Schulhausmeister\*in (m/w/d) für die Bernhardschule

Schulhausmeister\*in (m/w/d) für die Bernhardschule

Bonn Befristet 28800 - 35200 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
B

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehmen Sie Hausmeistertätigkeiten und sorgen Sie für Ordnung und Sicherheit in der Schule.
  • Unternehmen: Städtisches Gebäudemanagement Bonn mit einem engagierten Team.
  • Vorteile: Sichere Anstellung, 30 Urlaubstage und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Vollzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten und tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalten Sie das Schulleben aktiv mit und arbeiten Sie in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung und Erfahrung in der Gebäudeunterhaltung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 28800 - 35200 € pro Jahr.

Sie gestalten Bonn! Wir bieten eine Stelle als Schulhausmeister*in (m/w/d) beim Städtischen Gebäudemanagement Bonn an der Bernhardschule.

Ihr Aufgaben bei uns:

  • Ihnen obliegen alle Hausmeistertätigkeiten wie z.B. kleinere Reparaturen, Pflege des Außengeländes, Schließdienst, Unterstützung bei der Instandhaltung technischer Anlagen, Sicherstellung des Gebäudebetriebs, Mitarbeit bei der räumlichen Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen, Winterdienst.
  • Sie kontrollieren insbesondere hinsichtlich Ordnung, Sicherheit und Sauberkeit im gesamten Gebäudekomplex.
  • Sie beaufsichtigen Handwerker-, Reinigungs- und weitere in den Gebäuden tätige Unternehmen.

Was Sie mitbringen:

  • einen Nachweis über eine abgeschlossene Ausbildung (vorzugsweise handwerklich-technisch aus dem metall- bzw. holzverarbeitenden Bereich oder dem Installationsgewerk).
  • ein möglichst breites Spektrum, welches über Ihren erlernten Beruf hinausgeht, um auch in anderen Gewerken versiert zu sein und die Gebäudeunterhaltung abzudecken.
  • Erfahrung in der hausmeisterlichen Betreuung vergleichbarer Objekte.
  • gerne eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B oder Klasse III und Bereitschaft, den privateigenen Pkw zu dienstlichen Zwecken einzusetzen.
  • PC-Kenntnisse (MS-Office).
  • hohe physische Belastbarkeit.
  • eigenverantwortliche, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
  • ein hohes Maß an Organisationsfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit.
  • angemessene Umgangsformen sowie ein sicheres Auftreten und Teamfähigkeit.
  • Aufgeschlossenheit, Freundlichkeit und Hilfsbereitschaft in der Zusammenarbeit mit Schulleitungen, Lehrerschaft, Eltern, Schüler*innen und Veranstaltungsteilnehmenden.
  • Bereitschaft, gelegentlich Dienste außerhalb der regulären Arbeitszeiten zu verrichten.

Urlaub ist für die Schulhausmeister*innen aus betrieblichen Gründen in der Regel nur innerhalb der Schulferien in Nordrhein-Westfalen möglich.

Wir bieten Ihnen:

  • Sicherheit: Wir bieten Ihnen ein Beschäftigungsverhältnis in der Entgeltgruppe 5 TVöD, welches zunächst auf ein Jahr befristet ist, leistungsorientierte Bezahlung und betriebliche Altersvorsorge.
  • Ausgewogenheit: Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 46,75 Stunden, inkl. einer Bereitschaftszeit.
  • Erholung: Tanken Sie Energie an 30 Urlaubstagen bei einer 5-Tage-Woche sowie an Weihnachten (24.12.), Silvester (31.12.) und Rosenmontag, die bei uns ebenfalls arbeitsfreie Tage sind.

Bewerbung und Kontakt: Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung online bis zum 28.08.2026 unter Angabe der Kennziffer 110360 bei der Bundesstadt Bonn, Städtisches Gebäudemanagement, Berliner Platz 2, 53111 Bonn. Sollten noch Fragen offen sein, finden Sie in Frau Rohden eine kompetente Ansprechpartnerin unter 0228 – 77 4179. Bei Fragen rund um den Bewerbungsprozess kontaktieren Sie Frau Schmidt unter 0228 – 77 60172. Bewerbungen von Schwerbehinderten sind erwünscht.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Schulhausmeister\*in (m/w/d) für die Bernhardschule Arbeitgeber: Bundesstadt Bonn

Die Stadt Bonn bietet als Arbeitgeber eine sinnstiftende Tätigkeit im Bereich Umwelt und Stadtgrün, die direkt zur Lebensqualität der Bürger*innen beiträgt. Mit einem modernen Personalentwicklungskonzept und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördert die Stadt Bonn aktiv das Wachstum ihrer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie Fahrradleasing und einem Betrieblichen Gesundheitsmanagement, was die Stadt zu einem hervorragenden Arbeitsplatz macht.

