Release Train Engineer Senior
Jetzt bewerben

Release Train Engineer Senior

Vollzeit 72000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Jetzt bewerben
B

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite den Agile Release Train und optimiere die Zusammenarbeit der Entwicklungsteams.
  • Arbeitgeber: Das Bundesamt für Informatik und Telekommunikation (BIT) bietet innovative digitale Lösungen für die Schweiz.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, offene Du-Kultur und umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte zentrale Kundenanwendungen und fördere eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Höherer Abschluss in Informatik, mehrjährige Erfahrung als RTE/STE und SAFe RTE-Zertifizierung erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir setzen auf Vielfalt und Chancengleichheit in einem dynamischen Arbeitsumfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.

Zollikofen, mobiles Arbeiten und Homeoffice

Diesen Beitrag kannst du leisten:

  • Den Agile Release Train (ART) methodisch mit dem Ziel führen, gemäss Priorisierung die kontinuierliche, speditive Abarbeitung der EPIC's/Features/Stories durch die Development Teams sicherzustellen.
  • Den Wertfluss durch den ART mit best practice Hilfsmitteln und Werkzeugen sicherstellen, überwachen und laufend optimieren.
  • Architekten und Produkt Manager unterstützen, die Objectives so zu formulieren, dass diese von den Teams im ART verstanden und erreicht werden können; Erkennung, Behebung und falls nötig Eskalation von Hindernissen, welche die Arbeiten im ART behindern.
  • Die Einhaltung von Agile-Prinzipien und -Werten sicherstellen; Personen in Schlüsselrollen wie Product Manager, Scrum Master sowie Teams in Fragen der Methodik und agilen Zusammenarbeit coachen.
  • Zeremonien auf Stufe ART planen und moderieren; aktiv mit Stakeholder/-innen kommunizieren.
  • Die kontinuierliche Verbesserungskultur fördern; Prozesse und Methoden im ART überarbeiten und verbessern.

Das macht dich einzigartig:

  • Höherer Abschluss in Informatik/Wirtschaftsinformatik (oder gleichwertig); mehrjährige Erfahrung als RTE/STE in der Führung eines komplexen ART oder Solution (>100 FTE).
  • Fundiertes Know-how in der Anwendung agiler Methoden; aktuelle SAFe RTE-Zertifizierung wird vorausgesetzt.
  • Flexibel, belastbar und fähig, sich rasch neuen, verändernden Situationen anzupassen.
  • Führungsstarke Persönlichkeit; Servant Leadership leben; Freude, andere zu unterstützen, ihre Fähigkeiten zu nutzen und zu entwickeln.
  • Teamplayer/-in mit hoher Kommunikations-, Koordinations- und Vermittlungsfähigkeit, auch bei divergierenden Anforderungen und Erwartungen.
  • Gute aktive Kenntnisse einer zweiten Amtssprache; Englischkenntnisse erwünscht.

Auf den Punkt gebracht:

Mit deinem soliden Verständnis in der Skalierung von Lean- und Agile-Praktiken und deiner mehrjährigen Erfahrung als RTE/STE, ergänzt mit deinem ausgeprägten Sinn für Servant Leadership, ebnest du als RTE eines komplexen ART den Weg, zentrale Kundenanwendungen erfolgreich zu betreiben und weiterzuentwickeln. Du trägst mit deinem Einsatzwillen, deiner Flexibilität und deinen kommunikativen Fähigkeiten wesentlich dazu bei, den ART auch in Zukunft auf Erfolgskurs zu halten.

Das bieten wir:

  • Arbeiten für die Schweiz: Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung.
  • Gelebte Vielfalt: Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein.
  • Gesund am Arbeitsplatz: Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit.

Wir - das Bundesamt für Informatik und Telekommunikation (BIT) - sind das zukunftsorientierte und agile Amt. Bei uns entwickeln neugierige Köpfe, ambitionierte Macher/-innen und innovative Vorausdenker/-innen vielfältige digitalen Lösungen für die Schweiz. Wir unterstützen und fördern mobiles sowie ortsunabhängiges Arbeiten. So können unsere Teamplayer/-innen ihre Arbeit wo möglich flexibel und individuell gestalten - für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Ausserdem pflegen wir im BIT eine offene Du-Kultur und fördern dich und deine Zukunft mit einem breiten Aus- und Weiterbildungsangebot.

