Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze den Beauftragten bei wichtigen Vorhaben und begleite Termine.
- Arbeitgeber: Bundesministerium des Innern (BMI) mit einem Fokus auf nationale Minderheiten.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeit oder Teilzeit, befristete Anstellung mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Kulturförderung und arbeite an bedeutenden gesellschaftlichen Themen.
- Gewünschte Qualifikationen: Masterabschluss in Verwaltungs-, Geistes- oder Sozialwissenschaften und relevante Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit der Möglichkeit zu Dienstreisen ins Ausland.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Eine Referentin / ein Referent (w/m/d) beim Beauftragten der Bundesregierung für Aussiedlerfragen und nationale Minderheiten für eine befristete Einstellung in der 21. Legislaturperiode Berlin, BMI.
Arbeitgeber: Bundesministerium des Innern (BMI)
Tätigkeitsfeld: Verwaltung und Büro
Ort: Berlin
Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit
Anstellungsdauer: Befristet
Bewerbungsfrist:
Laufbahn / Entgeltgruppe: Höherer Dienst
Kennziffer: BMI-
Kontakt: Servicezentrum Personalgewinnung (SZP)
Tätigkeitsprofil:
- Umfassende Unterstützung des Beauftragten bei der Wahrnehmung seiner Aufgaben
- Kontinuierliche Begleitung wichtiger Vorhaben aus dem Zuständigkeitsbereich des Beauftragten, insbesondere im Bereich der Kulturförderung nach § 96 BVFG
- Koordinierung und Vorbereitung der Termine und Dienstreisen
- Begleitung bei Terminen und Dienstreisen
- Verfassen von Reden und Pressemitteilungen
Anforderungsprofil:
- Abschluss eines Master- oder Diplomstudiums (Universität) der Fachrichtungen Verwaltungswissenschaften, Geisteswissenschaften oder Sozialwissenschaften
- Abgeschlossenes Aufstiegsverfahren, das zu der Laufbahnbefähigung für den höheren nichttechnischen oder sprach- und kulturwissenschaftlichen Dienst geführt hat
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Funktion einer Referentin/eines Referenten
- Mehrjährige Berufserfahrung in den Themenbereichen Vertriebene und (Spät-)Aussiedler
- Hohes Maß an politischem Überblick und Sensibilität
- Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen, auch ins Ausland (häufig am Wochenende)
- Hohe Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit, auch unter Termindruck
- Organisations- und Verhandlungsgeschick
- Ausgeprägte Teamfähigkeit
- Fähigkeit, komplexe Sachverhalte systematisch zu bearbeiten und zu priorisieren
- Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise
- Zuverlässigkeit und flexibles Denken
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Niveaustufe C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen)
- Gute Englischkenntnisse (mindestens B2 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens (GER))
Mit dem Eintritt in das BMI und je nach Verwendung erklären Sie Ihre Bereitschaft zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung, ggf. mit Sicherheitsermittlungen, nach Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG).
Wünschenswert sind:
- Erfahrungen im Verfassen von Reden und Grußworten
eine Referentin / ein Referent (w/m/d) beim Beauftragten der Bundesregierung für Aussiedlerfrag[...] Arbeitgeber: Bundesministerium des Innern (BMI)
Kontaktperson:
Bundesministerium des Innern (BMI) HR Team
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So bekommst du den Job: eine Referentin / ein Referent (w/m/d) beim Beauftragten der Bundesregierung für Aussiedlerfrag[...]
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus dem Bereich in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder Workshops, die sich mit Aussiedlerfragen und nationalen Minderheiten beschäftigen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenangebote, sondern gehe aktiv auf Organisationen zu, die dich interessieren. Zeige dein Interesse an ihrer Arbeit und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn gerade keine Stelle ausgeschrieben ist. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Bundesministerium des Innern und die spezifischen Aufgaben des Beauftragten für Aussiedlerfragen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. Übe Antworten auf häufige Fragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Plattform. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und erhöht deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu erhalten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: eine Referentin / ein Referent (w/m/d) beim Beauftragten der Bundesregierung für Aussiedlerfrag[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für diese Position interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Gliedere dein Anschreiben in Einleitung, Hauptteil und Schluss. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden und verstehen, warum du die perfekte Wahl für uns bist.
Beweise deine Fähigkeiten!: Nutze konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und wie du diese Erfolge in die neue Rolle einbringen kannst.
Korrekturlesen nicht vergessen!: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie dir mehrmals durch oder lass jemand anderen drüber schauen. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Wir wollen das Beste von dir sehen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bundesministerium des Innern (BMI) vorbereitest
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Bundesministerium des Innern und dessen Aufgaben verschaffen. Verstehe die aktuellen Themen, die den Beauftragten für Aussiedlerfragen betreffen, und zeige, dass du dich mit den Herausforderungen und Zielen der Organisation auseinandergesetzt hast.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Koordination, im Verfassen von Reden oder im Umgang mit komplexen Sachverhalten zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern und machen deine Antworten greifbarer.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in der Teamarbeit beleuchten, und betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Stelle eigene Fragen
Nutze die Gelegenheit, um eigene Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage nach den aktuellen Projekten des Beauftragten oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Herausforderungen im Bereich der Aussiedlerfragen zu meistern.