Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination und Beratung für das Themenportal zur Wiedergutmachung nationalsozialistischen Unrechts.
- Arbeitgeber: Bundesarchiv, eine moderne Dienstleistungseinrichtung mit 2300 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Sicheren Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Gestalte die öffentliche Nutzung von Archivgut und trage zur Aufarbeitung der Geschichte bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium und mindestens ein Jahr Berufserfahrung in einem Archiv.
- Andere Informationen: Familienfreundlicher Arbeitgeber mit Fokus auf Gleichstellung und Inklusion.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
„Erinnerung ermöglichen - Geschichte erleben“ Gemeinsam mit unseren 2300 Mitarbeitenden sichern wir als obere Bundesbehörde an insgesamt 23 Standorten die Zeugnisse der neueren und neuesten Geschichte als Archivgut des Bundes. Als moderne Dienstleistungseinrichtung ermöglichen wir die öffentliche Nutzung des Archivguts. Mit unserer Arbeit leisten wir einen wichtigen Beitrag, um aus den Quellen der Vergangenheit Schlüsse für die Zukunft zu ziehen. Gerade in Zeiten einer riesigen Informationsflut und vieler Falschinformationen wird unsere Arbeit „als Lotsin in der Demokratie“ mehr denn je gebraucht.
Seit 2021 koordiniert das Bundesarchiv den Aufbau und die Gestaltung des Themenportals „Wiedergutmachung nationalsozialistischen Unrechts“ im Archivportal-D. Das Portal wird gemeinsam mit dem Landesarchiv Baden-Württemberg, dem Portal Deutsche Digitale Bibliothek und dem Leibniz-Institut FIZ Karlsruhe umgesetzt und vom Bundesministerium der Finanzen finanziert. Das Themenportal möchte das Dokumentenerbe zur „Wiedergutmachung“ möglichst niedrigschwellig der Öffentlichkeit zugänglich machen.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt und auf Dauer für das Referat GW 3 für das extern finanzierte Themenportal „Wiedergutmachung nationalsozialistischen Unrechts“ eine Referentin / einen Referenten (w/m/d) Programmkoordination am Dienstort Koblenz oder Berlin Lichterfelde / Lichtenberg.
Ihre Aufgabenschwerpunkte sind:
- Koordinierung, Beratung von und Vernetzung mit allen dem Themenportal zuarbeitenden oder potentiell einschlägigen Projekten, dabei unter anderem:
- Beratung und Begleitung von externen archivischen und nicht-archivischen Projekten mit Bezug zur Wiedergutmachung, insbesondere Konzeption und Fortentwicklung geeigneter Einbindungsstrategien und -formate zur langfristigen Verfügbarkeit von Projektergebnissen.
- Koordinierung der archivfachlichen und technischen Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Institutionen, die Projekte mit Bezug zur Wiedergutmachung fördern bzw. durchführen, zur Steuerung der Anbindung der dort geführten Projekte in das Themenportal.
- Fortlaufende Analyse und Bewertung bestehender Portale und Suchstrukturen im Bereich Aufarbeitung von NS-Unrecht, Ermittlung von Best-Practices und Erarbeitung von Empfehlungen für das Themenportal.
- Strategische Einbindung der Öffentlichkeitsarbeit in den Kontext des Themenportals Wiedergutmachung, dabei unter anderem:
- Koordinierung aller Stakeholder des Themenportals (BMF, Kooperationspartner, Deutsche Digitale Bibliothek, beteiligte Archive und Institutionen) auf dem Gebiet der Öffentlichkeitsarbeit.
Sie bringen mit:
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Magister, Diplom Uni) der Archivwissenschaften, der Geschichte, der Politikwissenschaften, der Informationswissenschaften oder der Editionswissenschaften.
- Eine mindestens einjährige nachgewiesene berufliche Erfahrung in einem Archiv, vorzugsweise in einem Archiv des Bundes oder der Länder.
- Kenntnisse der Theorie und Methoden der archivischen Erschließung, der Online-Bereitstellung und Vermittlung von Archivgut.
- Hohe technische Affinität und Kompetenz in folgenden Kontexten: geisteswissenschaftliche Portale, Öffentlichkeitsarbeit, auch im Social-Media-Umfeld.
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, serviceorientiertes und adressatengerechtes Auftreten.
- Organisationsfähigkeit, Teamfähigkeit.
- Erfahrungen im Projekt- und Prozessmanagement.
- Sehr gute Englischkenntnisse.
Wir bieten Ihnen:
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sehr motivierten Team.
- Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer Bezahlung und Eingruppierung nach Entgeltgruppe 13 TVöD.
