Mitarbeiterin/Mitarbeiter w/m/d für Ausbildung und Einsatzführung im Diensthundewesen
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Mitarbeiterin/Mitarbeiter w/m/d für Ausbildung und Einsatzführung im Diensthundewesen

Mitarbeiterin/Mitarbeiter w/m/d für Ausbildung und Einsatzführung im Diensthundewesen

Berlin Ausbildung 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
B

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Ausbildung und Einsatzführung von Diensthunden in verschiedenen Szenarien.
  • Arbeitgeber: Ein besonderer Arbeitgeber mit vielfältigen, sinnstiftenden Tätigkeitsfeldern.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersversorgung.
  • Warum dieser Job: Spannende Aufgaben am Puls der Zeit mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und Teamarbeit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Eignung zur Ausbildung von Schutzhunden und Bereitschaft zu Dienstreisen erforderlich.
  • Andere Informationen: Möglichkeit zur Verbeamtung und Zahlung einer monatlichen Sonderzulage.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir suchen für den Dienstort Berlin mehrere

Mitarbeiterin/Mitarbeiter w/m/d für Ausbildung und Einsatzführung im Diensthundewesen

Bewerbungsschluss: 22.08.2025

Unsere Aufgabe ist:

Informationen von außen- und sicherheitspolitischer Bedeutung zu beschaffen, auszuwerten und der Bundesregierung in Form von Meldungen, Analysen und Briefings zur Verfügung zu stellen.

  • Ausbildung von Diensthunden und Diensthundeführern
    • Auswahl und Eignungsprüfung des Hundes
    • Grundausbildung
    • Spezialausbildung je nach Einsatzbereich
    • Festlegung und Prüfung der Einsatzfähigkeit
    • Einsatzführung von Diensthunden
  • Einsatzvorbereitung
    • Operativer Einsatz
    • Nachbereitung des Einsatzes
    • Fortbildung und Weiterentwicklung
      • Regelmäßige Schulungen für Hundeführer und Teams
      • Anpassung an neue Szenarien
      • Erhalt der Zertifizierung durch jährliche Überprüfung
      • Training mit Partnerbehörden

Wir setzen grundsätzlich die Bereitschaft voraus, sich schnell und eigenständig in neue Fachbereiche und Aufgabenstellungen einzuarbeiten.

  • Zwingende Voraussetzungen:
    • Nachweis über die Eignung und Befähigung zur Ausbildung von Schutzhunden gem. Vorgaben der internationalen Prüfungsordnung des Verbandes für das deutsche Hundewesen. (VDH)
    • Sachkundenachweis für Ausbildungswarte, Übungsleiter oder Trainer eines Mitgliedsverbandes im VDH.
    • Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen
    • Tragen von Dienst- und Schutzkleidung
    • Führen von Schusswaffen
    • Führerschein Klasse B
    • Teilnahme am Pflichtsport
    • Schichtdienst
    • die deutsche Staatsangehörigkeit
    • die Bereitschaft, sich einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung mit Sicherheitsermittlungen (Ü3) auf Grundlage des Sicherheitsüberprüfungsgesetzes (SÜG) zu unterziehen
  • Wünschenswerte Voraussetzungen:
    • Vertiefte Fachkenntnisse, insbesondere
      • Kynologische Fachkompetenz
      • Trainings- und Einsatzmethodik
      • Medizinische und physiologische Grundlagen
      • Rechtliche und ethische Grundlagen
      • Taktische und einsatzbezogene Kenntnisse
    • Kommunikationsfähigkeit
    • Fähigkeit zum Umgang mit Kritik
    • Verantwortungsbereitschaft
    • Zusammenarbeit/teamorientiertes Handeln
    • Belastbarkeit
    • Lehrgänge, insbesondere:
      • Ersthelferlehrgang
    • IT‑Anwenderkenntnisse, insbesondere
      • Gängige Office-Anwendungen
  • Mitarbeit bei einem besonderen Arbeitgeber mit äußerst vielfältigen, sinnstiftenden Tätigkeitsfeldern
  • Einstellung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) in der Entgeltgruppe 9 a
  • Übernahme von nichttechnischen Beamtinnen/ Beamten (w/m/d) bis zur Besoldungsgruppe A9 (mittlerer Dienst) bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen und nach Einzelfallprüfung möglich
  • Einstellung in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit der Möglichkeit einer späteren Verbeamtung nach Einzelfallprüfung, d. h. bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen sowie Erfüllung der behördenspezifischen Kriterien
  • Prüfung und gegebenenfalls Anerkennung Ihrer Berufserfahrung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften des § 16 TVöD
  • Zahlung einer monatlichen Sonderzulage für Beschäftigte der Nachrichtendienste des Bundes
  • jährliche tarifliche Sonderzahlung (13. Monatsgehalt)
  • 30 Tage Urlaub
  • 24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage
  • betriebliche Altersversorgung über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
  • kollegiales, von Teamarbeit geprägtes Arbeitsumfeld
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitgestaltung und die grundsätzliche Möglichkeit, unbezahlten Urlaub zu nehmen
  • umfangreiche Qualifizierungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
  • anspruchsvolle, eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit am Puls der Zeit

