Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte IT-Projekte und entwickle umsetzbare Roadmaps für nachhaltige Lösungen.
- Unternehmen: Renommierter Umweltverband, der Digitalisierung aktiv gestaltet.
- Vorteile: Faire Bezahlung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Zusammenarbeit und persönlicher Entwicklung.
- Warum dieser Job: Arbeite an sinnstiftenden Projekten und gestalte die Zukunft aktiv mit.
- Qualifikationen: Erfahrung in IT-Projekten und Portfoliomanagement, idealerweise in agilen Umfeldern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55400 - 55400 € pro Jahr.
Rahmen: Berlin | 55.400€ I in Teilzeit 34h/Woche | 2 Jahre befristet | Start ab sofort
So kannst Du Dich einbringen:
- Projektstart & Fokus sichern: Du sorgst dafür, dass IT Projekte mit einem klaren MVP starten, begleitest die Initialphase, schärfst Zielbilder und entwickelst umsetzbare Roadmaps – mit dem Ziel, Komplexität frühzeitig zu reduzieren.
- Portfolio ganzheitlich steuern: Du wirkst an der Steuerung unseres IT-Portfolios über den gesamten Lebenszyklus von Services hinweg mit – von der Idee über Umsetzung und Betrieb bis zur Weiterentwicklung – und schaffst die Grundlage dafür, Prioritäten, Roadmaps und Budgets konsequent an einem service- und nutzenorientierten Leistungsportfolio auszurichten.
- Priorisieren & entscheiden ermöglichen: Du strukturierst Anforderungen aus den Fachbereichen, überführst sie in klare Projektskizzen und bereitest darauf aufbauend fundierte Entscheidungsgrundlagen für das Management vor.
- Transparenz & Steuerung weiterentwickeln: Du entwickelst bestehende Reporting- und Steuerungsansätze weiter und trägst dazu bei, klare und wirksame Entscheidungsprozesse weiterzuentwickeln.
- Sparring & Zusammenarbeit: Du bist Schnittstelle zwischen IT, Fachbereichen und Management und unterstützt dabei, den Fokus auf Nutzen und wirksame Umsetzung zu halten.
Dein Profil:
- Erfahrung & Hintergrund: Du bringst Erfahrung in IT-Projekten, im Portfoliomanagement, in der IT-nahen Beratung oder in vergleichbaren Steuerungsrollen mit und findest Dich schnell in neue Strukturen ein.
- Arbeitsweisen & Umsetzung: Du hast Erfahrung in agilen oder hybriden Projektumfeldern und idealerweise im Zusammenspiel von Entwicklung und Betrieb (z.B. DevOps) und verstehst, wie daraus nachhaltige Lösungen entstehen.
- Zusammenhänge verstehen: Du erkennst, wie Anforderungen, Umsetzung und Business-Nutzen zusammenhängen, und leitest daraus fundierte Entscheidungen für Priorisierung und Steuerung ab.
- Struktur & Fokus: Du bist stark darin, komplexe Themen zu strukturieren, zu priorisieren und konsequent auf einen wirksamen MVP auszurichten.
- Kommunikation & Wirkung: Du trittst sicher auf, verbindest unterschiedliche Perspektiven und bewegst Dich souverän zwischen IT, Fachbereichen und Management.
Warum bei uns?
- Sinnstiftende Arbeit: Du erhältst die Möglichkeit, in einem der renommiertesten und einflussreichsten deutschen Umweltverbände die Digitalisierung und IT-Landschaft zu gestalten.
- Gemeinsam Zukunft gestalten: Wir sind ein Team, das gerne zusammenarbeitet – offen, ehrlich und mit viel Vertrauen. Bei uns zählt nicht nur das Ergebnis, sondern auch der Weg dorthin: gemeinsam, unterstützend und mit einer guten Portion Humor.
- Attraktive Vergütung: Eine faire Bezahlung nach BUND Haustarifvertrag (Tarifgruppe 4) zuzüglich 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen und Jobticket. Eltern erhalten eine monatliche Sozialzulage. Die Stelle bietet die Möglichkeit sich zu einer Tarifgruppe 5 zu entwickeln.
