Auf einen Blick
- Aufgaben: Planung und Organisation der IT-Infrastruktur sowie Erstellung von Konzepten und Berichten.
- Unternehmen: Das Bundesamt für Verfassungsschutz (BfV) ist der Inlandsnachrichtendienst Deutschlands.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeitregelung, individuelle Teilzeit und Überstundenausgleich durch Freizeit.
- Weitere Informationen: Unbefristete Einstellung in die Entgeltgruppe 11 TV EntgO Bund.
- Warum dieser Job: Spannende Tätigkeit mit aktuellem politischen Bezug und gesellschaftlichem Wert.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder vergleichbarem Studiengang sowie mindestens 3 Jahre Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Das Bundesamt für Verfassungsschutz (BfV) leistet als Inlandsnachrichtendienst der Bundesrepublik Deutschland einen wesentlichen Beitrag für die Sicherheit der Bürgerinnen und Bürger.
Arbeitsbedingungen
- Laufbahn: gehobener Dienst
- Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit
- Arbeitsort: Berlin
Ihre Aufgaben
Wir suchen Sie für die Planung und Organisation unseres IT‑Infrastrukturbetriebs. Mit Ihren fundierten Kenntnissen in der Informationstechnik planen Sie die Infrastruktur unserer Rechenzentren und stellen einen hochverfügbaren Betrieb sicher. Außerdem bringen Sie Ihre ausgeprägten Fähigkeiten zum konzeptionellen Arbeiten ein, um Grundsatzfragen der Betriebs‑ und Systemtechnik bzw. Infrastruktur, inkl. Green‑IT, zu bearbeiten. Darüber hinaus unterstützen Sie die Leitung des Infrastrukturreferates bei organisatorischen Angelegenheiten durch die Erstellung von Konzepten und Berichten.
Wir bieten
- Sinnvoll und gesellschaftlich wertschöpfend: spannende Tätigkeit mit aktuellem politischen Bezug
- Langfristige Zusammenarbeit: sicherer Arbeitsplatz, gute berufliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Fortbildungen, vielfältige Einsatzbereiche
- Ausgeglichenes Arbeits- und Freizeitangebot: flexible Arbeitszeitregelung, individuelle Teilzeit, Überstundenausgleich durch Freizeit
- Starkes Team & inklusive Werte: guter Teamspirit, wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Onboarding & Mentoring
Gehalt und Perspektive
Unbefristete Einstellung in die Entgeltgruppe 11 TV EntgO Bund (Jahresbruttogehalt von 55.078 € bis 81.615 €) mit Möglichkeit späterer Verbeamtung. Übernahme von Beamten bis A 11 BBesO A bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen. Zahlung einer Nachrichtendienstzulage, Fachkräftezulage sowie weitere Gehaltsanhebungen nach Einzelfallprüfung möglich. Je nach Möglichkeit der Anerkennung von Abschluss- und Vorerfahrungszeiten.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Diplom [FH]) im Bereich Informatik oder vergleichbarer Studiengang mit IT-Schwerpunkt
- Gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen aufgrund entsprechender Tätigkeiten, Nachweis als „sonstiger Beschäftigter“
- Gleichwertige Fähigkeiten, mit mindestens 3‑jährigen Berufserfahrung in einer Tätigkeit, die den oben beschriebenen Aufgaben entspricht
Darüber hinaus erwarten wir
- Fundierte Kenntnisse im Bereich IT‑Infrastrukturen und Management von Rechenzentren bzw. die Bereitschaft, sich diese anzueignen
- Kenntnisse im Bereich Projektmanagement
Vorzugsweise sind außerdem
- Entscheidungsfreude
- Bereitschaft zu Dienstreisen
Arbeitgeber begrüßt insbesondere Bewerbungen von Frauen und Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Informatiker/-innen (m/w/d) für die IT-Infrastruktur Arbeitgeber: Bundesamt für Verfassungsschutz (BfV)
Das BfV bietet einen sicheren Arbeitsplatz in Berlin mit guten beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten. Das Team legt Wert auf einen starken Teamspirit und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre. Zudem gibt es ein strukturiertes Onboarding und Mentoring für neue Mitarbeiter.
Kontaktdaten:
Bundesamt für Verfassungsschutz (BfV) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Informatiker/-innen (m/w/d) für die IT-Infrastruktur erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Bundesamt für Verfassungsschutz (BfV) bewerben
Viele Unternehmen, wie Bundesamt für Verfassungsschutz (BfV), stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Informatiker/-innen (m/w/d) für die IT-Infrastruktur mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Bundesamt für Verfassungsschutz (BfV) und die ausgeschriebene Position Informatiker/-innen (m/w/d) für die IT-Infrastruktur zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bundesamt für Verfassungsschutz (BfV) vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Bundesamt für Verfassungsschutz (BfV) an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
