Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe psychologische Tests durch und unterstütze Psychologen bei der Auswertung.
- Unternehmen: Bundesagentur für Arbeit - ein Ort, an dem Menschen im Mittelpunkt stehen.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, 30 Urlaubstage und Unterstützung bei der Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln.
- Warum dieser Job: Trage zur sozialen Verantwortung bei und arbeite mit Menschen für Menschen.
- Qualifikationen: Studium in Psychologie oder kaufmännische Ausbildung mit Interesse an Weiterbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3240 - 4050 € pro Monat.
Wir suchen ab sofort eine/n Psychologisch-technische/r Assistent/in (w/m/d) im Berufspsychologischen Service (BPS) in Voll- oder Teilzeit (ab 50 %).
Steckbrief
- Dienststelle: Berufspsychologischer Service der Agentur für Arbeit Mannheim (Standort Heidelberg)
- Beschäftigungsbeginn: demnächst
- Bewerbungsende: 28.07.2026
- Vertragsart: befristet
- Aufgabenbereich: Medizin/Psychologie
- Vergütung: TE V (A 7)
Aufgaben und Anforderungen
Die Bundesagentur für Arbeit erbringt als größte Dienstleisterin für den deutschen Arbeitsmarkt kompetent und kundenorientiert umfassende Dienstleistungen für Bürgerinnen und Bürger, Unternehmen und Institutionen. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zeichnet dabei eines ganz besonders aus: ein starkes Interesse an der Arbeit mit Menschen.
Der Berufspsychologische Service der Agentur für Arbeit Mannheim betreut die Agenturen Mannheim, Heidelberg, Heilbronn und Schwäbisch Hall-Tauberbischofsheim. Diese Stelle ist am Standort Heidelberg zu besetzen.
Aufgaben und Tätigkeiten
- Kernaufgabe ist die computergestützte Durchführung und Auswertung psychologischer Testverfahren sowie die Verhaltensbeobachtung und Dokumentation der Daten zur Weiterbearbeitung durch den/die zuständige/n Psychologen/in. Unabdingbar sind dabei ein freundliches und souveränes Auftreten auch vor Gruppen, eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, Belastbarkeit in stressigen Situationen, Geduld und Feingefühl im Umgang mit besonderen Personengruppen sowie eine strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise.
- Weiterhin fallen administrativ-organisatorische Aufgaben an wie Terminplanung, Kundeneinladungen, telefonische Auskünfte an Auftraggeber und Kunden sowie das Tippen von Gutachten nach Phono-Diktat, wobei flüssiges Tastaturschreiben und Sicherheit in der Rechtschreibung erforderlich sind.
- Durchführung von Verhaltensbeobachtungen und Dokumentation der Beobachtungs- und Untersuchungsdaten zur Weiterbearbeitung durch den Psychologen/die Psychologin.
- Bereitschaft zu Dienstreisen im Tagespendelbereich.
- Aufgrund der Arbeit mit Kunden findet die Berufsausübung vor Ort im BPS statt.
Voraussetzungen
- Wünschenswert wäre ein universitärer Abschluss in Psychologie (Bachelor, Master oder Diplom) oder alternativ ein Berufsanschluss vorzugsweise im kaufmännischen Bereich mit Interesse an einer beruflichen Weiterentwicklung.
- Bereitschaft zur Fortbildung zum/zur Psychologisch-technischen Assistenten/-in.
- Grundkenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften (z. B. Datenschutz).
- Grundkenntnisse in Testdurchführung und -auswertung.
- Grundkenntnisse in Verhaltensbeobachtung.
- Körperliche Belastbarkeit für den Auf- und Abbau von Testanlagen bei möglichen Testungen außerhalb der Agentur z.B. an Schulen erforderlich.
- Fundierte Kenntnisse der Büroorganisation.
- Fundierte Kenntnisse relevanter MS-Office- und IT-Fachanwendungen.
- Flexibilität für Dienstreisen im Tagespendelbereich.
- Die Arbeitszeit (50%) sollte auf die Tage Montag bis Donnerstag aufgeteilt werden.
Wir bieten
- eine strukturierte individuelle Einarbeitung in einem sinnstiftenden Tätigkeitsumfeld.
- attraktive Entwicklungsmöglichkeiten in jeder Lebensphase, durchlässige Aufstiegswege.
- eine Bezahlung nach Tätigkeitsebene V des Tarifvertrages für die Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer der Bundesagentur für Arbeit, derzeit rund 3.240 € als Vollzeit, plus Zulage.
- eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z.B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt.
- eine gute Erreichbarkeit: Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch mit dem privaten PKW zu erreichen.
- Umfassend versorgt: Wir unterstützen Sie mit betrieblicher Altersvorsorge, einem Zuschuss zum Jobticket und vermögenswirksamen Leistungen.
- Zeit für Erholung: Sie haben Anspruch auf 30 Urlaubstage pro Jahr in Vollzeit sowie zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.
Die Stelle ist nach § 14 Abs. 2 TzBfG (sachgrundlos) für 18 Monate befristet. Option einer Verlängerung besteht. Für einen Daueransatz ist eine erfolgreiche Qualifizierung zum/zur Psychologisch-technischen Assistenten/-in zu absolvieren.
Die Auswahlgespräche finden digital am 21.08.2026 statt. Bewerben Sie sich jetzt online über unser Bewerbungsportal. Dort können Sie nach einer Registrierung Ihr Bewerbungsprofil erstellen. Bei Unklarheiten hilft unser Erklärvideo weiter.
