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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere und analysiere Daten zur Verbesserung der Tourismusstatistiken.
- Arbeitgeber: Bundesamt für Statistik - das nationale Kompetenzzentrum für öffentliche Statistik.
- Mitarbeitervorteile: Vielfältige Perspektiven, Gesundheitsförderung und Chancengleichheit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Tourismus mit innovativen Datenanalysen.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor oder Master in einem wissenschaftlichen Fachbereich, Kenntnisse in Datenanalyse.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Neuenburg, Schweiz 100-100%
Diesen Beitrag können Sie leisten:
- Anwendungsfälle zur Erweiterung oder Verbesserung der Tourismusstatistiken identifizieren
- Die erforderlichen Methoden und Modelle für die Implementierung neuer Produkte entwickeln
- Umfangreiche Daten verarbeiten, zusammenführen und analysieren
Das macht Sie einzigartig:
- Bachelor oder Master mit wissenschaftlicher Fachrichtung
- Ausgezeichnete Kenntnisse in den Bereichen Datenanalyse und Data Science
- Gute Kenntnisse mindestens einer Statistik- und Datenverarbeitungssoftware (z. B. R, etc.)
- Innovatives Denken und Motivation, neue Ideen vorzuschlagen und zu erklären
- Aktive Kenntnisse einer Amtssprache und passive Kenntnisse einer zweiten Amtssprache
- Für ein Praktikum in der Bundesverwaltung muss der Studienabschluss bei Stellenantritt weniger als ein Jahr zurückliegen
Auf den Punkt gebracht:
Sie sind verantwortlich, umfangreiche Daten zu analysieren und zusammenzuführen, Nutzungspotentiale für die Tourismusstatistiken zu identifizieren und neue Methoden und Modelle zu entwickeln.
Die Beherbergungsstatistik liefert Daten über den Zustand und die Entwicklung von Angebot und Nachfrage in den Hotels und der Parahotellerie. Sie ist ein wichtiges Instrument zur Beobachtung des Tourismussektors.
Das bieten wir:
- Arbeiten für die Schweiz: Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung.
- Gelebte Vielfalt: Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein.
- Gesund am Arbeitsplatz: Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit.
Das Bundesamt für Statistik (BFS) ist das nationale Kompetenzzentrum der öffentlichen Statistik und zentraler Akteur im Datenökosystem. Es produziert statistische Informationen, setzt sich mit der nationalen Datenbewirtschaftung für harmonisierte Daten ein und entwickelt mit datenwissenschaftlichen Verfahren die Erkenntnisgewinnung aus Daten weiter. Damit trägt das BFS zur öffentlichen Meinungsbildung bei und leistet einen wichtigen Beitrag für die moderne demokratische Staatsführung.
Hochschulpraktikant/-in - Datenanalyse Arbeitgeber: Bundesamt für Statistik BFS
Kontaktperson:
Bundesamt für Statistik BFS HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hochschulpraktikant/-in - Datenanalyse
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Gespräche mehr über die Unternehmenskultur und offene Stellen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die geforderten Fähigkeiten in Datenanalyse und Statistik beherrschst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Daten! Bring Beispiele aus deinem Studium oder Projekten mit, die deine innovativen Ideen und analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Das macht Eindruck!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, talentierte Hochschulpraktikanten wie dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hochschulpraktikant/-in - Datenanalyse
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation und Leidenschaft für Datenanalyse zu vermitteln. Lass uns wissen, warum du bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Stelle reizt.
Betone deine Fähigkeiten: Stell sicher, dass du deine Kenntnisse in Datenanalyse und Statistik-Software klar hervorhebst. Wir wollen sehen, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis angewendet hast. Beispiele aus Projekten oder Studienarbeiten sind hier Gold wert!
Sei strukturiert: Eine gut strukturierte Bewerbung macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und übersichtlich. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden und verstehen.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller, und du bist sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bundesamt für Statistik BFS vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir die Stellenbeschreibung genau zu Herzen. Überlege, wie deine Fähigkeiten in Datenanalyse und Data Science den Anforderungen des Unternehmens entsprechen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du ähnliche Herausforderungen in der Vergangenheit gemeistert hast.
✨Kenntnisse in Statistik-Software
Da gute Kenntnisse in Statistik- und Datenverarbeitungssoftware gefordert sind, solltest du dich mit den gängigen Tools wie R oder Python vertraut machen. Zeige im Interview, dass du diese Software nicht nur kennst, sondern auch praktisch anwenden kannst. Vielleicht kannst du sogar ein kleines Projekt oder eine Analyse präsentieren, die du damit durchgeführt hast.
✨Innovatives Denken demonstrieren
Das Unternehmen sucht nach innovativen Ideen. Überlege dir im Vorfeld, welche neuen Ansätze du zur Verbesserung der Tourismusstatistiken vorschlagen könntest. Sei bereit, diese Ideen im Interview klar und überzeugend zu erklären und zu begründen, warum sie wertvoll sein könnten.
✨Sprich die Sprachen
Da aktive Kenntnisse einer Amtssprache und passive Kenntnisse einer zweiten Amtssprache gefordert sind, solltest du deine Sprachkenntnisse im Interview selbstbewusst ansprechen. Wenn möglich, führe Teile des Gesprächs in der entsprechenden Sprache, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren und einen positiven Eindruck zu hinterlassen.