Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende IT-Projekte und arbeite eng mit Stakeholdern zusammen.
- Arbeitgeber: Bundesanzeiger Verlag GmbH - ein innovatives Medienunternehmen in Köln.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 35-Stunden-Woche und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit modernsten Technologien und agilem Arbeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im IT-Projektmanagement und gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Attraktiver Standort mit hervorragender Anbindung und vielen Mitarbeiterbenefits.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
wir bieten
-
35-Stunden-Woche
-
Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten
-
Persönliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
-
Arbeiten in einem agilen und innovativen Team
-
Einsatz führender Technologien und agiler Prozesse
-
Modernes Arbeitsumfeld mit Möglichkeit mobil zu arbeiten
-
Persönliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
-
Umfangreiche Einarbeitung sowie persönliche Weiterbildungsmaßnahmen
-
Attraktiver Standort mit sehr guter Anbindung an den ÖPNV sowie Mitarbeiterparkplätze
-
Deutschland-Ticket und vieles mehr
Aufgaben
-
Ermitteln, analysieren und dokumentieren Sie IT-Anforderungen in Abstimmung mit den jeweiligen Stakeholdern
-
Erstellen und prüfen Sie Epics und User Stories mit den entsprechenden Akzeptanzkriterien
-
Erarbeiten und verantworten Sie Projektpläne unter Berücksichtigung von Budgets, Kapazitäten und zeitlichen Vorgaben mithilfe von Tools wie JIRA, Confluence o.ä.
-
Begleiten und steuern Sie die Dienstleister bei der Entwicklung
-
Erstellen Sie Testpläne und führen Sie auf Basis dessen Funktionstests zur technischen und fachlichen Abnahme durch
-
Steuern Sie das Produkt-Deployment auf den Produktivumgebungen
Profil
-
Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Umfeld oder vergleichbare Qualifikationen
-
Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Projektmanagement
-
Mehrjährige Erfahrungen im Bereich der Anforderungsanalyse und der daraus abgeleiteten Erstellung von Epic´s und Userstorys
-
Erfahrung bei der Arbeit im agilen Umfeld von Vorteil
-
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse
Wir sind
Die Bundesanzeiger Verlag GmbH ist ein traditionsreiches und zukunftsorientiertes Medienunternehmen mit Sitz in Köln. Wir sind als Partner der Gesetzgebung das amtliche Verkündungs- und Bekanntmachungsorgan der Bundesrepublik Deutschland für Recht und Wirtschaft.
Unser Aufgaben brauchen IT!
In unseren IT-Abteilungen entwickeln und betreiben wir gesellschaftsrelevante Web-Applikationen und Plattformen auf Basis modernster Technologien. Diese Anwendungen sind darauf ausgelegt, den Nutzern eine benutzerfreundliche und leistungsfähige Interaktion zu ermöglichen. Dabei konzentriren wir uns darauf, digitale Lösungen zu schaffen, die sowohl den aktuellen Anforderungen gerecht werden als auch flexibel genug sind, um auf zukünftige Herausforderungen reagieren zu können.
IT-Projektleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Bundesanzeiger Verlag GmbH
Kontaktperson:
Bundesanzeiger Verlag GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Projektleiter (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Projekten oder offenen Positionen.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über das Unternehmen und bereite Fragen vor, die zeigen, dass du wirklich interessiert bist. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die regelmäßig aktualisiert werden. Schau vorbei und bewirb dich direkt – so hast du die besten Chancen, schnell ins Gespräch zu kommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Projektleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähle von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Projekten und Erfolgen im IT-Projektmanagement zu erzählen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Tools du dabei verwendet hast!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bundesanzeiger Verlag GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den IT-Anforderungen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Projekte dazu passen. So kannst du im Interview gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, bei denen du Epics und User Stories erstellt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu erläutern. Das zeigt nicht nur deine Erfahrung, sondern auch deine Fähigkeit, komplexe Informationen verständlich zu kommunizieren.
✨Agilität im Fokus
Da das Unternehmen Wert auf agile Prozesse legt, solltest du dich mit agilen Methoden gut auskennen. Sei bereit, über deine Erfahrungen in agilen Teams zu sprechen und wie du zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, den Technologien, die verwendet werden, und den Herausforderungen, die das Team aktuell hat. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und bereit bist, dich aktiv einzubringen.