Auf einen Blick
- Aufgaben: Modelliere und dokumentiere Prozesse, um den Public Sector aktiv zu gestalten.
- Arbeitgeber: BRZ - Kompetenzzentrum für Digitalisierung des Public Sectors in Österreich.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 60% Homeoffice, Gesundheitsvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Innovation und Chancengleichheit.
- Warum dieser Job: Gestalte mit modernster Technologie den Alltag von Millionen Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: IT-Ausbildung und mindestens 5 Jahre Erfahrung im Requirement Engineering.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 66806 - 66806 € pro Jahr.
Wir sind das Kompetenzzentrum für Digitalisierung des Public Sectors in Österreich - und damit Teil der kritischen Infrastruktur. Ob ID Austria, FinanzOnline, Unternehmensserviceportal oder digitaler Führerschein am Smartphone: Im BRZ entwickelte Anwendungen und Services vereinfachen Millionen Menschen den Alltag, indem sie Behördenwege mit wenigen Klicks ermöglichen. Im BRZ zu arbeiten heißt, mit dem eigenen Job den österreichischen Public Sector aktiv mitzugestalten. Es bedeutet, modernste Technologien und Arbeitsweisen zu nutzen, Freiraum für Innovationen zu erhalten, Teil eines diversen und kraftvollen Teams zu sein und einen verantwortungsbewussten Arbeitgeber zu haben. Als IT-Dienstleister des Bundes finden Sie uns im Herzen Wiens. Unser Standort in Wien Mitte bietet eine optimale Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und schafft somit beste Voraussetzungen für alle unsere Mitarbeitenden.
Das Team AMS & Service Solutions entwickelt zentrale Individualsoftwarelösungen für das Arbeitsmarktservice (AMS) sowie kundenübergreifende digitale Services mit hoher fachlicher Komplexität. Dabei arbeitet das Team an geschäftskritischen Anwendungen und gestaltet Anforderungen an der Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT in einem modernen Technologie- und Methodenumfeld. Zu den betreuten Solutions zählen unter anderem die AMS-Kernanwendungen, das AMS-Projektportfolio, die Arbeitslosenversicherung, Kompass und Navi.
Ihre Aufgaben
- Auf Basis des BPMN 2.0 Standards modellieren und dokumentieren Sie fachliche sowie technische Prozesse und schaffen damit transparente Entscheidungs- und Umsetzungsgrundlagen.
- Durch die Analyse und das Re-Engineering bestehender, komplexer Software und Systemstrukturen identifizieren Sie Optimierungspotenziale und begleiten deren Weiterentwicklung.
- Im engen Austausch mit Stakeholdern erheben, analysieren und strukturieren Sie Anforderungen und übersetzen diese in umsetzbare fachliche Konzepte.
- End-to-end verantworten Sie den gesamten Requirement-Engineering-Lebenszyklus - von der initialen Anforderung bis zur erfolgreichen Implementierung.
- Aus den erhobenen Anforderungen leiten Sie Use Cases, User Stories sowie fachliche und technische Spezifikationen ab.
- Zur Sicherstellung der Qualität definieren Sie klare Akzeptanzkriterien und begleiten Abnahme- und Validierungsprozesse.
- Für eine nachvollziehbare Dokumentation erstellen und pflegen Sie Pflichtenhefte und weitere strukturierte Anforderungsdokumente.
- In einem agilen Umfeld arbeiten Sie eng mit interdisziplinären Scrum-Teams sowie anderen Requirement Engineers zusammen und fördern eine effiziente, teamübergreifende Zusammenarbeit.
