Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Planung und Umsetzung von spannenden IT-Projekten.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem agilen und kreativen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 35-Stunden-Woche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Modernes Arbeitsumfeld mit hervorragender Anbindung und Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Projektmanagementfähigkeiten.
- Qualifikationen: Studium im IT-Bereich oder relevante Praktika, Teamfähigkeit und gute Kommunikationsskills.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
In Ihrer Rolle als Junior IT-Projektleiter unterstützen Sie die Planung, Steuerung und Umsetzung von IT-Projekten und übernehmen schrittweise mehr Verantwortung:
- Unterstützung bei der Ermittlung, Analyse und Dokumentation von IT-Anforderungen in Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern
- Mitarbeit bei der Erstellung und Pflege von Epics und User Stories inklusive Akzeptanzkriterien
- Unterstützung bei der Erstellung und Pflege von Projektplänen unter Berücksichtigung von Budget, Kapazitäten und Zeitplänen (z. B. mit JIRA, Confluence o. ä.)
- Mitwirkung bei der Koordination und Steuerung externer Dienstleister während der Entwicklungsphase
- Unterstützung bei der Erstellung von Testplänen sowie Durchführung von Funktions- und Abnahmetests
- Begleitung von Deployments auf Test- und Produktivumgebungen
- Regelmäßiges Reporting des Projektfortschritts an die Projektleitung
Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT‑Umfeld (z. B., Informatik, Wirtschaftsinformatik) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung oder relevante Praktika / Werkstudenten‑Tätigkeiten im IT‑Projektumfeld
- Kenntnisse in der Anforderungsanalyse sowie idealerweise erste Erfahrungen mit Epics und User Stories
- Interesse an agilen Arbeitsweisen (Scrum, Kanban o. ä.); erste praktische Erfahrungen sind ein Plus
- Strukturierte, analytische und lernbereite Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Benefits
- 35‑Stunden‑Woche
- Arbeiten in einem agilen und innovativen Team
- Einsatz führender Technologien und agiler Prozesse
- Modernes Arbeitsumfeld mit Möglichkeit mobil zu arbeiten
- Work‑Life‑Balance dank flexibler Arbeitszeiten
- Persönliche Weiterbildungs‑ und Entwicklungsmöglichkeiten
- Umfangreiche Einarbeitung sowie persönliche Weiterbildungsmaßnahmen
- Attraktiver Standort mit sehr guter Anbindung an den ÖPNV sowie Mitarbeiterparkplätze
- Deutschland‑Ticket und vieles mehr
Juniorprojektmanager:in Arbeitgeber: Bundesanzeiger Verlag GmbH
Als Juniorprojektmanager:in in unserem innovativen Unternehmen profitieren Sie von einer agilen Arbeitskultur, die Kreativität und Teamarbeit fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur eine 35-Stunden-Woche und flexible Arbeitszeiten, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere im IT-Bereich voranzutreiben. Unser attraktiver Standort mit hervorragender Anbindung an den ÖPNV und modernen Arbeitsplätzen sorgt dafür, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und Ihre Work-Life-Balance optimal gestalten können.
Kontaktdaten:
Bundesanzeiger Verlag GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Juniorprojektmanager:in erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder ob sie dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du zur Teamdynamik beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle findest, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
✨Tipp Nummer 4
Mach dir Gedanken über deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen zu dir passt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Juniorprojektmanager:in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als Juniorprojektmanager:in brennst.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deinen Praktika oder Projekten, die zeigen, wie du Anforderungen analysiert oder mit Stakeholdern kommuniziert hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer!
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Eine klare und fehlerfreie Bewerbung zeigt, dass du sorgfältig arbeitest – das ist besonders wichtig im Projektmanagement!
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bundesanzeiger Verlag GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Juniorprojektmanager:in-Position vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Anforderungsanalyse, der Erstellung von Epics und User Stories oder der Arbeit mit agilen Methoden zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Projekte zu erfahren, an denen du arbeiten würdest.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Achte darauf, klar und strukturiert zu kommunizieren. Da Teamarbeit und Kommunikation in dieser Rolle wichtig sind, solltest du deine Gedanken gut organisieren und auf den Punkt bringen.
