Beschäftigte/r - Innendienst (m/w/d)

Beschäftigte/r - Innendienst (m/w/d)

Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
B

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte administrative Aufgaben und unterstütze das Team in der Bundespolizei.
  • Unternehmen: Werde Teil einer der größten Sicherheitsbehörden Deutschlands.
  • Vorteile: Sinnstiftender Job, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und ein monatlicher Bonus.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team, das Vielfalt schätzt und Frauen besonders ermutigt, sich zu bewerben.
  • Warum dieser Job: Trage aktiv zur Sicherheit Deutschlands bei und arbeite in einem stabilen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung im Verwaltungsbereich und gute MS-Office-Kenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Beschäftigte vergleichbar mittlerer Dienst

Bewerbungsfrist:

Dienstbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Befristung: unbefristet

Anzahl der freien Stellen:

Einstiegsqualifikation: Berufsausbildung

Bundespolizeipräsidium Referat 64 - Werkstätten und zentrale Serviceeinrichtungen

Dienstort: Burgfriedstraße 348 3024 Rosenheim

Tätigkeitsprofil

WIR SIND SICHERHEIT – ob an Land, in der Luft oder auf See. Gemeinsam sind wir ein Team mit und ohne Uniform. Werden Sie Teil einer der größten Sicherheitsbehörden Deutschlands und wirken Sie aktiv mit über 55.000 Kolleginnen und Kollegen an der Sicherheitsstruktur mit.

Als Beschäftigte/Beschäftigter Innendienst in der Regionalen Bereichswerkstatt Rosenheim bei der Bundespolizei sind Sie mit unterstützenden Aufgaben in einem spezialisierten Aufgabenbereich verantwortlich. Sie bearbeiten eigenständig Aufgaben unter Berücksichtigung gesetzlicher Grundlagen.

Ihre Aufgaben sind:

  • allgemeine Verwaltungstätigkeiten
  • Regelung interner Abläufe der Regionalen Bereichswerkstatt und Organisation der Abläufe in der Administration
  • Verwaltung des elektronischen Anwesenheitsplans
  • Unterstützung im Bereich Posteingangs-/Ausgangsbearbeitung und Bearbeitung in der elektronischen Aktenführung und Registratur
  • Unterstützung und Zuarbeit bei Personalangelegenheiten
  • Bearbeitung von Ausbildungs- und Führerscheinangelegenheiten
  • Mitarbeit bei Bau- und Liegenschaftsangelegenheiten

Anforderungsprofil

Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungsfachangestellter oder eine mindestens dreijährige kaufmännische Verwaltungsausbildung.

Wir erwarten von Ihnen:

  • gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel und Outlook)
  • guter mündlicher und schriftlicher Ausdruck
  • dienstleistungsorientiertes Handeln
  • gute organisatorische Fähigkeiten
  • Zusammenarbeit und teamorientiertes Handeln
  • Bereitschaft zur Teilnahme an aufgabenbezogenen Fortbildungen

Das ist für Sie selbstverständlich:

  • Sie sind bereit, jederzeit für die freiheitliche demokratische Grundordnung im Sinne des deutschen Grundgesetzes einzutreten.
  • Sie sind bisher nicht strafrechtlich in Erscheinung getreten.

Was wir bieten

  • Ein gutes Gefühl - sinnstiftender Job in einer Bundesbehörde, krisensicher und mit spannenden, vielseitigen sowie herausfordernden Aufgaben.
  • Für die verantwortungsvolle Tätigkeit bei einer Sicherheitsbehörde bietet die Bundespolizei eine Stellenzulage in Höhe von 90 Euro/monatlich/brutto.
  • Ihre Arbeitsleistung wird belohnt - Tarifbeschäftigten zahlen wir gemäß tariflicher Bestimmungen eine Jahressonderzahlung.
  • Work-Life-Balance - 30 Tage Urlaub, Gewährung von Gleittagen, 24. und 31. Dezember arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung und Teilzeit in verschiedenen Modellen.
  • Der Schutz von Umwelt und Klima ist uns wichtig! - Für Ihren Weg zur Arbeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln bieten wir Ihnen das DeutschlandJobTicket und übernehmen einen Teil der Kosten für Sie.