Sie bringen mit
- Abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL, FH oder Universität)
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Requirement Engineer oder in vergleichbaren Rollen
- Sehr gute Erfahrung im Requirement Engineering auf Senior-Niveau
- Fundierte Kenntnisse in Oracle, PL/SQL und SQL
- Routine im Umgang mit der Atlassian Tool Suite
- Vertrautheit mit agilen Entwicklungsmethoden
- Ausgeprägte Eigeninitiative sowie hohes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein von Vorteil
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten an der Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT
- Interesse an aktuellen IT-, Dev-Trends und modernen Vorgehensweisen ist wünschenswert
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Je nach Ausbildungsgrad und facheinschlägiger Berufserfahrung gilt laut BRZ-Kollektivvertrag ein Jahresbruttogehalt ab EUR 66.806,88 bei vollständiger Erfüllung des Anforderungsprofils. Diese Gehaltsangabe bezieht sich auf eine Vollzeitanstellung im Ausmaß von 38,5 Wochenstunden, darüber hinaus geleistete Mehrleistung wird ausgeglichen. Bei mehrjähriger Berufserfahrung ist abhängig von den fachspezifischen Qualifikationen eine Überzahlung möglich.
Wir sind bestrebt, den Anteil von Frauen in allen Geschäftsbereichen zu erhöhen, und leben Chancengleichheit.
Benefits im BRZ
- Flexible Arbeitszeit & Teleworking: Flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten & 60% Teleworking
- Zentrale Lage: Ausgezeichnete öffentliche Verkehrsanbindung in zentraler Lage
- Aus- und Weiterbildung: Lehre, Traineeships und zukunftsorientierte Weiterbildungen
- Gesundheit: Gesundheitsvorsorge, 24/7-Fitnessraum, Sportveranstaltungen, arbeitspsychologische Beratung u.v.m.
- Buddys & Mentoring: Onboarding und Weiterbildungen
- Betriebliche Vorsorge: Einzahlungen ab EUR 100,-/Monat in die Bundespensionskasse
- Beruf und Familie: Stay connected mit Karenzierten, Kinderbetreuung an schulautonomen Tagen u.v.m.
- Vergünstigungen: Ermäßigungen in zahlreichen Lokalen und Geschäften
- Und vieles mehr! Moderne Arbeitsmittel, Prämien, Essensgutscheine u.v.m.
Interessiert? Wir freuen uns von Ihnen zu hören!
Requirement Engineer (w/m/d) (m/w/d) Arbeitgeber: Bundesrechenzentrum GmbH
Kontaktperson:
Bundesrechenzentrum GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Requirement Engineer (w/m/d) (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen im Requirement Engineering. So kannst du wertvolle Einblicke gewinnen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Requirement Engineers recherchierst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du sie erfüllen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Bewerbungsportal! Wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, deine Bewerbung individuell zu gestalten und uns zu zeigen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist. Lass uns wissen, was dich motiviert!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Technologie! Sprich über aktuelle Trends im IT-Bereich und wie du diese in deiner Arbeit als Requirement Engineer umsetzen möchtest. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Requirement Engineer (w/m/d) (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Requirement Engineer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Unterlagen klar und übersichtlich sind. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du auch in der Arbeit strukturiert vorgehst.
Beziehe dich auf die Anforderungen: Schau dir die Jobbeschreibung genau an und gehe auf die geforderten Qualifikationen ein. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. So sehen wir direkt, dass du die richtige Person für den Job bist!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen richtig ankommen und du keine wichtigen Schritte im Bewerbungsprozess verpasst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bundesrechenzentrum GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle als Requirement Engineer. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Rolle technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Oracle, PL/SQL und SQL vorbereiten. Überlege dir, wie du deine Kenntnisse in diesen Bereichen demonstrieren kannst, und sei bereit, spezifische Probleme oder Projekte zu besprechen, an denen du gearbeitet hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Als Requirement Engineer musst du zwischen Fachbereichen und IT vermitteln. Übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Verständnis für die Bedürfnisse der Stakeholder testen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In einem agilen Umfeld ist Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in interdisziplinären Teams gearbeitet hast. Betone, wie du zur Förderung einer effizienten Zusammenarbeit beigetragen hast und welche Methoden du genutzt hast, um die Kommunikation im Team zu verbessern.