Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite IT-Tickets, verwalte Hardware und unterstütze bei Sonderprojekten.
- Arbeitgeber: Bundesamt für Migration und Flüchtlinge mit einem motivierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsmanagement und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Teilzeit möglich, Gleichstellung und Vielfalt werden gefördert.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Infrastruktur und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung im Verwaltungs- oder kaufmännischen Bereich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Für das Referat 21E – IT-Infrastrukturmanagement, User-Interface, IT-Budget, Fach-AGS– suchen wir zeitnah für den Dienstort Nürnberg eine Bürosachbearbeiterin bzw. ein Bürosachbearbeiter (w/m/d) Nachfrageorganisation/Lager befristet auf 24 Monate.
Das Referat 21E befasst sich neben der Bewirtschaftung der Haushaltsmittel für den gesamten IT-Bereich des BAMF mit den unterschiedlichsten Aufgaben aus den Bereichen des IT-Infrastrukturmanagements. Dies umfasst unter anderem die IT-seitige Betreuung von Liegenschaften und IT-Komponenten des Bundesamtes, die Zugangsverwaltung für Anwendungen sowie die mobile Kommunikation inkl. Zertifikatsverwaltung. Die IT-seitige Einrichtung neuer Liegenschaften sowie die Instandhaltung bestehender Einrichtungen und der damit einhergehende ordnungsgemäße Dienstbetrieb von ca. 10.000 Beschäftigten bundesweit liegen somit in der Hand der Mitarbeitenden aus dem Referat in enger Zusammenarbeit mit den IT-Mitarbeitenden vor Ort.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- die Bearbeitung und Weiterleitung eingehender IT-Tickets sowie die Erfassung von Bestellungen im IT-System.
- die Verwaltung von IT-Hardware inklusive der Erstellung von Beschaffungsanträgen.
- die Beratung von Mitarbeitenden zu Fragen der IT-Arbeitsplatzausstattung sowie zu Standardprozessen wie Bestellung, Entsorgung und Gewährleistung.
- die Analyse technischer und fachlicher Bedarfe im Rahmen der Aufnahme und Priorisierung von Anforderungen und die Ableitung geeigneter Maßnahmen.
- die Begleitung von Sonderprojekten, insbesondere bei der Planung und Durchführung von Hardware-Austauschaktionen.
- die Schnittstelle zu internen Bereichen wie Einkauf, Fahrdienst und Außenstellen sowie zu externen Lieferunternehmen und Unterstützung der Zusammenarbeit.
- Tätigkeiten im IT-Lager, einschließlich Warenannahme, Qualitätsprüfung, Dokumentation, Durchführung von Inventuren und der Optimierung von Lager- und Materialprozessen.
Sie verfügen über:
- eine abgeschlossene dreijährige verwaltungsnahe oder kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise als Verwaltungsfachangestellte, Fachkräfte für Büromanagement oder Fachkräfte für Lagerlogistik.
- die Möglichkeit, sich bereits zu bewerben, wenn Sie innerhalb von drei Monaten nach dem Ende der Bewerbungsfrist Ihre dreijährige Berufsausbildung abschließen.
- idealerweise einen Führerschein der Klasse B.
- von Vorteil sind auch ein Flurfördermittelschein (Staplerschein) und erste Erfahrung im Umgang mit Gabelstaplern oder anderen Flurförderfahrzeugen.
- Vorkenntnisse in logistischen Themen (Lagerarbeit, Kommissionierung) sind von Vorteil.
- wünschenswerte Kenntnisse im Bereich der IT-Hardware (v.a. Verpackung, Nutzung, Versand).
- ausgeprägtes Organisationsvermögen in der Beschaffung, Bestandsverwaltung und in der Lagerorganisation.
- Kenntnisse in den für die Aufgabenerledigung erforderlichen Anwendungen, Management- und Verwaltungssysteme (IT-Inventory) sowie Office-Komponenten (Word, Excel & Access).
Bitte beachten Sie, dass für die Ausübung der Tätigkeit gute Deutschkenntnisse auf vergleichbar C1-Niveau nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen (GER) erforderlich sind. Entsprechende Kenntnisse weisen Sie durch einen deutschsprachigen einschlägigen (Berufs-) Schulabschluss, ein an einer deutschsprachigen (Fach-) Hochschule abgeschlossenes Studium oder einen anerkannten Sprachnachweis auf mindestens C1-Niveau nach.
Darüber hinaus muss die körperliche Belastbarkeit für die Arbeit im IT-Lager gegeben sein. Für die Ausübung der Tätigkeit ist eine einfache Sicherheitsüberprüfung (SÜ1) gem. §5 AsylG i.V.m. §8 SÜG erforderlich. Sie bringen die Bereitschaft mit, diese zeitnah erfolgreich zu durchlaufen.
Unser Angebot:
- Eine auf 24 Monate sachgrundlos befristete Einstellung in der Entgeltgruppe 6 TV EntgO Bund, gem. §14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz.
- Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeiten in einem motivierten, kompetenten und kollegialen Umfeld.
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein breites Fortbildungsangebot, auch in unserem behördeneigenen Qualifizierungszentrum.
- Attraktive und familienfreundliche Arbeitsbedingungen, u.a. durch flexible Arbeitszeitgestaltung.
- Ein lebendiges Gesundheitsmanagement und verschiedene Sportangebote.
- Die Stelle ist grundsätzlich für eine Wahrnehmung in Teilzeit geeignet.
- Das Bundesamt hat sich die Gleichstellung von Frauen und Männern zum Ziel gesetzt.
- Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt.
- Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir wertschätzen Vielfalt.
eine Bürosachbearbeiterin bzw. ein Bürosachbearbeiter (w/m/d) Arbeitgeber: Bundesamt für Migration und Flüchtlinge (BAMF)
Kontaktperson:
Bundesamt für Migration und Flüchtlinge (BAMF) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: eine Bürosachbearbeiterin bzw. ein Bürosachbearbeiter (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche Messen oder Networking-Events in deiner Branche. So kannst du direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze soziale Medien! Plattformen wie LinkedIn sind super, um dich mit Fachleuten zu vernetzen und deine Sichtbarkeit zu erhöhen. Teile interessante Inhalte und zeige dein Wissen, um auf dich aufmerksam zu machen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe häufige Interviewfragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du erhältst alle Informationen aus erster Hand. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Zielgruppe erreicht.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: eine Bürosachbearbeiterin bzw. ein Bürosachbearbeiter (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Bürosachbearbeiterin bzw. Bürosachbearbeiter interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen: Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du in der Verwaltung oder im IT-Bereich gesammelt hast. Wenn du bereits mit IT-Tickets oder Lagerverwaltung gearbeitet hast, lass uns das wissen – das zeigt, dass du die richtige Person für den Job bist!
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir schätzen eine gut strukturierte Bewerbung, die schnell zu erfassen ist!
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle notwendigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bundesamt für Migration und Flüchtlinge (BAMF) vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Bundesamt für Migration und Flüchtlinge (BAMF) verschaffen. Schau dir die aktuellen Projekte und Herausforderungen im IT-Infrastrukturmanagement an. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du mit IT-Tickets umgegangen bist oder wie du Bestellungen im IT-System erfasst hast. Solche praktischen Erfahrungen sind Gold wert und helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen im IT-Lager oder zu den verwendeten Management- und Verwaltungssystemen sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Körperliche Eignung betonen
Da die Stelle auch körperliche Belastbarkeit erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Anforderungen erfüllst. Wenn du Erfahrung im Umgang mit Gabelstaplern oder in der Lagerarbeit hast, erwähne das unbedingt!