Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die rechtliche Vertretung von Kindern und Jugendlichen und gestalte deren Lebensperspektiven aktiv mit.
- Unternehmen: Die Bundesstadt Bonn, ein Ort voller Möglichkeiten und Vielfalt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein zukunftssicherer Arbeitsplatz warten auf dich.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben junger Menschen und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialarbeit oder Sozialpädagogik und Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Bei der Bundesstadt Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt beim Amt für Kinder, Jugend und Familie eine Stelle als Amtsvormund*in/ Amtspfleger*in - Entgeltgruppe S 14 TVöD - im Bereich der Amtsvormundschaften und Amtspflegschaften der Abteilung „Soziale Dienste“ zu besetzen. Die Bundesstadt Bonn hilft jungen Menschen in ihrer individuellen und sozialen Entwicklung. Das Amt für Kinder, Jugend und Familie nimmt eine zentrale Rolle bei der Förderung, dem Schutz und der Beteiligung von Kindern und Jugendlichen wahr.
Für den Bereich Amtsvormundschaft/ Amtspflegschaft suchen wir eine engagierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe, die die rechtliche Vertretung von Kindern und Jugendlichen übernimmt und deren Lebensperspektiven aktiv mitgestaltet.
Ihre Aufgaben:
- Ausübung aller vormundschaftlichen Obliegenheiten gemäß §§ 1773 ff BGB in Verbindung mit § 55 SGB VIII,
- Wahrnehmung der elterlichen Sorge (Personen- und Vermögenssorge) in Gesamtheit oder in Teilbereichen für das Mündel,
- Kooperation mit allen an der Pflege und Erziehung des Mündels beteiligten Partner*innen, z.B. Jugendhilfeträgern, Kindertagesstätten, Schulen, Ausbildungseinrichtungen, Ärzt*innen, Gerichten und sonstigen Behörden,
- Prozessvertretung in Vaterschafts-, Unterhalts- und Sorgerechtsverfahren vor dem Amtsgericht und dem Oberlandesgericht.
Wir erwarten von Ihnen:
- ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium (Diplom oder Bachelor) der Sozialarbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung oder vergleichbar,
- Kenntnisse des Bürgerlichen Rechts, des Familien-, Unterhalts-, Verfahrens-, Beurkundungs-, Jugendhilfe- sowie Sozialrechts,
- Fähigkeit zur tragfähigen Beziehungsgestaltung zu Kindern und Jugendlichen durch regelmäßigen persönlichen Kontakt,
- Bereitschaft, Verantwortung für weitreichende Entscheidungen für Kinder und Jugendliche zu übernehmen,
- Entschlusskraft und Verantwortungsbereitschaft, Organisations- und Teamfähigkeit sowie ausgeprägte soziale und analytische Kompetenz,
- Psychologisches Einfühlungsvermögen, Gesprächsführungskompetenz, Koordinierungsvermögen und Flexibilität,
- Bereitschaft zur ständigen Fort- und Weiterbildung sowie Supervision,
- sicherer Umgang mit den Standardsoftwareanwendungen und der PC-Technik sowie die Bereitschaft zur Einarbeitung in die Fachsoftware Prosoz14plus.
Wünschenswert ist:
- eine mehrjährige berufliche Erfahrung im Fachgebiet Vormundschaft (Fachkraft nach § 72 SGB VIII)
- Kenntnisse im Ausländer- und Asylrecht sowie angrenzenden Rechtsgebieten
- Führerschein Klasse B
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Die Besetzung ist auch in Teilzeit möglich.
Die Bundesstadt Bonn verfolgt das Ziel, die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Stadtverwaltung abzubilden und setzt sich daher aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Vielfalt ist ein wichtiger Teil unserer Unternehmenskultur und wir sind bestrebt, ein offenes Arbeitsumfeld zu pflegen, das Menschen unabhängig von ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft, ihres Alters, ihrer Behinderung, ihrer Religion sowie ihrer sexuellen oder geschlechtlichen Identität gleiche Chancen bietet. Wir bestärken Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben, da wir ihren Anteil in allen Bereichen und Ebenen erhöhen möchten. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht.