Hinweise

Eine weiteren Bearbeitung Ihrer Bewerbung erfolgt nur nach Vorlage aller erforderlichen Nachweise über Ihre abgeschlossene Berufsausbildung, Prüfungszeugnisse und ggf. Qualifikationsnachweise.

Die Eingruppierung in die o.g. Entgeltgruppe erfolgt, soweit die persönlichen Voraussetzungen vorliegen.

Sicherheit kennt keine Unterschiede - Wir suchen Sie unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung und Herkunft.

GEMEINSAM sind wir die BUNDESPOLIZEI - Egal ob Frau oder Mann, wir schätzen alle unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und freuen uns, wenn noch mehr Frauen unser Team verstärken. Aus diesem Grund freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Bei gleicher Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes vorrangig berücksichtigt. Menschen mit Behinderungen werden nach Maßgabe des Sozialgesetzbuches IX (SGB IX) und der Bundespolizei-Inklusionsvereinbarung (BIV) bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Entsprechende Nachweise sind der Bewerbung beizufügen.

Der Arbeitsplatz ist für eine Besetzung mit Teilzeitbeschäftigten grundsätzlich geeignet.

Die Bundespolizei ist seit 2014 zertifizierter Arbeitgeber im Rahmen des „audit berufundfamilie“. Wir fühlen uns der Vereinbarkeit von Beruf und Familie besonders verpflichtet.

Beschäftigte/r - Innendienst (m/w/d) Arbeitgeber: Bundespolizeipräsidium

Die Bundespolizei bietet Ihnen als Beschäftigte/r im Innendienst in Rosenheim eine sinnstiftende und krisensichere Anstellung in einer der größten Sicherheitsbehörden Deutschlands. Mit einem starken Fokus auf Work-Life-Balance, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einer Stellenzulage, 30 Tagen Urlaub und dem DeutschlandJobTicket für umweltfreundliche Mobilität.

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Kontaktdaten:

Bundespolizeipräsidium Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Beschäftigte/r - Innendienst (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt bei der Bundespolizei nachzufragen. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Aufgaben oder dem Team.

Tipp Nummer 2

Nutze Networking! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der Bundespolizei. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen guten Kontakt herstellen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Bundespolizei, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. So kannst du gezielt zeigen, dass du gut ins Team passt.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Beschäftigte/r - Innendienst (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

MS-Office-Kenntnisse
guter mündlicher Ausdruck
guter schriftlicher Ausdruck
dienstleistungsorientiertes Handeln
gute organisatorische Fähigkeiten
Teamarbeit
Bereitschaft zur Fortbildung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Sei ehrlich und zeig uns, wer du wirklich bist. Das macht einen großen Unterschied.

Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen.

Pass deine Bewerbung an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, warum du perfekt ins Team passt!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bundespolizeipräsidium vorbereitet

Informiere dich über die Bundespolizei

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über die Bundespolizei und ihre Aufgaben informieren. Verstehe die Rolle, die du im Innendienst spielen würdest, und sei bereit, zu erklären, wie deine Fähigkeiten dazu passen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine organisatorischen Fähigkeiten und deinen dienstleistungsorientierten Ansatz zeigen. Das hilft dir, deine Eignung für die Stelle klar zu demonstrieren.

Präsentiere deine MS-Office-Kenntnisse

Da gute MS-Office-Kenntnisse gefordert sind, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Programme in der Vergangenheit genutzt hast. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel nennen, wo du Excel oder Word effektiv eingesetzt hast.

Zeige Teamgeist

Die Zusammenarbeit im Team ist wichtig. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamfähigkeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast und was du dabei gelernt hast.