Zusätzliche Informationen: Bewirb dich bitte über unser Bewerbungsmanagementsystem. Klicke dafür auf «Jetzt bewerben». Bei dieser Stellenbesetzung berücksichtigen wir keine Personaldienstleister.

Fragen zur Stelle: Dieter Genge, Head of Chapter Management von Vorhaben und Produkten.

Release Train Engineer Senior Arbeitgeber: Bundesamt für Informatik und Telekommunikation BIT

Das Bundesamt für Informatik und Telekommunikation (BIT) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine offene Du-Kultur pflegt und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch mobiles Arbeiten und Homeoffice unterstützt. Mit einem breiten Aus- und Weiterbildungsangebot fördert das BIT die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden und setzt auf Vielfalt und Chancengleichheit, um innovative digitale Lösungen für die Schweiz zu entwickeln.
B

Kontaktperson:

Bundesamt für Informatik und Telekommunikation BIT HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Release Train Engineer Senior

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Suche nach Veranstaltungen oder Meetups, die sich auf Agile Methoden und Release Train Engineering konzentrieren. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen bei uns erhalten.

Tip Nummer 2

Nutze LinkedIn aktiv! Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern von StudySmarter und folge unseren Unternehmensseiten. So bleibst du über Neuigkeiten und Stellenangebote informiert und kannst direkt mit uns in Kontakt treten.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du dich intensiv mit den Prinzipien und Werten von Agile und SAFe beschäftigst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Beispiele aus deiner Erfahrung einbringen kannst.

Tip Nummer 4

Sei proaktiv! Wenn du Fragen zur Rolle oder zum Unternehmen hast, zögere nicht, uns direkt zu kontaktieren. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative, was bei uns sehr geschätzt wird.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Release Train Engineer Senior

Agile Methoden
SAFe RTE-Zertifizierung
Führungskompetenz
Servant Leadership
Kommunikationsfähigkeit
Koordinationsfähigkeit
Coaching-Fähigkeiten
Flexibilität
Problemlösungsfähigkeiten
Erfahrung in der Moderation von Zeremonien
Kenntnisse in Lean-Praktiken
Teamarbeit
Stakeholder-Management
Prozessoptimierung
Zweisprachigkeit (Deutsch und Englisch)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Anforderungen und Verantwortlichkeiten eines Release Train Engineers. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.

Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Erfahrung als RTE/STE hervor. Konzentriere dich auf spezifische Projekte oder Erfolge, die deine Fähigkeiten in der Führung komplexer Agile Release Trains demonstrieren.

Zeige deine Kenntnisse agiler Methoden: Stelle sicher, dass du deine fundierten Kenntnisse in agilen Methoden und deine SAFe RTE-Zertifizierung klar kommunizierst. Verwende Beispiele, um zu zeigen, wie du diese Methoden erfolgreich angewendet hast.

Persönliche Eigenschaften hervorheben: Betone deine Führungsstärke, Flexibilität und Teamfähigkeit in deinem Anschreiben. Zeige, wie du Servant Leadership lebst und andere unterstützt, ihre Fähigkeiten zu entwickeln.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bundesamt für Informatik und Telekommunikation BIT vorbereitest

Verstehe die Agile Prinzipien

Da die Rolle des Release Train Engineers stark auf agilen Methoden basiert, solltest du ein tiefes Verständnis der Agile Prinzipien und Werte haben. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu geben, wie du diese Prinzipien in der Vergangenheit angewendet hast.

Bereite dich auf Szenarien vor

Überlege dir spezifische Szenarien, in denen du Hindernisse im Agile Release Train identifiziert und gelöst hast. Sei bereit, deine Problemlösungsfähigkeiten und deinen Ansatz zur Eskalation von Problemen zu erläutern.

Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren

In dieser Position ist es wichtig, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren. Übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise vermitteln kannst, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsstrategien betreffen.

Zeige deine Führungsqualitäten

Als RTE wird von dir erwartet, dass du eine führende Rolle übernimmst und Servant Leadership lebst. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du Teams unterstützt und förderst, um ihre Fähigkeiten zu entwickeln und die Teamdynamik zu stärken.

B
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>