Wir bieten Ihnen:
- regelmäßige Reflexion und Erweiterung des Fachwissens durch die Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungen und Fachtagungen, gegebenenfalls Ausbildung zur insoweit erfahrenen Fachkraft gem. § 8a SGB VIII
- Teilnahme an Supervision
- ein kompetentes, aufgeschlossenes und motiviertes Team
- einen kontinuierlichen Austausch im Team und mit der Sachgebietsleitung
- eine gemeinwohlorientierte Tätigkeit und einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
- ein modernes Personalentwicklungskonzept mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten
- flexible Arbeitszeiten
- Teilzeit im Rahmen der betrieblichen Möglichkeiten
- die grundsätzliche Möglichkeit des Fahrradleasings für unbefristet Beschäftigte nach der Probezeit
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und attraktive Betriebliche Zusatzversorgung
- regelmäßige Tariferhöhungen
- Bleiben Sie fit: Im Rahmen unserer Firmenfitness-Kooperation mit Urban Sports erhalten Sie Zugang zu vielfältigen Sport- und Wellnessangeboten
- Exklusive Rabatte über benefits.me: Sie profitieren von attraktiven Vergünstigungen aus den Bereichen Freizeit, Shopping, Reisen u.v.m.
Benefit: Mobiles Arbeiten
Seit dem 01.06.2023 bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit des ortsunabhängigen Arbeitens. Der Umfang richtet sich nach den persönlichen und fachlichen Voraussetzungen und kann nach erfolgreicher Einarbeitungsphase beginnen. Mobiles Arbeiten ist bei uns unter speziellen Voraussetzungen sogar aus dem Ausland (EU-Ausland, Europäischer Wirtschaftsraum, Schweiz) möglich.
Bewerbungsunterlagen
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über das Online-Stellenportal der Bundesstadt Bonn (https://karriere.bonn.de/). Die Erfassung per Mail oder Post übersandter Bewerbungen ist grundsätzlich nicht möglich.
Ihrer Online-Bewerbung fügen Sie bitte folgende Unterlagen bei:
- ein Bewerbungsanschreiben
- einen tabellarischen Lebenslauf
- Abschlusszeugnis Studium
- Arbeitszeugnisse soweit vorhanden
Kontakt:
Der Teamleiter des Fachbereichs, Rolf Hüschemenger, steht Ihnen für eventuelle Fragen und Anliegen (z.B. Hospitation) auch im Vorfeld Ihrer Bewerbung, gerne unter der Rufnummer 0228 – 77 45 19 zur Verfügung. Für Auskünfte zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen beim Personal- und Organisationsamt Angela Weller unter der Rufnummer 0228 – 77 40 22 zur Verfügung.
Bewerbungsfrist
Die Bewerbungsfrist endet am 06.09.2026.
Amtsvormund*in/ Amtspfleger*in (m/w/d) beim Amt für Kinder, Jugend und Familie Arbeitgeber: Bundesstadt Bonn
Die Stadt Bonn bietet als Arbeitgeber eine sinnstiftende Tätigkeit im Bereich Umwelt und Stadtgrün, die direkt zur Lebensqualität der Bürger*innen beiträgt. Mit einem modernen Personalentwicklungskonzept und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördert die Stadt Bonn aktiv das Wachstum ihrer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie Fahrradleasing und einem Betrieblichen Gesundheitsmanagement, was die Stadt zu einem hervorragenden Arbeitsplatz macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Amtsvormund*in/ Amtspfleger*in (m/w/d) beim Amt für Kinder, Jugend und Familie erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Bundesstadt Bonn haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Amtsvormund*in/ Amtspfleger*in (m/w/d) beim Amt für Kinder, Jugend und Familie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Bundesstadt Bonn zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bundesstadt Bonn vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
