eine Referentin bzw. einen Referenten IT-Sicherheitsarchitektur und Cybersecurity (w/m/d)

Für das Referat 21C – Prozessentwicklung, IT-Qualitätsmanagement, Cybersecurity und Enterprise-Architektur – suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Dienstort Nürnberg

eine Referentin bzw. einen Referenten IT-Sicherheitsarchitektur und Cybersecurity (w/m/d)

(E 14 TV EntgO Bund bzw. A 13h bis A 14 BBesO)

Kennziffer: BAMF-2024-715

Das Referat 21C ist verantwortlich für die Enterprise-Architektur. Diese beinhaltet die Geschäfts-, Informationssystem-, Technologie- und IT-Sicherheitsarchitektur. Außerdem unterstützen Beschäftigte des Referats die Softwareentwicklung sowie die Fachbereiche im Geschäftsprozess- und Testmanagement. In allen Aufgabengebieten stehen die Optimierung und Qualitätssicherung der Software, die im Bundesamt entwickelt und eingesetzt wird, im Fokus. Dazu gehört auch die IT-sicherheitstechnische Härtung der Systeme, Schnittstellen und Prozesse.

Ihre Aufgaben

• Als Referentin bzw. Referent in Referat 21C bauen Sie die IT-Sicherheitsarchitektur im Bundesamt nachhaltig auf und steuern hier Produktentwicklungen und -einsatz.
• Dabei übernehmen Sie die strategische Koordination und Auftragnehmersteuerung in mindestens einem Entwicklungs- oder Migrationsprojekt der IT-Sicherheitsarchitektur, bspw. PKI, SIEM, Zero Trust Netzdesign und Service Mesh.
• Im Kompetenzbereich Cybersecurity koordinieren Sie internes Personal und externe Dienstleistende.
• Die Durchführung von Reviews und die IT-sicherheitstechnische Qualitätssicherung der Lösungskonzepte und Architekturentwürfe der Softwareentwicklung fallen ebenso in Ihren Zuständigkeitsbereich.
• Zudem beraten und unterstützen Sie Softwareentwickelnde bzw. das Produktmanagement hinsichtlich „Security by design“ und in Fragen des operativen IT-Sicherheitsmanagements.
• In diesem Zusammenhang unterstützen Sie auch die Evaluation von Services, Produkten und innovativen Technologien für den Einsatz in der IT-Sicherheitsarchitektur.

Ihr Profil

• Sie besitzen ein abgeschlossenes einschlägiges (Fach-) Hochschulstudium auf Masterniveau mit informationstechnischem Schwerpunkt (z.B. Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder ein ingenieurwissenschaftliches, technisches oder naturwissenschaftliches Hochschulstudium mit informationstechnischen Schwerpunkten) oder gleichwertige nachgewiesene Fähigkeiten und Erfahrungen.
• Sie können sich bereits bewerben, wenn Sie innerhalb der nächsten drei Monate Ihr Studium abschließen. Das endgültige Zeugnis ist bei Bekanntgabe nachzureichen.
• Erforderlich sind nachgewiesene Kenntnisse bzw. Berufserfahrung im IT-Bereich, vorzugsweise in mindestens einem der folgenden Bereiche: IT-Sicherheit, Entwicklung und Betrieb von IT-Sicherheitsarchitekturen, Enterprise-Architektur oder Softwareentwicklung.
• Förderlich sind nachgewiesene Kenntnisse der IT-Grundschutz-Methodik bzw. der BSI-Richtlinien.
• Ebenso förderlich sind Kenntnisse der gängigen Informationssicherheitsstandards und der IT-sicherheitsrelevanten Technologien (z.B. SIEM, PKI, TCP/IP, Network Security Technologien, Web Application Security, Identitäts- und Zugriffsmanagement sowie Sicherheits- und Schwachstellen-Scans).
• Erfahrung in der Erstellung von Softwarearchitektur-Modellen bzw. Netzplänen und der Nutzung von Standard-Modellierungssprachen sind wünschenswert.
• Da für die Ausübung der Tätigkeit eine einfache Sicherheitsüberprüfung (SÜ1) gem. § 8 SÜG erforderlich ist, bringen Sie die Bereitschaft mit, diese zu durchlaufen.
• Die Aufgabenwahrnehmung erfordert – ausgerichtet am Anforderungsprofil für Referentinnen bzw. Referenten im Bundesamt – ausgeprägte Fähigkeiten in den Bereichen soziale, kommunikative und methodische Kompetenz sowie Gender- und Diversitykompetenz. Erwartet wird ein hohes Maß an Pflichtbewusstsein, Engagement, selbstsicherem Auftreten und Motivation.

