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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Bewältigung globaler Herausforderungen in internationalen Organisationen.
- Arbeitgeber: Bundesregierung bietet ein Nachwuchsförderprogramm für eine Karriere im multilateralem Kontext.
- Mitarbeitervorteile: Reguläre Arbeitsverträge bei den UN, Entwicklungsmöglichkeiten und internationale Erfahrungen.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere mit einem bedeutenden sozialen Einfluss und vielfältigen Aufgaben.
- Gewünschte Qualifikationen: Master oder Diplom, 2-4 Jahre Berufserfahrung, sehr gute Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Bewerbungsfrist endet am 17. August 2025, online bewerben über www.bfio.de.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Arbeiten Sie mit an der Bewältigung der globalen Herausforderungen! Das Nachwuchsförderprogramm der Bundesregierung ermöglicht den beruflichen Einstieg in die Internationalen Organisationen. Junior Professional Officer (JPO) Mehr als ein Job.
Eine Karriere im multilateralen Kontext mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten. Wir suchen Hochschulabsolventinnen und -absolventen (Master bzw. Diplom) mit deutscher Staatsangehörigkeit, zwei- bis vierjähriger Berufserfahrung, sehr guten Englischkenntnissen und Schwerpunkten in beispielsweise folgenden Studiengängen: Sozial- und Politikwissenschaften Aktuell schreibt die Bundesregierung 25 JPO-Stellen in mehr als 22 verschiedenen Internationalen Organisationen aus, z.
B. im UN-Sekretariat in New York, EBRD in London, der UNODA und ITC in Genf oder bei der Weltbank in Washington D.C. Es handelt sich um reguläre Arbeitsverträge bei den Vereinten Nationen mit einer Dauer von mind.
2 Jahren. Die Ausschreibung endet am 17. August 2025.
Die detaillierten Ausschreibungstexte sowie Informationen über das Bewerbungsverfahren finden Sie unter: www.bfio.de Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über: Büro Führungskräfte zu Internationalen Organisationen (BFIO) Zentrale Auslands- und Fachvermittlung (ZAV) Villemombler Str. 76 | D-53123 Bonn www.bfio.de Junior Professional Officer (JPO) (m/w/d) – Bundesagentur für Arbeit Zentrale Auslands- und Fachvermittlung (ZAV) – Logo Junior Professional Officer (JPO) (m/w/d) – Bundesagentur für Arbeit Zentrale Auslands- und Fachvermittlung (ZAV) – LogoPolitik Soziologie Spezialist, Spezialistin, Fachkraft Verwaltung, Management Öffentliche Verwaltung: Sonstige Vollzeit>
Junior Professional Officer (JPO) Sozial- und Politikwissenschaften Arbeitgeber: Bundesagentur für Arbeit - Zentrale Auslands- u. Fachvermittlung (ZAV)
Kontaktperson:
Bundesagentur für Arbeit - Zentrale Auslands- u. Fachvermittlung (ZAV) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Professional Officer (JPO) Sozial- und Politikwissenschaften
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Professoren, die bereits in internationalen Organisationen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke und möglicherweise sogar Kontakte vermitteln, die dir bei deiner Bewerbung helfen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der verschiedenen internationalen Organisationen. Jede Organisation hat ihre eigenen Schwerpunkte und Werte. Zeige in Gesprächen oder Netzwerktreffen, dass du diese verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst, die in einem multilateralen Kontext auftreten könnten. Übe deine Antworten mit Freunden oder Mentoren, um sicherer aufzutreten.
✨Tipp Nummer 4
Engagiere dich in relevanten Projekten oder Freiwilligenarbeit, die deine Fähigkeiten im Bereich Sozial- und Politikwissenschaften stärken. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern gibt dir auch praktische Erfahrungen, die du in Gesprächen hervorheben kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Professional Officer (JPO) Sozial- und Politikwissenschaften
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Organisationen: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die verschiedenen internationalen Organisationen informieren, bei denen du dich bewerben möchtest. Verstehe ihre Mission, Werte und aktuellen Projekte, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine zwei- bis vierjährige Berufserfahrung hervor, insbesondere wenn sie in den Bereichen Sozial- und Politikwissenschaften liegt. Konkrete Beispiele für deine bisherigen Tätigkeiten können deine Eignung unterstreichen.
Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben: In deinem Motivationsschreiben solltest du klar darlegen, warum du dich für die JPO-Stelle interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Position passen. Zeige deine Begeisterung für die Arbeit in einem multilateralen Kontext.
Überprüfe deine Sprachkenntnisse: Da sehr gute Englischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung deutlich machst. Füge gegebenenfalls Nachweise über deine Sprachkenntnisse hinzu und verwende eine klare, präzise Sprache in deinen Dokumenten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bundesagentur für Arbeit - Zentrale Auslands- u. Fachvermittlung (ZAV) vorbereitest
✨Verstehe die Organisation
Informiere dich gründlich über die internationale Organisation, bei der du dich bewirbst. Verstehe ihre Mission, Werte und aktuellen Projekte. Dies zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in Sozial- und Politikwissenschaften demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert zu präsentieren.
✨Englischkenntnisse betonen
Da sehr gute Englischkenntnisse gefordert sind, sei bereit, Fragen auf Englisch zu beantworten. Übe deine Sprachfähigkeiten im Vorfeld, um sicher und fließend kommunizieren zu können.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen für den Interviewer vor. Dies zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position sowie an der Organisation. Frage nach den Herausforderungen, die die Organisation derzeit bewältigt, oder nach Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Rolle.
