Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und analysiere Umfragedaten für spannende Forschungsprojekte im Bereich Arbeit und Gesundheit.
- Unternehmen: Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin - ein innovativer Arbeitgeber in Berlin.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes Equipment und attraktive Vergütung mit Zusatzrente.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf Vielfalt und Chancengleichheit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeit und Gesundheit mit deiner Forschung und Datenanalyse.
- Qualifikationen: Masterabschluss in sozialwissenschaftlichen oder epidemiologischen Fächern und Erfahrung mit quantitativen Daten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 € pro Jahr.
Wir, die Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA), suchen eine(n) Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d) im Bereich Survey Data Management für die Wissenschaftliche Leitung des Fachbereich 3 "Arbeit und Gesundheit".
Standort: Berlin
Entgeltgruppe: bis E 14 TVöD
Bewerbungsfrist: 18.10.2026
Vollzeit/Teilzeit
Einstellungszeitpunkt: zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet
Die BAuA ist eine Ressortforschungseinrichtung im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales (BMAS). An drei Standorten in Dortmund, Berlin und Dresden arbeiten rund 750 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an der Schnittstelle zwischen Forschung, Politik und Praxis sowie in gesetzlichen Aufgaben. Mit unserer DASA Arbeitswelt Ausstellung leisten wir zentrale Bildungs- und Vermittlungsarbeit an eine breite Öffentlichkeit. Der Fachbereich 3 forscht mit derzeit ca. 80 Beschäftigten interdisziplinär zu den Zusammenhängen zwischen körperlichen sowie psychosozialen Arbeitsbedingungen und Gesundheit.
Ihre Aufgaben:
- Management der S-MGA-Surveydaten: Aufbereitung und Qualitätsprüfung bestehender und neuer Datensätze im Quer- und Längsschnitt
- Weiterentwicklung und Implementierung des Datenmanagements für die S-MGA im Quer- und Längsschnitt (z. B. Dokumentation, Datenbankorganisation)
- Aufbereitung von Spell-Daten zur Erwerbs- und Krankheitsbiografie für statistische Analysen
- Einbindung von bzw. Harmonisierung mit internationalen Studien in Zusammenarbeit mit externen Partnern (z. B. für länderübergreifende Vergleiche)
- Enger Austausch und Zusammenarbeit mit den S-MGA Teammitgliedern und dem Forschungsdatenzentrum der BAuA
- Wissenschaftliche Mitarbeit und Beratung im Rahmen von Forschungsprojekten, insbesondere Datenaufbereitung für Forschende verschiedener Disziplinen
- Eigenständige Forschung im Themenspektrum des Fachbereichs
- Netzwerkaktivitäten zur Abstimmung mit anderen Panelstudien und zur Förderung der nationalen und internationalen Forschungskooperationen
Ihr Profil:
Erforderlich:
- Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Universitätsdiplom, mindestens 300 ECTS) mit Ausrichtung auf quantitative sozialwissenschaftliche oder epidemiologische Daten
- Ausgewiesene mehrjährige Berufserfahrung in der Erhebung und Aufbereitung von quantitativen Surveydaten
- Erfahrung im Umgang mit verschiedenen Datenquellen und deren Verlinkung sowie Kenntnisse in den Bereichen Stichprobenziehung und Gewichtung
- Ausgeprägte Kenntnisse und Fähigkeiten im Bereich quantitativer Auswertungsmethoden
- Interesse an der Einarbeitung in statistische Analysemethoden verschiedener Disziplinen
- Sehr gute Deutschkenntnisse (Niveau C1) sowie gute Kenntnisse in (wissenschaftlichem) Englisch (Niveau B2)
- Gute Organisations-, Team-, Netzwerk- und Kommunikationsfähigkeiten
- Fähigkeit und Bereitschaft zu eigenständigem selbstverantwortlichem Arbeiten
Wünschenswert:
- Vertrautheit mit dem Themengebiet „Arbeit und Gesundheit“
- Kenntnisse in der psychologischen und/oder soziologischen Terminologie
- Erfahrung im Datenbankmanagement unter Verwendung von SQL oder anderen Skriptsprachen
Wir bieten:
- Zukunftsorientiertes, innovatives und gesellschaftlich bedeutendes Arbeitsfeld
- Flexible Arbeitszeit und ortsflexible Arbeitsmöglichkeit (max. 50% der monatlichen Arbeitszeit)
- Moderne Arbeitsplatzausstattung, auch am häuslichen Arbeitsplatz
- Attraktives Entgelt mit Zusatzrente bzw. Besoldung
- Individuelle Personalentwicklungsmaßnahmen
- Jobticket mit Arbeitgeberförderung (monatlich 23,28 Euro)
Wofür wir stehen:
Unser Selbstverständnis als zertifizierte Arbeitgeberin ist es, für eine familienfreundliche, vielfältige, nachhaltige und chancengleiche Arbeitswelt einzustehen. Die Gleichstellung von Frau und Mann ist unser Ziel. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Auch eine Behinderung sollte Sie nicht hemmen, sich bei uns zu bewerben und uns Ihre Kompetenzen aufzuzeigen.
Wir freuen uns auf Sie!
Zusätzliche Informationen:
Mehr über die Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA) erfahren Sie unter www.baua.de.
Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d) im Bereich Survey Data Management Arbeitgeber: Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA)
Die Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA) bietet als Arbeitgeberin ein inspirierendes und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld, das sich durch eine familienfreundliche, vielfältige und chancengleiche Kultur auszeichnet. Als Wissenschaftliche Volontärin / Wissenschaftlicher Volontär im Bereich 'Ausstellungen' haben Sie die Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen im Ausstellungswesen zu sammeln und Ihre Kenntnisse in einem innovativen und gesellschaftlich bedeutenden Arbeitsfeld zu vertiefen. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, einer modernen Arbeitsplatzausstattung sowie individuellen Personalentwicklungsmaßnahmen, die Ihre berufliche Weiterentwicklung unterstützen.
Kontaktdaten:
Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d) im Bereich Survey Data Management erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA) siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d) im Bereich Survey Data Management mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA) nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA) vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA) einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
