Technisch notwendig (nicht abwählbar) Statistik
Mitarbeiter/ Mitarbeiterin (m/w/d) in der Systemunterstützung für die Technische Sicherheit
- Betrieb und Wartung sicherheitstechnischer Großsysteme nach Anleitung und Wartungsplänen:
- Prüfen aller Systemebenen (u. a. Hardware, Software, Log-Files) auf Lauffähigkeit
- Fachliche Beaufsichtigung von externen Firmen bei Wartungsarbeiten
- Behebung von Hardwaredefekten (PC, Server, Netzwerkinfrastruktur, Speichersysteme, Backup)
- Behebung von Systemfehlern (Betriebssysteme, SQL-Datenbanken, Netzwerk) nach Betriebsanleitung
- Einspielen von Sicherheits- und Funktionsupdates an der eingesetzten Software sowie Hardware
- Anpassung bereits vorhandener betrieblicher Skripte und Auswertungen (z. B. mit Powershell, Python)
- Nutzerverwaltung auf Betriebssystem- und Anwendungsebene
- Sicherheitstechnische Serviceleistungen:
- Erstellen und Anpassen von Profilen für die Zutrittskontrolle und Biometrie
- Bearbeiten von Anfragen für interne Ermittlungen sowie Strafverfolgungsbehörden
Wir setzen grundsätzlich die Bereitschaft voraus, sich schnell und eigenständig in neue Fachbereiche und Aufgabenstellungen einzuarbeiten.
- Zwingende Voraussetzungen:
- ein Abschluss oder voraussichtlich in den nächsten 12 Monaten erfolgter Abschluss als staatlich geprüfter Techniker/ staatlich geprüfte Technikerin (m/w/d) aus den Bereichen der Elektrotechnik oder Informationstechnik
- gute physische Belastbarkeit
- Ihre Bereitschaft:
- zu Dienstreisen und unregelmäßigen Arbeitszeiten
- zur Rufbereitschaft
- Dienstkleidung und Schutzausstattung zu tragen
- die deutsche Staatsangehörigkeit
- die Bereitschaft, sich einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung mit Sicherheitsermittlungen (Ü3) auf Grundlage des Sicherheitsüberprüfungsgesetzes ( SÜG ) zu unterziehen
- Wünschenswerte Voraussetzungen:
- Fachkenntnisse, insbesondere
- in der Netzwerk- und Digitaltechnik
- sicherer Umgang mit Messtechnik
- Systemkenntnisse im Umgang mit Sicherheitsmanagementsystemen
- Systemkenntnisse in elektronischen Sicherheitssystemen und deren interner Verknüpfungen (Einbruchmeldeanlagen, Videoüberwachungssysteme, elektromechanische Schließung, Zutrittskontrollsysteme, Biometrie)
- nachgewiesene gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (entsprechend B1)
- Aufgaben- und Zielorientierung
- ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Gewissenhaftigkeit und Zuverlässigkeit
- Bereitschaft zur stetigen Fort- und Weiterbildung
- Fachkenntnisse, insbesondere
Die Einstellung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst ( TVöD Bund) in der Entgeltgruppe 8. Die Übernahme von technischen Beamten/ Beamtinnen (m/w/d) bis zur Besoldungsgruppe A8 (mittlerer Dienst) ist bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen und nach Einzelfallprüfung möglich.
Wollen Sie gemeinsam mit uns daran arbeiten, die Zukunft Deutschlands jeden Tag ein Stück sicherer zu machen? Dann werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal beim Bundesverwaltungsamt.
- Anschreiben mit Darstellung Ihrer Motivation
- tabellarischer Lebenslauf
- Schulabschluss-, Ausbildungs- und/oder Studienabschlusszeugnisse/-übersichten und zugehörige Urkunden oder Zwischenzeugnisse bei noch ausstehendem Abschluss
- Nachweise der Gleichwertigkeit von Bildungsabschlüssen im Ausland durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen ( ZAB )
- aussagekräftige Arbeitszeugnisse und Beurteilungen
- einschlägige Fortbildungsnachweise (z. B. Sprachen, IT, Auslandsaufenthalte)
- sonstige Kompetenz- und Erfahrungsnachweise (z. B. für Ehrenämter, Freiwilligendienste, Auszeichnungen, Stipendien)
Es werden grundsätzlich nur Bewerbungen mit vollständig hochgeladenen Unterlagen berücksichtigt.
Wie es weitergeht:
- Sofern Ihre Bewerbung unser Interesse geweckt hat, laden wir Sie in den folgenden drei Monaten zu einem Bewerbungsgespräch in Berlin ein.
- Neben Ihrer Motivation für eine Mitarbeit beim Bundesnachrichtendienst werden wir (auch) prüfen, ob Sie sich mit dem BND auseinandergesetzt haben – bereiten Sie sich gut vor.
- Sofern Sie nach dem Auswahlverfahren zum favorisierten Bewerbendenkreis gehören, schließen sich die obligatorischen Prüfprozesse – u. a. die Sicherheitsüberprüfung – an. Beachten Sie bitte, dass der Einstellungsprozess bei einer Sicherheitsbehörde mehr als ein Jahr dauern kann.
- Wie sich der Bewerbungsprozess beim Bundesnachrichtendienst im Einzelnen gestaltet, können Sie auf unserer Infoseite zum Bewerbungsprozess .
Weiterführende Informationen
Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen in Bereichen mit Unterrepräsentanz besonders erwünscht und werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des BGleiG bevorzugt berücksichtigt.
Menschen mit einer Schwerbehinderung oder diesen gleichgestellten Personen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des SGB IX und der für den Geschäftsbereich des BND geschlossenen Inklusionsvereinbarung bevorzugt berücksichtigt.
Sollten Sie Ihren Abschluss im Ausland erlangt haben, bitten wir Sie, die Gleichwertigkeit Ihres Abschlusses über die Datenbank ANABIN feststellen zu lassen und die Bestätigung der Bewerbung beizulegen.
Bitte behandeln Sie Ihre Bewerbung beim BND und die Ihnen zugesandten Unterlagen besonders vertraulich. Eine Weitergabe an Dritte ist nicht statthaft. Dies umfasst auch Informationen in sozialen Netzwerken.
Der BND ist eine Bundesbehörde mit der Zentrale in Berlin und mehreren Außenstellen im Bundesgebiet. Im Rahmen der Personalentwicklung ist grundsätzlich ein Einsatz an jedem Standort möglich.
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Kontaktperson:
Bundesnachrichtendienst HR Team