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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte das Datenmanagement und entwickle innovative Lösungen im Finanzsektor.
- Arbeitgeber: BVR, der Spitzenverband der genossenschaftlichen FinanzGruppe in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, attraktive VergĂĽtung und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines engagierten Teams und forme die Zukunft des Datenmanagements.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Studium in Datenmanagement oder Informatik und Erfahrung in BI-Engineering.
- Andere Informationen: Offene Kommunikationskultur und hervorragende Karrierechancen in Berlin.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Ăśber uns
Sie wollen Zukunft gestalten und einen Unterschied machen? Der BVR vertritt als Spitzenverband der genossenschaftlichen FinanzGruppe der Volksbanken Raiffeisenbanken die Interessen von 646 Mitgliedsbanken mit mehr als 130.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern auf bundesweiter und internationaler Ebene. Wir gestalten Zukunft und machen gemeinsam mit unseren Banken und Partnern Veränderung möglich.
Wir suchen für die Abteilung "Innovationsmanagement & KI" im Bereich "Banktechnologie & Innovation" am Standort Berlin baldmöglichst eine/n Referent/in Datenmanagement (m/w/d).
Sie gestalten in einem bereichsübergreifenden Datenmanagement‑Team sowohl den Governance‑ und Orchestrierungsrahmen als auch die fachlich‑technische Basis des Datenmanagements des BVR. Sie priorisieren verbundweite Datenbedarfe, orchestrieren deren Umsetzung – auch mit Verbundpartnern und Dienstleistern. Sie definieren zugleich Zieldatenmodell, Datenarchitektur und Plattform‑Standards als Fundament für verlässliche, einheitliche Kennzahlen und Reporting‑Standards. Sie sorgen dafür, dass Daten verlässlich, nutzbar und organisationseinheitlich verfügbar sind.
Was Sie erwartet:
- Strategische und operative Weiterentwicklung des zentralen Datenmanagements im BVR sowie Koordination verbandsweiter Dateninitiativen
- Gestaltung und Pflege von Zieldatenmodell, Datenarchitektur und Plattformstandards (z. B. Lakehouse/Databricks)
- Definition und Harmonisierung zentraler Daten‑, Reporting‑ und Qualitätsstandards (KPIs, SLAs, Kennzahlensystematik)
- Erstellung, Pflege und Qualitätssicherung zentraler Reports (v. a. Power BI) inkl. Datenmodellierung und Abnahmeprozessen
- Bewertung regulatorischer Anforderungen (Data Act, AI Act, DORA) und Ableitung entsprechender Governance‑Maßnahmen
- Einführung und Governance eines Rollen‑ und Berechtigungskonzepts (Data Owner, Data Steward, Data Manager/Writer/Reader)
- Sicherstellung von Datenqualität, Compliance und Abstimmung mit relevanten Stakeholdern sowie Moderation interner Gremien und Repräsentation des BVR gegenüber externen Partnern sowie Interessenvertretung des BVR
Was Sie mitbringen:
- Abgeschlossenes Studium mit Bezug zu Datenmanagement, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare StudienabschlĂĽsse
- Mehrjährige Erfahrung im Datenmanagement, in Governance‑Strukturen, in Datenarchitektur oder Analytics‑Plattformen
- Sehr gute Kenntnisse in BI‑Engineering und Datenmodellierung (z. B. Power BI, SQL) sowie Verständnis moderner Plattformarchitekturen (Lakehouse, databricks)
- Erfahrung in Finanz-/Bankdatenwelten (z.B. Meldewesen, Controlling/Reporting, IKT-Risiko)
- Teamfähigkeit, Durchsetzungsfähigkeit sowie eine adressatengerechte, strukturierte Kommunikation
- Erfahrung im Stakeholder‑ und Projektmanagement, insbesondere in Schnittstellenfunktionen zwischen IT und Fachbereichen
Wir bieten:
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten – für eigenverantwortliches Arbeiten
- Mobiles Arbeiten im Ausland – bis zu 18 Tage im Jahr mobil aus dem EU- Ausland arbeiten
- Attraktive Vergütung – mit zusätzlichen Benefits wie Deutschlandticket, Jobrad und 30 Tage Urlaub
- Interessante und vielfältige Aufgaben - Gestaltungsspielraum in einem Spitzenverband
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge – für eine bessere Zukunft: Wir machen den Weg frei
- Einbindung in ein engagiertes Team - offene und wertschätzende Kommunikationskultur
- Positive Unternehmenskultur – unsere Werte und unser Team sind wichtiger als schnelle Erfolge
- Fortbildungsmöglichkeiten – sowie sehr gute Rahmenbedingungen für Ihren persönlichen Karriereweg
- Familie und Beruf – wir unterstützen Dich, beides zu verbinden
- Gute Verkehrsanbindung – wir sitzen direkt am Potsdamer Platz in Berlin
Kontakt
Hier geht's zur Online Bewerbung: Referent Datenmanagement (m/w/d) - BVR - Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken
Experte Datenmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken
Kontaktperson:
Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Experte Datenmanagement (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen im Datenmanagement. So kannst du wertvolle Einblicke gewinnen und vielleicht sogar einen FuĂź in die TĂĽr bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zu Datenmanagement und Governance-Strukturen übst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktisch anwenden kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit den Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Motivation zu zeigen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Prozess kann manchmal länger dauern, aber lass dich nicht entmutigen. Halte deine Skills aktuell und informiere dich über neue Trends im Datenmanagement. So bist du immer bereit, wenn sich eine neue Gelegenheit ergibt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Experte Datenmanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenanzeige in deiner Bewerbung. So zeigst du, dass du genau weiĂźt, was wir suchen und wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Online-Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken vorbereitest
✨Verstehe die Datenmanagement-Welt
Mach dich mit den aktuellen Trends und Technologien im Datenmanagement vertraut, insbesondere mit BI-Engineering und Plattformarchitekturen wie Lakehouse und Databricks. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Anwendungen und Herausforderungen verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Datenmanagement-Projekte geleitet oder an Governance-Strukturen gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und klar zu erklären, um zu zeigen, dass du in der Lage bist, zwischen IT und Fachbereichen zu vermitteln.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Datenmanagement des BVR oder wie das Team die Zusammenarbeit mit externen Partnern gestaltet.