B

Kontaktdaten:

Bundesstadt Bonn Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Schulhausmeister\*in (m/w/d) für die Bernhardschule erhalten könntest

Know Your Community

In der Welt der Gebäudeversorgungstechnik gibt es viele lokale Fachmessen und Branchenevents, die dir direkt Zugang zu potenziellen Arbeitgebern bieten können. Halte Ausschau nach Veranstaltungen in deiner Nähe, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.

Schau bei Handwerkskammern vorbei

Eure lokalen Handwerkskammern sind ein Goldmine für befristete Stellen in der Gebäudetechnik. Sie haben oft spezielle Angebote und Netzwerke, die dir beim Einstieg in die Branche helfen können. Verpasse nicht die Chance, dich über ihre Angebote oder Infoveranstaltungen schlau zu machen.

Geh aktiv auf Unternehmen zu

Befristete Stellen in der Gebäudeversorgungstechnik werden häufig nicht ausgeschrieben. Gehe aktiv auf Unternehmen in deiner Umgebung zu und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige Interesse und Engagement, das fällt auf und kann dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.

Bedenke Praktika als Sprungbrett

Praktika sind der perfekte Weg, um Erfahrungen in der Gebäudeversorgungstechnik zu sammeln und dein Netzwerk auszubauen. Viele Unternehmen suchen nach motivierten Praktikanten und vielleicht bleibt ja eine befristete Anstellung nach dem Praktikum für dich übrig. Checke unsere Webseite für aktuelle Praktikumsangebote und bewirb dich direkt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schulhausmeister\*in (m/w/d) für die Bernhardschule mit Bravour zu bestehen

Hausmeistertätigkeiten
Reparaturfähigkeiten
Pflege des Außengeländes
Instandhaltung technischer Anlagen
Sicherstellung des Gebäudebetriebs
Erfahrung in der hausmeisterlichen Betreuung
Fahrerlaubnis Klasse B oder III

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Qualifikationen sichtbar!:Im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik ist es wichtig, dass du spezifische Qualifikationen und Kenntnisse hervorhebst. Zeig auf deinem Lebenslauf unbedingt alle relevanten Zertifikate, wie z.B. in der Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik (HLK), und vergiss nicht praktische Erfahrungen oder Projekte zu erwähnen. So sehen wir direkt, dass du das nötige Know-how hast!

Anpassung deines Anschreibens:Gerade bei einer befristeten Stelle sollten wir im Anschreiben betonen, warum du motiviert bist, diese Position bei Bundesstadt Bonn anzunehmen. Erkläre, was dich an der Gebäudeversorgungstechnik fasziniert und wie du deine Kenntnisse in einem bestimmten Projekt oder Bereich einbringen könntest. Das zeigt uns, dass du nicht nur eine Jobnummer suchst!

Referenzen sammeln:Vergiss nicht, Referenzen oder Kontakte aus vorherigen Praktika oder Jobs anzugeben. Im technischen Bereich können Empfehlungen von ehemaligen Arbeitgebern viel Gewicht haben. Wir möchten wissen, dass andere deine Fähigkeiten in der Heizungs- und Klimatechnik wertschätzen!

Technische Dokumentationen:Wenn du an Projekten oder Minor-Projekten gearbeitet hast, die technische Dokumentationen oder Berichte erforderten, zögere nicht, diese zu erwähnen. Das zeigt uns nicht nur deine Expertise, sondern auch deine Fähigkeit, technische Informationen klar und präzise zu kommunizieren. Das ist ein großer Pluspunkt in der Gebäudeversorgungstechnik!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bundesstadt Bonn vorbereitet

Praktisches Wissen demonstrieren

In der Gebäudeversorgungstechnik geht es oft um spezifische technische Kenntnisse und praktische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit Systemen wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu erläutern. Wenn möglich, bring Beispiele aus früheren Projekten mit, um deine Kompetenz zu untermauern.

Vertrautheit mit aktuellen Normen

Du solltest die relevanten Normen und gesetzlichen Anforderungen für die Gebäudeversorgungstechnik kennen. Das können zum Beispiel die Energieeinsparverordnung (EnEV) oder die Technischen Regeln für Betriebssicherheit (TRBS) sein. Das zeigt, dass du in deinem Bereich auf dem neuesten Stand bist und weißt, wie du diese Vorschriften in der Praxis anwendest.

Flexibilität und Anpassungsfähigkeit zeigen

Da es sich um eine befristete Position handelt, möchten die Arbeitgeber sehen, dass du schnell lernst und dich an neue Umgebungen anpassen kannst. Bereite dir einige Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit schnell neue Fähigkeiten erlernt hast oder in einem dynamischen Umfeld gearbeitet hast.

Portfolio und Referenzen bereitstellen

Falls du an Projektarbeiten beteiligt warst oder spezifische Lösungen entwickelt hast, ist es eine gute Idee, ein Portfolio zu erstellen. Dies kann Skizzen, Pläne oder Dokumentationen deiner bisherigen Arbeiten umfassen. Zeig, was du drauf hast und heb hervor, wie deine Arbeit zur Effizienz oder Qualität von Projekten beigetragen hat.