Referent GFG Marketingplanung und Projektsteuerung (m/w/d)

Referent GFG Marketingplanung und Projektsteuerung (m/w/d)

Jena Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Steuere den GFG-weiten Marketingplanungsprozess und entwickle innovative Kampagnen.
  • Unternehmen: Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken – ein dynamischer Spitzenverband.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung am Potsdamer Platz in Berlin.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzbranche und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder vergleichbar, Erfahrung in Projektmanagement und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Über uns

Du willst Zukunft gestalten und einen Unterschied machen? Der Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken (BVR) ist der Spitzenverband der Genossenschaftlichen FinanzGruppe (GFG). Im Bereich Marketing verantworten wir die gruppenweite Markenstrategie und Markenkommunikation. Zur Verstärkung unseres Teams in der Gruppe Markenkommunikation suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die den neu etablierten GFG-weiten Marketingplanungsprozess professionell steuert, alle Beteiligten verlässlich zusammenführt und den Prozess kontinuierlich weiterentwickelt.

Spannender kann eine Aufgabe kaum sein: Die Dezentralität ist eine große Stärke der GFG, umso größer ist die Koordinationsaufgabe bei gemeinsamen Initiativen wie dieser – und auch inhaltlich erschließen wir Neuland. Du sorgst dafür, dass die Marketingplanung mit allen Partnern und über alle Ebenen hinweg erstmals gemeinsam, strukturiert, transparent, effizient und verbindlich läuft. Du steuerst den Prozess und mit Dir wird er zum Rückgrat der gemeinsamen Marktbearbeitung in der GFG.

Konkret heißt das:

  • Du übernimmst die Steuerung des GFG-weiten Marketingplanungsprozesses - von der Jahresplanung bis zum unterjährigen Nachhalten, Aktualisieren, Optimieren bei allen Beteiligten.
  • Project Management Office (PMO) - Du planst und strukturierst den jährlichen Prozess, definierst Arbeitspakete, Meilensteine und Entscheidungsbedarfe und nimmst dabei alle Stakeholder inkl. Unternehmen der GFG, Regionalverbänden, Marketing-Dienstleistern und intern beim BVR (u.a. Vertriebsstrategie, Kampagnenmanagement, etc.) mit.
  • Du bist zentrale Ansprechperson für alle Stakeholder sowie Primärbanken und interne BVR-Bereiche.
  • Du bereitest Abstimmungen und Entscheidungen vor und sorgst dafür, dass Verantwortlichkeiten, Termine und nächste Schritte klar sind.
  • Du steuerst das Input-Management und die Qualitätssicherung: Du holst Unterlagen ein, prüfst und konsolidierst Inhalte, verfolgst Rückläufe nach und hältst zentrale Dokumente sowie Steckbriefe aktuell.
  • Du entwickelst ein verlässliches Berichtswesen und erstellst adressatengerechte Unterlagen für Gremien, Führungskräfte und weitere Stakeholder.
  • Du analysierst den bestehenden Ablauf, erkennst Verbesserungspotenziale und entwickelst Standards, Vorlagen, Rollen und Arbeitsweisen für einen effizienten und verbindlichen Prozess weiter.
  • Ein sichtbares Highlight deiner Rolle: Du planst und steuerst den zweimal jährlich stattfindenden GFG-weiten digitalen MarketingSummit – das zentrale Format, in dem die Gruppe zusammenkommt und die Planung vorgestellt wird.
  • Du identifizierst gemeinsame Kampagnenthemen und entwickelst erste konzeptionelle Skizzen für mögliche Kampagnenarchitekturen.
  • Du monitorst Kampagnen datengetrieben – von Zielsetzung und KPIs bis zu Ergebnissen – und leitest daraus Learnings sowie konkrete Optimierungen ab; inklusive transparentem Reporting.
  • Du orchestrierst die Zusammenarbeit im laufenden Jahr, stimmst Themen ab und synchronisierst alle Beteiligten im Planungsprozess.
  • Du arbeitest eng mit dem Gruppenleiter Markenkommunikation und externen Beratungsgesellschaften zusammen und verzahnst den Marketingplanungsprozess mit der jährlichen BVR-Planung.

