Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordinierung von Anfragen in der Cyber- und Spionageabwehr für die Sicherheit Deutschlands.
- Unternehmen: Bundesamt für Verfassungsschutz - ein wichtiger Dienst für die Bürger.
- Vorteile: Sichere Anstellung, flexible Arbeitszeiten und gute Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Einsatzbereiche und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Trage aktiv zur Sicherheit der Gesellschaft bei und arbeite in einem starken Team.
- Qualifikationen: Deutsche Staatsangehörigkeit und relevante Ausbildung oder Erfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41961 - 50844 € pro Jahr.
Bewerbungsfrist: 30. Juni 2026
Laufbahn: mittlerer Dienst
Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit
Arbeitsort: Berlin
Das Bundesamt für Verfassungsschutz (BfV) leistet als Inlandsnachrichtendienst der Bundesrepublik Deutschland einen wesentlichen Beitrag für die Sicherheit der Bürgerinnen und Bürger.
Ihre Aufgaben
- Sie fungieren in der Cyber- und Spionageabwehr als Koordinierungsstelle bei der Bearbeitung von zentralen, fristgebundenen Anfragen, welche intern sowie extern an das BfV herangetragen werden.
- Sie unterstützen die Sachbearbeitung bei der Vorgangsbearbeitung und verwalten eigenständig Akkreditierungs- und Hinweisangelegenheiten.
- Sie bereiten Termine vor, wirken bei der Erstellung von Vorlagen und Sprechzetteln mit und achten auch unter Zeitdruck auf eine termingemäße, professionelle und adressatengerechte Beantwortung der Anfragen.
Wir bieten
- Sinnhaftigkeit: spannende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert und aktuellem politischen Bezug.
- Langfristige Zusammenarbeit: sicherer Arbeitsplatz, gute berufliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Fortbildungen, vielfältige Einsatzbereiche.
- Ausgeglichene Arbeits- und Freizeit: flexible Arbeitszeitregelung, individuelle Teilzeit, Überstundenausgleich durch Freizeit, mobiles Arbeiten grundsätzlich möglich.
- Starkes Team & inklusive Werte: guter Teamspirit, wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Onboarding & Mentoring.
Gehalt und Perspektive
- unbefristete Einstellung in die Entgeltgruppe 6 TV EntgO Bund (Jahresbruttogehalt von 41.961 € bis 50.844 €) sowie Möglichkeit der späteren Verbeamtung.
- Übernahme von Beamtinnen und Beamten bis A 7 BBesO A bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen.
- Zahlung einer Nachrichtendienstzulage je nach Möglichkeit der Anerkennung von Abschluss und Vorerfahrungszeiten.
Ihr Profil
- Sie besitzen die deutsche Staatsangehörigkeit und verfügen:
- als Beamtin/Beamter über die Laufbahnbefähigung bzw. die Voraussetzungen für die Anerkennung der Laufbahnbefähigung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst des Bundes oder
- über einen staatlich anerkannten Ausbildungsabschluss in einem kaufmännischen Beruf oder aus einem dieser Bereiche:
- Recht und Verwaltung
- Unternehmensführung und -organisation
- Finanzdienstleistungen, Rechnungswesen und Steuerberatung
- Darüber hinaus erwarten wir:
- Kenntnisse grundlegender Rechtsvorschriften bzw. die Bereitschaft, sich diese anzueignen.
- gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office.
- Teamfähigkeit und Verantwortungsbereitschaft.
- eine genaue und zuverlässige Arbeitsweise.
- Vorzugsweise verfügen Sie außerdem über mind. einjährige tätigkeitsrelevante Erfahrung.
Verfahrenshinweise
- Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit. Frauen werden besonders zur Bewerbung aufgefordert.
- Begrüßt werden zudem Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund – bitte beachten Sie das Erfordernis der deutschen Staatsangehörigkeit.
- Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
- Es wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Arbeiten Sie gemeinsam mit uns IM AUFTRAG DER DEMOKRATIE! Bewerben Sie sich bis zum 30.06.2026 über das Online-Bewerbungsportal des Bundesverwaltungsamtes (BVA) unter der Verfahrensnummer AWV-2026-063 auf Website. Beachten Sie, dass eine Bewerbung beim Bundesamt für Verfassungsschutz ausschließlich über das Online-Bewerbungsportal des BVA möglich ist. Das Bestehen von schriftlichen und mündlichen Eignungstests ist Voraussetzung für die weitere Bearbeitung Ihrer Bewerbung. Nähere Informationen rund um das Bewerbungsverfahren und die erforderliche Sicherheitsüberprüfung für eine Tätigkeit im Inlandsnachrichtendienst des Bundes finden Sie unter Karriere. Für Fragen im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung stehen Ihnen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter vom Bundesverwaltungsamt – Servicezentrum Personalgewinnung – unter der Rufnummer +49(0)22899/358-86911 gerne zur Verfügung.
Mitarbeitende (m/w/d) für zentrale Anfragen in der Cyber- und Spionageabwehr Arbeitgeber: Bundesamt für Verfassungsschutz
Das Bundesamt für Verfassungsschutz (BfV) bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem sinnstiftenden Umfeld zu arbeiten, das einen direkten Beitrag zur Sicherheit der Bürgerinnen und Bürger leistet. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer wertschätzenden Teamkultur und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördert das BfV nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Arbeiten Sie in Berlin, einer pulsierenden Metropole, die Ihnen zahlreiche Freizeitmöglichkeiten und ein inspirierendes Umfeld bietet.
Kontaktdaten:
Bundesamt für Verfassungsschutz Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeitende (m/w/d) für zentrale Anfragen in der Cyber- und Spionageabwehr erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen! Informiere dich über aktuelle Themen in der Cyber- und Spionageabwehr und bringe diese in das Gespräch ein.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Vergiss nicht, alle geforderten Unterlagen beizufügen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeitende (m/w/d) für zentrale Anfragen in der Cyber- und Spionageabwehr mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn wir uns deine Bewerbung anschauen, wollen wir dich kennenlernen! Sei ehrlich und zeig uns, wer du wirklich bist. Das macht einen großen Unterschied.
Achte auf Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind super wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein kleiner Fehler kann schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen.
Pass deine Unterlagen an!:Jede Stelle ist anders, also schau dir die Anforderungen genau an und passe dein Anschreiben und deinen Lebenslauf entsprechend an. Zeig uns, warum du perfekt für diese Position bist!
Bewirb dich online!:Vergiss nicht, dass du dich über das Online-Bewerbungsportal des Bundesverwaltungsamtes bewerben musst. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und sicherzustellen, dass alles reibungslos läuft.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bundesamt für Verfassungsschutz vorbereitet
✨Informiere dich über das BfV
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv über das Bundesamt für Verfassungsschutz informieren. Verstehe die aktuellen Herausforderungen in der Cyber- und Spionageabwehr und sei bereit, deine Meinung dazu zu äußern. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Teamfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft und genaue Arbeitsweise unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Qualifikationen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Praktische Kenntnisse demonstrieren
Da gute MS-Office-Kenntnisse gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass du diese während des Interviews demonstrieren kannst. Vielleicht gibt es eine praktische Aufgabe oder Frage, bei der du deine Fähigkeiten zeigen kannst. Übe vorher, um sicherzugehen, dass du fit bist.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Herausforderungen in der Cyberabwehr oder den Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Organisation erfahren möchtest.