Unser Angebot

• Eine unbefristete Einstellung in der Entgeltgruppe 14 TV EntgO Bund.
• Es können sich auch Beamtinnen und Beamte des nichttechnischen bzw. technischen Verwaltungsdienstes bis zur Besoldungsgruppe A 14 bewerben.
• Die ausgeschriebene Stelle ist dem technischen bzw. nichttechnischen Verwaltungsdienst zugeordnet.
• Bei Vorliegen spezieller Qualifikationen und einschlägiger Berufserfahrung besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Gewährung von zusätzlichen Gehaltsbestandteilen, beispielsweise in Form einer Fachkräftezulage.
• Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeiten in einem motivierten, kompetenten und kollegialen Umfeld.
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein breites Fortbildungsangebot in unserem behördeneigenen Qualifizierungszentrum sowie durch externe Anbieter.
• Einen sicheren Arbeitsplatz sowie attraktive und familienfreundliche Arbeitsbedingungen, u.a. durch flexible Arbeitszeitgestaltung, bspw. durch die Ermöglichung von Home-Office im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten.
• Das Bundesamt bietet ein lebendiges Gesundheitsmanagement und verschiedene Sportangebote.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

• Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 23.03.2025 ausschließlich über das Online-Bewerbungssystem „Interamt“.
• Für Ihre Bewerbung registrieren Sie sich bitte bei Interamt.
• Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen sind im Rahmen des Online-Verfahrens bis zum Ablauf der Bewerbungsfrist im System hochzuladen.
• Ein Anschreiben bzw. Motivationsschreiben ist im Rahmen der Bewerbung nicht erforderlich.
• Bitte beachten Sie, dass wir Ihnen im Fall einer Einstellung ein konkretes Gehaltsangebot nur dann unterbreiten können, wenn Sie uns alle für die Eingruppierung relevanten Zeugnisse und Unterlagen bereits mit Ihrer Bewerbung einreichen.
• Bei ausländischem Hochschulabschluss bitten wir um Vorlage der Feststellung der Vergleichbarkeit und Anerkennung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).
• Informationen zur Sicherheitsüberprüfung können Sie dem Hinweisblatt entnehmen.
• Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter .

Passt das BAMF zu mir?

Das Bundesamt bietet seinen Mitarbeitenden sinnstiftende, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeiten in einem motivierten, kompetenten und kollegialen Umfeld. Außerdem bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz sowie attraktive und familienfreundliche Arbeitsbedingungen.

• Flexible Arbeitszeitmodelle, Teilzeitarbeit, Gleittage.
• Sportangebote.
• Mobile Arbeitsmodelle, Home-Office.
• Coaching, Supervision & Mentoring.
• Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen.
• Eltern-Kind-Zimmer & Kita-Partnerschaften (standortabhängig).
• Gesundheitsmanagement.
• 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester arbeitsfrei.
• Parkplätze.
• Jobticket (standortabhängig).
• Über 60 Standorte deutschlandweit.
• Zulagen & Stufensteigerungen (z. B. BAMF-Zulage).
• Weiterbildungsmöglichkeiten durch eigenes Qualifizierungszentrum.
• Verbeamtungsmöglichkeiten.
• Bezahlung nach TVöD Bund, Jahressonderzahlung für Angestellte.
• Erstattung Umzugskosten nach § 44 TVöD i. V. m. § 4 BUKG.

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