KI im Marketing – und eine nachweisliche Erfolgsbilanz in der tatsächlichen Nutzung.
- Leidenschaft für private Märkte und europäische Themen: Souveränität, Aufstieg des europäischen Risikokapitals, die Infrastruktur-Lücke.
Arbeitsplatz & Vorteile
- Wettbewerbsfähiges Gehalt plus Beteiligungen
- Anpassbares Leistungspaket (Wohlbefinden, Sport, Mobilität, Essen und mehr)
- 28 Tage Urlaub, plus 2 Firmeneigenen Tage und lokale Feiertage
- Remote-flexibles Hybridmodell (3 Tage/Woche im Büro)
- Bis zu 4 Remote-Kalenderwochen pro Jahr
- Eine großartige technische und Arbeitsumgebung
- Arbeiten Sie mit einem vielfältigen Team von über 120 bunchies aus mehr als 40 Ländern, mit Führungskräften, die in ihren Bereichen zu den Besten gehören
Bei bunch setzen wir uns für ein integratives Umfeld ein, in dem Vielfalt geschätzt und gefeiert wird. Wir bieten allen qualifizierten Bewerbern gleiche Chancen.
Content & PR Marketing Lead (f/m/d) Arbeitgeber: bunch
Bunch ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter durch echte Verantwortung und Ownership wachsen können. Mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt, einem anpassbaren Benefits-Paket und der Möglichkeit, in einem internationalen Team von über 120 Fachleuten aus mehr als 40 Ländern zu arbeiten, fördert bunch die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und bietet gleichzeitig flexible Arbeitsmodelle, die eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Content & PR Marketing Lead (f/m/d) erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie bunch.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei bunch ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei bunch könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von bunch beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Content & PR Marketing Lead (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für bunch:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was bunch einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei bunch vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von bunch einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für bunch relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von bunch einfügt.
