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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Leitung in der Kita und arbeite direkt mit Kindern.
- Arbeitgeber: Städtische Kindertageseinrichtung in Bonn mit einem modernen Ansatz.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und fördere Inklusion in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Sozialpädagogische Fachkraft mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Regelmäßige Tariferhöhungen und Zugang zu Firmenfitness.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Das Amt für Kinder, Jugend und Familie der UNO‑ und Beethovenstadt Bonn ist Träger von derzeit 68 Tageseinrichtungen. Die Kindertagesstätte Gerhart‑Hauptmann‑Straße ist ein Familienzentrum und bietet 95 Plätze in fünf Gruppen:
- 1 Kibiz Gruppe Typ I c (20 Kinder, 2 Jahre bis zur Einschulung)
- 1 KiBiz Gruppe Typ II b/II c (10 Kinder, unter 3 Jahren)
- 1 KiBiz Gruppe Typ III b (25 Kinder, 3 Jahre bis zur Einschulung)
- 2 KiBiz Gruppen Typ III c (jeweils 20 Kinder, 3 Jahre bis zur Einschulung)
Die Erwartungshaltung:
- Inklusion und chancengerechte Erziehung leben
- Erziehungspartnerschaft mit den Eltern pflegen
- Teamarbeit mit 20 Mitarbeitenden und Teamentwicklung unterstützen
- Kenntnisse der gesetzlichen Vorgaben (KiBiz, BTHG) und der Bildungsgrundsätze NRW
- Kooperation und sozialraumorientierte Vernetzung mit anderen Institutionen
Aufgaben und Verantwortung:
Die stellvertretende Leitung unterstützt die Einrichtungsleitung in allen Bereichen und übernimmt eigenverantwortlich Leitungsaufgaben im Rahmen der ständigen Vertretung. Der Schwerpunkt liegt in der Arbeit mit den Kindern. Aufgaben umfassen:
- Organisatorische und leitende Tätigkeiten in der Einrichtung
- Einbeziehung der Kinder in selbstgestalteten Bildungsprozessen
- Personalführung und Zeitmanagement
- PC‑Kenntnisse in den gängigen Office‑Programmen
- Teilnahme an Fortbildung zur Qualitätsexpertin nach DIN EN ISO 9001:2015 und an Führungskräfteseminaren
Qualifikation:
Sozialpädagogische Fachkraft (z. B. Erzieher*in oder Diplom‑Sozialpädagog*in) mit staatlicher Anerkennung, mindestens zwei Jahre Berufserfahrung und Bereitschaft zu Fortbildungen.
Benefits:
- Modernes Personalentwicklungskonzept
- Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitoptionen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Zugang zu Firmenfitness kooperation (Urban Sports)
- Exklusive Rabatte über benefits.me
- Regelmäßige Tariferhöhungen
- 30 Tage Urlaub plus zwei Regenerationstage nach TVöD‑SuE
Bewerbung:
Bewerben Sie sich ausschließlich über das Online‑Stellenportal der Bundesstadt Bonn. Folgende Unterlagen sind einzureichen:
- Bewerbungsanschreiben
- Tabellarischer Lebenslauf
- Abschlusszeugnis
- Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse
Die Leitung der Einrichtung, Herr Saatweber, freut sich, wenn Sie im Vorfeld einer Bewerbung Kontakt mit ihm aufnehmen. Er ist unter 0228 – 77 87780 erreichbar. Eine Hospitation in der Kindertageseinrichtung vor einem möglichen Auswahlgespräch ist ausdrücklich erwünscht. Für die Terminvereinbarung kontaktieren Sie bitte die Einrichtungsleitung. Für Fragen zur Stelle wenden Sie sich an Frau Eylert (Tel.: 0228 – 77 60168). Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Frau Sarah Ibis (Tel.: 0228 – 77 2390) zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bewerbungen von Schwerbehinderten sind erwünscht. Die Bewerbungsfrist endet am 29.03.2026.
Stellvertretende Leitung der Kindertageseinrichtung Gerhart-Hauptmann-Straße Arbeitgeber: Bundesstadt Bonn
Kontaktperson:
Bundesstadt Bonn HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Leitung der Kindertageseinrichtung Gerhart-Hauptmann-Straße
✨Tipp Nummer 1
Mach dir einen Plan für dein Vorstellungsgespräch! Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet.
✨Tipp Nummer 2
Nutze die Gelegenheit zur Hospitation! Wenn du die Möglichkeit hast, vor dem Gespräch in der Einrichtung vorbeizuschauen, mach das unbedingt. So bekommst du ein Gefühl für die Atmosphäre und kannst gezielte Fragen stellen.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeig deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Teamfähigkeit. Die Leitung sucht jemanden, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du hast die Chance, dich von anderen abzuheben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Leitung der Kindertageseinrichtung Gerhart-Hauptmann-Straße
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Bewerbungsanschreiben persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation für die Stelle als stellvertretende Leitung der Kindertageseinrichtung zu verdeutlichen. Erzähl uns, warum du genau zu uns passt und was dich an der Arbeit mit Kindern begeistert.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die dich für die Position qualifizieren. Denk daran, dass wir auf der Suche nach jemandem sind, der Teamarbeit und Inklusion lebt – also zeig uns, wie du das in der Vergangenheit gemacht hast!
Zeugnisse nicht vergessen: Vergiss nicht, alle geforderten Zeugnisse beizufügen! Dazu gehören dein Abschlusszeugnis sowie Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse. Diese Dokumente helfen uns, ein besseres Bild von deiner beruflichen Laufbahn zu bekommen und deine Eignung für die Stelle zu beurteilen.
Fragen? Frag uns!: Wenn du Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozess hast, zögere nicht, uns zu kontaktieren! Wir freuen uns, wenn du im Vorfeld mit Herrn Saatweber sprichst oder eine Hospitation in unserer Einrichtung machst. Das zeigt uns dein Interesse und gibt dir einen besseren Eindruck von unserem Team!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bundesstadt Bonn vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Kindertageseinrichtung Gerhart-Hauptmann-Straße verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über die Gruppen und das pädagogische Konzept. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Teamarbeit, der Inklusion und der Erziehungspartnerschaft mit Eltern verdeutlichen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position anschaulich zu machen.
✨Fragen zur Teamentwicklung
Da die Stelle auch die Unterstützung der Teamentwicklung umfasst, bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an einer positiven Teamdynamik interessiert bist. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Team und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.
✨Sei offen für Feedback
Im Gespräch kann es sein, dass dir Rückmeldungen zu deinen Ideen gegeben werden. Zeige dich offen und flexibel, wenn es um konstruktive Kritik geht. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und an der Qualität der Einrichtung mitzuwirken.