Kontakt
Herr Tim Theis
E-Mail: Karriere.Suedwest@arbeitsagentur.de
Psychologisch-technische/r Assistent/in (w/m/d) im Berufspsychologischen Service (BPS) (Do. HD) Arbeitgeber: Bundesagentur für Arbeit Agentur für Arbeit Mannheim
Die Bundesagentur für Arbeit bietet Ihnen als Fachassistenz im Kundenservice im Jobcenter Schwäbisch Hall eine sinnstiftende Tätigkeit in einem unterstützenden und wertschätzenden Arbeitsumfeld. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer fairen Vergütung, während Sie aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität von Menschen in Ihrer Region beitragen. Unsere familienfreundliche Kultur und das Engagement für Chancengleichheit machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber.
Kontaktdaten:
Bundesagentur für Arbeit Agentur für Arbeit Mannheim Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Psychologisch-technische/r Assistent/in (w/m/d) im Berufspsychologischen Service (BPS) (Do. HD) erhalten könntest
✨Netzwerken in der Psychologie
Nutze Fachveranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen. In der Psychologie sind persönliche Beziehungen oft der Schlüssel, um Infos über befristete Stellen zu bekommen. Schau dir lokale Events an oder prüfe, ob deine Universität Networking-Veranstaltungen organisiert!
✨Online-Communities nutzen
Tritt Online-Communities oder Facebook-Gruppen für Psychologen bei. Oft werden hier befristete Stellen ausgeschrieben oder du kannst direkt mit Fachkollegen in Kontakt treten, die dir Hinweise geben können. Engagiere dich aktiv, das steigert deine Sichtbarkeit!
✨Praktika und Informationen an Universitäten
Egal ob über deine Uni oder andere Bildungseinrichtungen: Schau dir deren Karriere-Service an. Hier gibt es oft Informationen zu befristeten Stellen in der Psychologie und manchmal sogar exklusive Vermittlungen. Das könnte deine Chance sein, die du nicht verpassen solltest!
✨Direkt bei Firmen bewerben
Wenn du eine befristete Stelle bei Bundesagentur für Arbeit Agentur für Arbeit Mannheim im Auge hast, zögere nicht und bewirb dich über unsere Website! Manchmal hast du dort die Möglichkeit, dein Interesse auch direkt zu zeigen, und das kann den Unterschied machen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Psychologisch-technische/r Assistent/in (w/m/d) im Berufspsychologischen Service (BPS) (Do. HD) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für Psychologie:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt deine Begeisterung für das Feld der Psychologie hervorheben. Erzähl uns, warum du dich für diesen Bereich entschieden hast und was dich an der Tätigkeit bei Bundesagentur für Arbeit Agentur für Arbeit Mannheim besonders reizt. Lass uns wissen, wie du die Theorie in die Praxis umsetzen möchtest!
Füge relevante Erfahrungen hinzu:Auch wenn du möglicherweise noch nicht viel Berufserfahrung hast, ist es wichtig, alles zu erwähnen, was mit Psychologie zu tun hat - sei es Praktika, Workshops oder Studienprojekte. Wenn du an Forschungsarbeiten oder Studien teilgenommen hast, erwähne diese unbedingt, denn sie zeigen dein Engagement und Wissen in diesem Bereich.
Relevante Ausbildungsnachweise beifügen:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, achte darauf, deine wichtigsten Zertifikate und Nachweise anzuhängen. Wenn du bereits spezielle Kurse oder Weiterbildungen in Psychologie absolviert hast, bringe diese in deinen Unterlagen unter. Das zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und dein Wissen einzubringen!
Pass deine Bewerbung an die Praktikumsstelle an:Beim Verfassen deines Lebenslaufs und deiner Bewerbung solltest du dich genau auf die Anforderungen der befristeten Stelle bei Bundesagentur für Arbeit Agentur für Arbeit Mannheim konzentrieren. Zeige auf, wie deine bisherigen Erfahrungen und Studiengänge nicht nur zu deinen Fähigkeiten passen, sondern auch, wie du gewillt bist, in der Zeit bei Bundesagentur für Arbeit Agentur für Arbeit Mannheim zu lernen und zu wachsen. Wir lieben es, wenn Bewerber eine klare Verbindung zwischen ihren Zielen und unserer Mission herstellen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bundesagentur für Arbeit Agentur für Arbeit Mannheim vorbereitet
✨Bewusstsein für psychologische Tests
Bei Interviews im Bereich Psychologie können dir psychologische Tests oder Fallstudien begegnen. Mach dich mit gängigen Testmethoden vertraut, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du die Theorien und deren Anwendung verstehst.
✨Praktische Erfahrungen betonen
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, solltest du deinen Lernwillen und deine praktischen Erfahrungen hervorheben. Sei bereit, konkrete Beispiele aus Praktika oder Projekten zu nennen, die deine Fähigkeiten veranschaulichen und deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Psychologisches Wissen für den Praxisbezug
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse über psychologische Konzepte in Bezug auf den Einsatz im Job zu erläutern. Sei spezifisch über die Techniken, die du im Praktikum oder Studium gelernt hast, und wie diese in der Arbeit bei Bundesagentur für Arbeit Agentur für Arbeit Mannheim angewendet werden könnten.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Bedenke, dass eine befristete Anstellung oft ein schnelles Einarbeiten erfordert. Sei bereit, über deine Flexibilität zu sprechen und wie du dich schnell an neue Teams und Arbeitsumgebungen anpassen kannst, um einen effektiven Beitrag zu leisten.
