Ingenieur (m/w/d) Hochbau für den Instandhaltungsbereich in Kiel

Ingenieur (m/w/d) Hochbau für den Instandhaltungsbereich in Kiel

Kiel Vollzeit 45000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte die Instandhaltung öffentlicher Gebäude und arbeite eng mit verschiedenen Fachgruppen zusammen.
  • Unternehmen: GMSH – ein innovatives Unternehmen für nachhaltiges Bauen in Schleswig-Holstein.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und 30 Tage Urlaub.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und mache einen echten Unterschied in der Gemeinschaft.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Hochbau oder Bauingenieurwesen und praktische Erfahrung in der Baudurchführung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.

Bei der Gebäudemanagement Schleswig-Holstein (GMSH) arbeiten rund 1.800 Menschen daran, das Land Schleswig-Holstein voranzubringen – durch nachhaltiges Bauen, intelligentes Beschaffen und zukunftsfähiges Bewirtschaften öffentlicher Gebäude. Unser Anspruch: Prozesse und Lösungen kontinuierlich zu verbessern – fachlich fundiert, lösungsorientiert und mit Offenheit für neue Wege.

Bereit, etwas zu bewegen? Dann werden Sie Teil unseres Teams.

Die Aufgaben

  • Als neuer Ingenieur (m/w/d) im Team Instandhaltung sind Sie für die Landesliegenschaften z. B. von Gerichten, Ämtern und Polizeidienststellen im Großraum Kiel und Plön zuständig.
  • Sie sind zentrale Ansprechperson (m/w/d) für die Objektbewirtschaftung.
  • Sie sind als Ingenieur (m/w/d) in beratender Funktion für unsere Fachgruppenleiter (m/w/d) in der Gebäudebewirtschaftung tätig.
  • Mit den Nutzern der Landesliegenschaften stehen Sie im engen Austausch.
  • Als Bindeglied fungieren Sie zwischen dem Landesbau und der Gebäudebewirtschaftung.
  • VOB-Abnahmen führen Sie durch, begleiten diese und nutzen dafür vorhandene Rahmenverträge oder schreiben neue Verträge aus.
  • Sie führen eigenständig Instandsetzungsmaßnahmen (z. B. Fenster und Türen austauschen) der Leistungsphasen 1–9 HOAI durch.
  • Sie nehmen an Begehungen sowie an der Jahresplanung mit Kollegen aus dem Landesbau teil, z. B. zu geplanten Instandsetzungsmaßnahmen.
  • Sie leiten aus Sanierungsstrategien entsprechende Folgemaßnahmen ab.
  • Daten (z. B. technische Dokumentation, Pläne, Abnahmeunterlagen) transferieren Sie in verschiedene Datenbanken (z. B. CAFM) und gleichen diese für den Gebrauch ab.

Ihr Profil – Das bringen Sie mit

  • Zwingende Anforderung: Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Hochbau / Architektur, Bauingenieurwesen oder ein vergleichbares baubezogenes Hochschulstudium.
  • Praktische Erfahrung in der Baudurchführung.
  • Vertiefte VOB-Kenntnisse.
  • Erfahrung mit Ausschreibungsprogrammen (z. B. RIB ITWO).
  • Problemlösungs- und Gestaltungsfähigkeit sowie Planungs- und Organisationsfähigkeit.
  • Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.
  • Kenntnisse in CAD.
  • Sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Supportsystemen.
  • Führerschein und Bereitschaft zur Wahrnehmung von Dienstreisen innerhalb Schleswig-Holsteins.

Darüber hinaus wünschen wir uns

  • Erfahrung im Bereich Planung.
  • Praktische Erfahrung in der Gebäudebewirtschaftung im technischen Bereich, z. B. im Betreiben der technischen Anlagen.
  • Kenntnisse in SAP sowie CAFM.
  • Wirtschaftliches Denken und Handeln.
  • Beziehungs- und Netzwerkfähigkeit sowie Kontaktfähigkeit und Einfühlungsvermögen.

Unser Profil – Das bieten wir

  • Flexibles Arbeiten: Sie arbeiten in Vollzeit mit 38,7 Wochenstunden oder in unterschiedlichsten Teilzeitmodellen. Dabei kann flexibel zwischen 6 Uhr und 21 Uhr gearbeitet werden.
  • Fort- und Weiterbildung: vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung.
  • Gesundheit: zahlreiche Gesundheitsangebote und eine betriebliche Altersvorsorge sorgen für zusätzliche Absicherung. Zudem besteht eine Partnerschaft mit Epassi (ehemals Hansefit).
  • Gleitzeit: die Arbeitszeit kann flexibel in Abstimmung mit den jeweiligen Bereichen gestaltet werden und ermöglicht so eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
  • Kinderbetreuung: wir unterstützen bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Angebote zur Kinderbetreuung und tragen so zu einer verlässlichen Betreuungssituation bei.
  • Mobiles Arbeiten: für eine gute Work-Life-Balance kann flexibel zwischen Zuhause, Büro und Lieblingsort gewechselt werden.
  • Tarifvertrag mit Sonderzahlung: eine tarifliche Vergütung nach TV-L inklusive jährlicher Sonderzahlung und regelmäßiger Tariferhöhungen.
  • Urlaub: 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester. Überstunden können durch Freizeit ausgeglichen werden.

Die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ist uns wichtig. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

Ihr Kontakt

Cindy Schwalger, Telefon: 0431 599-1170

Ihre aussagekräftige Bewerbung reichen Sie bitte bis zum 3. Oktober 2026 über unser online Bewerbungsportal ein.

Ingenieur (m/w/d) Hochbau für den Instandhaltungsbereich in Kiel Arbeitgeber: Bundesbaublatt

Als Arbeitgeber im Bereich Gebäudemanagement in Saarbrücken bieten wir Ihnen nicht nur unbefristete Arbeitsverträge und flexible Arbeitszeiten, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf persönliches Wachstum und Weiterbildung setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Zusatzleistungen wie vermögenswirksamen Leistungen und einem Zuschuss zum Firmenticket, was die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben erleichtert und die Mobilität fördert.

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Kontaktdaten:

Bundesbaublatt Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Ingenieur (m/w/d) Hochbau für den Instandhaltungsbereich in Kiel erhalten könntest

Präsenz auf Bau-Events

Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.

Nutze Bau-Communities

Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Direkte Bewerbungen und Kontakte

Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.

Unsere Website für deinen Traumjob

Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ingenieur (m/w/d) Hochbau für den Instandhaltungsbereich in Kiel mit Bravour zu bestehen

Hochbau / Architektur
Bauingenieurwesen
Praktische Erfahrung in der Baudurchführung
Vertiefte VOB-Kenntnisse
Erfahrung mit Ausschreibungsprogrammen (z. B. RIB ITWO)
Problemlösungs- und Gestaltungsfähigkeit
Planungs- und Organisationsfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Bundesbaublatt auf dich zu ziehen.

Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Bundesbaublatt sicher gut an!

Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Bundesbaublatt zu glänzen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bundesbaublatt vorbereitet

Bau deine Projekterfahrung ein

Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.

Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten

Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.

Präsentation deines Portfolios

Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.