Was Du mitbringst:

  • Leidenschaft und Begeisterung für die Marke "Volksbanken Raiffeisenbanken".
  • Abgeschlossenes Hochschulstudium, zum Beispiel in Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Mehrjährige Erfahrung in der Steuerung komplexer Projekte oder Programme, idealerweise in einer Unternehmensberatung, einem Projektmanagementbüro oder einer vergleichbar anspruchsvollen Organisation.
  • Sehr gute Kenntnisse in Projektsteuerung, Prozessmanagement und der strukturierten Vorbereitung von Entscheidungen.
  • Erfahrung darin, viele unterschiedliche Stakeholder über Organisationsgrenzen hinweg zu koordinieren und auch in anspruchsvollen Situationen verbindliche Ergebnisse herbeizuführen.
  • Diplomatie und Kommunikationsstärke – auch in anspruchsvollen Abstimmungssituationen.
  • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten: Du strukturierst heterogene Informationen, erkennst Zusammenhänge und übersetzt sie in klare Vorgehensweisen, Prioritäten und Unterlagen.
  • Sehr hohe Sorgfalt und Verlässlichkeit bei der Pflege, Konsolidierung und Qualitätssicherung umfangreicher Dokumente und Planungsstände.
  • Sicherer Umgang mit gängigen Projektmanagement-, Präsentations- und Tabellenwerkzeugen; die sinnvolle Nutzung von KI-gestützten Anwendungen wird erwartet.
  • Präsentations- und Kommunikationsstärke: Du bereitest komplexe Sachverhalte verständlich und adressatengerecht auf und vertrittst sie überzeugend.
  • Strukturierte, selbstständige und verbindliche Arbeitsweise, verbunden mit hoher Ergebnis- und Lösungsorientierung sowie Eigeninitiative.
  • Gute Laune, Teamgeist und Lust, etwas Tolles für die Marke Volksbanken Raiffeisenbanken und die gesamte GFG zu bewegen.

Das bieten wir Ihnen:

  • Flexibles & mobiles Arbeiten: Wir schaffen Arbeitsmodelle, die sich dem Leben anpassen: flexible Arbeitszeiten, 50 % mobiles Arbeiten und bis zu 18 Tage mobiles Arbeiten pro Jahr aus dem EU Ausland.
  • Fair vergütet & stark ausgestattet: Wir bieten eine attraktive, wettbewerbsfähige Vergütung sowie starke Zusatzleistungen: Deutschlandticket, JobRad, 30 Tage Urlaub plus freie Tage an Heiligabend und Silvester.
  • Wirkung entfalten statt Routine verwalten: Wir ermöglichen abwechslungsreiche Aufgaben im Spitzenverband und geben Raum für eigene Ideen.
  • Entwicklung mit Substanz: Wir investieren gezielt in fachliches und persönliches Wachstum: mit vielseitigen Trainings, strukturiertem Lernen für den Einstieg und passgenauer Entwicklung für Fachexpertinnen und Fachexperten.
  • Kultur, die Zusammenarbeit ernst meint: Wir leben offene Kommunikation, kurze Wege und ein engagiertes Miteinander – getragen von einer Kultur, die Menschen und Werte über reine Kennzahlen stellt.
  • Sicherheit mit Balance: Wir sorgen für eine verlässliche Zukunft durch eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und unterstützen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf aktiv.
  • Arbeiten im Herzen der Stadt: Wir bieten moderne Arbeitsumgebungen in zentraler Lage – mit exzellenter Anbindung direkt am Potsdamer Platz in Berlin.

Kontakt: Hier geht's zur Online Bewerbung.

Referent GFG Marketingplanung und Projektsteuerung (m/w/d) Arbeitgeber: Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken

Als Experte für Markenstrategie bei uns in Berlin gestaltest Du die Zukunft einer der bekanntesten Marken Deutschlands aktiv mit. Wir bieten Dir ein flexibles Arbeitsumfeld, das sich Deinem Leben anpasst, sowie zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten und eine Kultur, die Zusammenarbeit und offene Kommunikation fördert. Mit attraktiven Zusatzleistungen und einem modernen Arbeitsplatz am Potsdamer Platz schaffen wir die idealen Voraussetzungen für Deine persönliche und berufliche Entfaltung.

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Kontaktdaten:

Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Referent GFG Marketingplanung und Projektsteuerung (m/w/d) erhalten könntest

Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken.

Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent GFG Marketingplanung und Projektsteuerung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Prozessmanagement
Stakeholder-Management
Kommunikationsstärke
Analytische Fähigkeiten
Konzeptionelle Fähigkeiten
Qualitätssicherung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken vorbereitet

Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken einfügt.