Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und gestalte ein klimaneutrales Immobilienmanagement.
- Unternehmen: Bundesanstalt für Immobilienaufgaben – ein innovativer Arbeitgeber im öffentlichen Sektor.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem großen Unternehmen mit über 7.000 Mitarbeitenden.
- Warum dieser Job: Trage aktiv zur nachhaltigen Entwicklung von Immobilien bei und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung in Architektur oder Bauingenieurwesen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47250 - 57750 € pro Jahr.
Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.
Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.
Die Direktion Dortmund sucht für den Geschäftsbereich Facility Management Bonn am Arbeitsort Bonn ab dem eine/einen.
Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?
- Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Baumaßnahmen und Bauprojekten
- Feststellung der erforderlichen Investitions- und Baumaßnahmen
- Budgetplanung
- Überwachung der Baudurchführung
- Abnahme der fertiggestellten Maßnahmen und Übergabe an die Nutzer*innen
- Operative Planung und Durchführung von Bauaufgaben im Sinne laufender und geplanter Instandsetzungen
- Bearbeitung sonstiger baulicher Angelegenheiten
- Klassifizierung des Gebäudebestandes
- Durchführung von Gebäudebestandserfassungen und -bewertungen
- Entgegennahme und Erfassung von Schadensmeldungen
- Auftrags- und Kostenerfassung
- Sicherstellung der Durchsetzung von Schadensersatz-/Gewährleistungsangelegenheiten im Zusammenhang mit der Erledigung von Bauaufgaben
- Übergreifende Steuerung und Bearbeitung der Fragen des Baumanagements im Objektmanagementteam
- Erstellung oder Einholung baufachlicher Stellungnahmen oder Gutachten
- Erstellung von Konzepten zu baufachlichen Fragestellungen im Objektmanagementteam
Was erwarten wir?
- Abgeschlossene technische Hochschulausbildung (Diplom (FH)/Bachelor) in der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder vergleichbare Studienrichtung bzw. Abschluss als staatlich geprüfte Technikerin/staatlich geprüfter Techniker der Fachrichtung Bautechnik mit dem Schwerpunkt Hochbau (w/m/d)
- Fachkenntnisse im Baubereich sowie betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- Kenntnisse im Bau-, Plan- und Vergaberecht oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen
- Kenntnisse in SAP und des SAP gestützten Fachverfahrens BALIMA bzw. die Bereitschaft, sich fehlende Kenntnisse kurzfristig anzueignen
Weiteres:
- Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
- Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln
- Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten
- Gute Auffassungsgabe
- Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten
- Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten
- Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, Kommunikationsfähigkeit
- Kunden- / adressatenorientiertes Verhalten und zielorientiertes Verhandlungsgeschick
- Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz
- Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen
- Bereitschaft zu Dienstreisen
- Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zum selbstständigen Führen von Dienstfahrzeugen
Eine Bewerbung setzt die Bereitschaft voraus, sich einer Überprüfung nach §9 des Gesetzes über die Voraussetzung und das Verfahren von Sicherheitsüberprüfungen des Bundes (SÜG) unterziehen zu lassen.
Besonderer Hinweis:
Voraussetzung für die langfristige Stellenbesetzung ist die erfolgreiche erweiterte Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG), in die ggf. auch der/die Ehe-/Lebenspartner/in einbezogen wird. Bitte informieren Sie sich diesbezüglich im Vorfeld Ihrer Bewerbung, z.B. über das Bundesamt für Verfassungsschutz.
Was bieten wir?
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung
- Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes
- Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote
- Betriebliche Altersversorgung
- Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen
- 30 Tage Urlaub
- Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen
- Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Haben Sie noch Fragen? Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Matthias Richter zur Verfügung. Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Sandra Reinke.
Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.
Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentanz nach dem Bundesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.
Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.
Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei.
Baumanagerin/Baumanager (w/m/d) Arbeitgeber: Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA)
Als Arbeitgeber im Facility Management bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und verantwortungsvollen Umfeld zu arbeiten, das sich auf nachhaltige Lösungen konzentriert. Unser Standort in Hannover ermöglicht Ihnen nicht nur eine flexible Arbeitsweise, sondern auch Zugang zu umfangreichen Fortbildungsangeboten und einer betrieblichen Altersversorgung. Mit 30 Tagen Urlaub und der Option auf mobiles Arbeiten schaffen wir eine ausgewogene Work-Life-Balance, während Sie an bedeutenden Bauprojekten für den öffentlichen Sektor mitwirken.
Kontaktdaten:
Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) Recruiting-Team