Mitarbeiterin/Mitarbeiter w/m/d für Ausbildung und Einsatzführung im Diensthundewesen Arbeitgeber: Bundesnachrichtendienst

Als Arbeitgeber im öffentlichen Dienst bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem sinnstiftenden und abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld zu arbeiten. Unser Standort in Berlin ermöglicht Ihnen nicht nur eine unbefristete Anstellung mit attraktiven tariflichen Leistungen, sondern auch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein kollegiales Arbeitsumfeld, das die Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördert. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich der Ausbildung und Einsatzführung im Diensthundewesen widmet und dabei stets am Puls der Zeit agiert.
B

Kontaktperson:

Bundesnachrichtendienst HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiterin/Mitarbeiter w/m/d für Ausbildung und Einsatzführung im Diensthundewesen

Tip Nummer 1

Informiere dich gründlich über die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Ausbildung von Diensthunden notwendig sind. Besondere Kenntnisse in der Kynologie und der Trainingsmethodik sind entscheidend, also stelle sicher, dass du diese Bereiche gut verstehst und eventuell sogar praktische Erfahrungen vorweisen kannst.

Tip Nummer 2

Nutze Netzwerke und Kontakte innerhalb der Hundetrainings- und Sicherheitsbranche. Der Austausch mit Fachleuten kann dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen für deine Bewerbung einbringen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du dir typische Fragen über die Ausbildung und den Einsatz von Diensthunden überlegst. Zeige deine Kommunikationsfähigkeit und deine Bereitschaft zur Teamarbeit, da dies wichtige Eigenschaften für die Position sind.

Tip Nummer 4

Sei bereit, deine Flexibilität und Belastbarkeit zu demonstrieren. In der Ausbildung und im Einsatz von Diensthunden können unvorhergesehene Situationen auftreten, daher ist es wichtig, dass du zeigst, dass du schnell auf Veränderungen reagieren kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiterin/Mitarbeiter w/m/d für Ausbildung und Einsatzführung im Diensthundewesen

Kynologische Fachkompetenz
Ausbildung von Schutzhunden
Trainings- und Einsatzmethodik
Medizinische und physiologische Grundlagen
Rechtliche und ethische Grundlagen
Taktische und einsatzbezogene Kenntnisse
Kommunikationsfähigkeit
Fähigkeit zum Umgang mit Kritik
Verantwortungsbereitschaft
Zusammenarbeit/teamorientiertes Handeln
Belastbarkeit
IT-Anwenderkenntnisse
Gängige Office-Anwendungen
Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen
Führerschein Klasse B
Teilnahme am Pflichtsport

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über die Organisation: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Aufgaben und Ziele der Organisation informieren. Verstehe, wie die Ausbildung und Einsatzführung im Diensthundewesen funktioniert und welche Rolle du dabei spielen würdest.

Betone relevante Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben alle relevanten Qualifikationen und Nachweise hervorhebst, insbesondere den Sachkundenachweis für Ausbildungswarte und deine Erfahrungen in der Ausbildung von Schutzhunden.

Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle klar darlegen. Erkläre, warum du dich für die Ausbildung und Einsatzführung im Diensthundewesen interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen dazu passen.

Prüfe deine Unterlagen auf Vollständigkeit: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass du alle geforderten Nachweise und Zertifikate beifügst, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bundesnachrichtendienst vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Ausbildung und Führung von Diensthunden. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Eignung für diese Position unterstreichen.

Zeige deine Fachkenntnisse

Stelle sicher, dass du über kynologische Fachkompetenz und Kenntnisse in Trainings- und Einsatzmethodik verfügst. Bereite dich darauf vor, diese Kenntnisse während des Interviews zu demonstrieren und zu erläutern.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor

Da die Zusammenarbeit im Team wichtig ist, solltest du Beispiele anführen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und deinen Umgang mit Kritik zeigen. Dies kann durch frühere Erfahrungen in ähnlichen Positionen geschehen.

Sei bereit für praktische Demonstrationen

Es könnte sein, dass du während des Interviews praktische Fähigkeiten demonstrieren musst. Übe daher grundlegende Trainingsmethoden und sei bereit, dein Wissen über den Umgang mit Diensthunden vorzuführen.

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    Bewerbungsfrist: 2027-08-12

  • B

    Bundesnachrichtendienst

    6,500 - 7,000
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