- Einarbeitung: Teilnahme am internen Einarbeitungsprogramm für neue Mitarbeiter*innen.
- Entwicklungsmöglichkeiten: Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten u.a. durch bedarfsorientierte Fortbildungsangebote.
- Gesundheitsförderung: Urban Sports Basis Mitgliedschaft und bezahlte Gesundheitsdienstleistungen und Angebote im Bereich physischer und mentaler Gesundheit.
- Vereinbarkeit: Ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten, mobilem Arbeiten, Gleitzeit und 30 Tagen Urlaub (zzgl. Weihnachten und Silvester frei) für eine ausgewogene Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.
Wichtig zum Standort: Aktuell ist unser Büro in der Kaiserin-Augusta-Allee 5 in 10553 Berlin (Mitte-Moabit). Attraktive Geschäftsstelle: Wir bauen eine eigene Bundesgeschäftsstelle in Berlin-Neukölln 12053 - Rollbergstraße. Die Geschäftsstelle wird nicht nur Büroräume bieten, sondern zu einem gemeinwohlorientierten, attraktiven Begegnungsort werden, der allen Landes- und Ortsverbänden, BUND-Mitgliedern und Aktiven offensteht. Wir hoffen diesen Ort Anfang 2027 beziehen zu können.
Diversity: Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Bewirb Dich bitte auch, wenn Du nicht alle Anforderungskriterien vollkommen erfüllst.
Über uns: Wir sind der Bund für Umwelt und Naturschutz Deutschland (BUND). Wir sind unabhängig, gemeinnützig und setzen uns öffentlichkeitswirksam für den Natur- und Umweltschutz ein. Gestalte mit uns eine lebenswerte Zukunft für alle. Unterstütze mit Deiner Zeit und Expertise einen der größten Umweltverbände Deutschlands.
Jetzt Traumjob mit Sinn finden und bewerben!
IT Demand & Portfolio Manager*in Arbeitgeber: BUND
Der Bund für Umwelt und Naturschutz Deutschland (BUND) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem der renommiertesten Umweltverbände aktiv an der Digitalisierung und IT-Landschaft zu arbeiten. Mit einem offenen und unterstützenden Teamgeist, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten fördert der BUND nicht nur deine berufliche Entfaltung, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitierst du von einer attraktiven Vergütung und Gesundheitsförderung in einem modernen Arbeitsumfeld in Berlin.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT Demand & Portfolio Manager*in erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach einem Kaffee oder einem virtuellen Treffen, um mehr über ihre Erfahrungen zu erfahren und vielleicht sogar Insider-Tipps für die Bewerbung zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Schau dir die Unternehmen an, die dich interessieren, und schick ihnen eine Initiativbewerbung. Zeig, dass du wirklich an ihrer Mission interessiert bist und wie du einen Mehrwert bieten kannst.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über die neuesten Trends im IT-Portfolio-Management und bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die zeigen, wie du komplexe Projekte erfolgreich gesteuert hast. Das gibt dir das nötige Selbstvertrauen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und direkt an die richtigen Leute gelangt. Und hey, wir freuen uns immer über neue Talente!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Demand & Portfolio Manager*in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen und zu verstehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um dich bei uns zu bewerben, ist über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BUND vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des IT Demand & Portfolio Managers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in IT-Projekten und im Portfoliomanagement zu den Aufgaben passen, die du übernehmen würdest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich komplexe Projekte strukturiert und priorisiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews anschaulich zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle eine Schnittstelle zwischen verschiedenen Abteilungen ist, solltest du darauf vorbereitet sein, wie du unterschiedliche Perspektiven verbindest. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, um deine Souveränität zu zeigen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Arbeitsweise im Unternehmen zu erfahren. Fragen zur Zusammenarbeit und zu den Werten des Unternehmens zeigen dein Interesse und helfen dir, festzustellen, ob es gut zu dir passt.