- Eine statusgleiche Übernahme bis zur Besoldungsgruppe A 14 Bundesbesoldungsordnung, sofern Sie bereits verbeamtet sind.
- Eine ausgewogene Work-Life-Balance mit bis zu 8 Tagen Homeoffice im Monat, flexible Arbeitszeiten von 06.00 Uhr bis 21.00 Uhr ohne Kernzeiten, vielfältige Möglichkeiten der Arbeit in Teilzeit, auch bei der Ausübung einer Führungsfunktion.
- Bezahlte Fort- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im archivischen Bereich.
- 30 Tage Urlaub und bis zu 24 Gleittage pro Jahr.
- Eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) und Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte.
- Möglichkeit eines Arbeitgeberzuschusses zum ÖPNV-Jobticket bzw. Deutschlandticket Job.
Was uns besonders wichtig ist:
Unsere Mitarbeitenden sind der wichtigste Baustein für die Erfüllung der Aufgaben des Bundesarchivs. Gemeinsam haben wir die Rahmenbedingungen für eine gute Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben geschaffen und verstehen uns als familienfreundlicher Arbeitgeber, der die bestehenden Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf, Pflege und Familie auch zukünftig weiterentwickeln will. Daher sind im Bundesarchiv grundsätzlich alle Arbeitsplätze auch für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet. Das Bundesarchiv gewährleistet die Gleichstellung von Frauen und Männern. Wir sind bestrebt, den Frauenanteil in Bereichen zu erhöhen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Qualifizierte Frauen werden nachdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Inklusion ist uns ebenso ein wichtiges Anliegen. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen nach SGB IX besonders berücksichtigt. Die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten begrüßen wir ausdrücklich. Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise in deutscher Sprache bzw. amtlich beglaubigter Übersetzung über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss.
Sie fühlen sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum online auf unter der StellenID= und laden folgende Unterlagen in Ihr Profil hoch: Motivationsschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnisse, Arbeitszeugnisse bzw. die letzte Beurteilung. Eine Bewerbung ist zur Sicherstellung des Datenschutzes nur nach vorheriger Registrierung auf möglich! Postalische oder per E-Mail eingereichte Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.
Fachliche Fragen beantwortet Ihnen die Referatsleiterin Frau Dr. Abmeier (030/ ). Ihre Ansprechperson zum Auswahlverfahren ist Frau Tomiak (0261/505 - 8843).
Referent/in (w/m/d) Programmkoordination Arbeitgeber: Bundesarchiv
Kontaktperson:
Bundesarchiv HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referent/in (w/m/d) Programmkoordination
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle, die dich interessiert. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Bundesarchiv und das Themenportal „Wiedergutmachung“. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle kennst, sondern auch, wie du aktiv zur Mission des Archivs beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Archivwissenschaften und die Themen, die dir am Herzen liegen. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen mitbringen, sondern auch wirklich hinter der Mission stehen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du hast die Möglichkeit, alle geforderten Unterlagen schnell und unkompliziert hochzuladen. Lass uns gemeinsam die Geschichte erlebbar machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent/in (w/m/d) Programmkoordination
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Motivationsschreiben: Dein Motivationsschreiben ist deine Chance, uns zu zeigen, warum du die perfekte Person für die Stelle bist. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie sie mit den Aufgaben der Programmkoordination zusammenhängen. Sei authentisch und lass deine Leidenschaft für das Thema durchscheinen!
Lebenslauf: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen der Stelle passen. Vergiss nicht, auch deine Sprachkenntnisse und technischen Fähigkeiten zu erwähnen – das ist für uns wichtig!
Unterlagen vollständig einreichen: Stelle sicher, dass du alle geforderten Unterlagen hochlädst: Motivationsschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnisse und Arbeitszeugnisse. Fehlende Dokumente können dazu führen, dass wir deine Bewerbung nicht berücksichtigen können. Also, alles schön zusammenstellen!
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu verwalten und sicherzustellen, dass alles datenschutzkonform ist. Also, klick dich durch und leg los – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bundesarchiv vorbereitest
✨Informiere dich über das Bundesarchiv
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit dem Bundesarchiv und seinen Projekten auseinandersetzen. Verstehe die Ziele des Themenportals zur Wiedergutmachung und sei bereit, deine Ideen zur Verbesserung oder Weiterentwicklung zu teilen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Erfahrungen aus deiner beruflichen Laufbahn, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte koordiniert oder Stakeholder eingebunden hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und auf Fragen direkt einzugehen, um deine ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen des Unternehmens zu erfahren.