Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Projekte für alleinerziehende Familien und gestalte gemeinschaftliches Wohnen aktiv mit.
- Unternehmen: Engagierte Stiftung für die Rechte von Alleinerziehenden in Köln.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Team.
- Weitere Informationen: Bewerbungen von Menschen mit Migrationsbiografie sind ausdrücklich willkommen.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Alleinerziehenden und arbeite an innovativen Wohnprojekten.
- Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und Interesse an sozialer Gerechtigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38700 - 47300 € pro Jahr.
- Leiter: in des Fachbereiches Gutes Wohnen für Alleinerziehende(Köln)
- Wir, die
Alltagsheld: innen - Stiftung für die Rechte von Alleinerziehenden; sind eine junge Stiftung mit einem kleinen, engagierten Team und machen uns für die Rechte von Alleinerziehenden stark.
Wir möchten das Leben der Alleinerziehenden Familien verbessern und setzen dort Akzente, wo Veränderung gebraucht wird.
Wir arbeiten daran, dass Alleinerziehende mit ihren Kindern selbstbestimmt, finanziell wie rechtlich abgesichert und frei von Diskriminierung leben.
Im Rahmen der Neubesetzung der Stelle suchen wir zum Jahreswechsel, bevorzugt bereits ab dem 1. November 2026 eine: n
Leiter: in des Fachbereiches Gutes Wohnen für Alleinerziehende mit einem wöchentlichen Arbeitsumfang von 20 Stunden.
- Aufgaben
- Weiterentwicklung und Ausbau des thematischen Schwerpunkts Gutes Wohnen (in Absprache mit der geschäftsführenden Vorständin)
- Projektsteuerung des eigenen gemeinschaftlichen Wohnprojektes in Solingen (in Zusammenarbeit mit dem beauftragten Architekturbüro); Begleitung beim Aufbau genossenschaftlicher Strukturen; Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit und beim Crowdfunding
- Koordination und Weiterentwicklung des Bündnisses Gutes Wohnen für Alleinerziehende, Vorbereitung und Moderation von Bündnistreffen sowie Planung und Durchführung von Dialogveranstaltungen in verschiedenen Städten mit lokalen Kooperationspartnern
- Erstberatung von Interessierten zu Wohnraumprojekten für Alleinerziehendeprojekten für Alleinerziehende
- Aufbau von Strukturen und Kontakten zu staatlichen und zivilgesellschaftlichen Stakeholdern im Bereich bezahlbares Wohnen; Vertretung der Stiftung in Fachgremien, Verbänden und Netzwerken; Teilnahme an Fachveranstaltungen
- Öffentlichkeitswirksame Darstellung der Arbeit des Fachbereichs (in Absprache mit der Referentin für Kommunikation)
- Beteiligung beim themenspezifischen Fundraising (in Absprache mit der Leiterin Fundraising)
- Teilnahme an Teamtreffen und interne Workshop in Köln.
- Anforderungsprofil
- Du identifizierst dich mit den Ansätzen einer werteorientierten Stiftung, die sich für Geschlechtergerechtigkeit und Diversität einsetzt.
- Du verfügst über sozialunternehmerisches und wirkungsorientiertes Denken.
- Du bringst Erfahrung oder Kenntnisse aus dem Bereich Wohnen mit, idealerweise aus den Bereichen gemeinwohlorientiertes und gemeinschaftliches Wohnen.
- Du kannst eigenverantwortlich, strukturiert und digital arbeiten.
- Du bringst einige Jahre Erfahrung oder fundierte Kenntnisse im Projektmanagement in Bezug auf Bauprojekte mit.
- Du bist kommunikativ und arbeitest gerne in einem kleinen, diskussionsfreudigen Team.
- Du engagierst dich gerne in Vereinen, Stiftungen oder sozialen Bewegungen.
- Du möchtest das Leben der Alleinerziehenden Familien verbessern.
- Weitere Infos
Unser Angebot
- Du arbeitest in einem engagierten Team, dem Wertschätzung, offene Kommunikation und Fehlerkultur wichtig sind
- Du hast die Möglichkeit, die Arbeit der Stiftung gemeinsam mit dem Team aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln
- Du arbeitest selbstständig und eigenverantwortlich an der Ausgestaltung Deines Fachbereichs
- Du teilst deine Arbeitszeit (überwiegend im Homeoffice) frei ein, unter Berücksichtigung von Anwesenheitspflichten und in Absprache mit der Geschäftsführung
- Deine Entlohnung erfolgt in Anlehnung an TVÖD 11 Bund, Stufe 2 (plus weitere Vergünstigungen, u. a. Zuschüsse zur betrieblichen Altersversorgung)
- Es besteht die Möglichkeit der Weiterentwicklung durch Fortbildungen.
- Wir freuen uns auf Bewerbungen bis zum
30.09.2026.
Bewerbungen von Menschen mit Migrationsbiografie sowie Alleinerziehenden sind ausdrücklich willkommen.
Falls Du eine telefonische Rücksprache benötigst, kontaktiere gerne Heidi Thiemann, die geschäftsführende Vorständin: Tel. 02103 930 90 34
#J-18808-Ljbffr
Leiter:in des Fachbereiches Gutes Wohnen für Alleinerziehende (Köln) Arbeitgeber: Bundesverband Deutscher Stiftungen e. V.
Als Mitarbeiter Empfang (m/w/d) in Potsdam profitieren Sie von einem attraktiven Arbeitsplatz am malerischen Griebnitzsee, der nur 10 Fußminuten von der Uni Potsdam entfernt ist. Unsere Unternehmenskultur fördert Respekt und Wertschätzung, während flexible Arbeitszeiten eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen. Zudem bieten wir Ihnen ein strukturiertes Onboarding sowie ein tarifliches Gehalt mit zusätzlichen Leistungen wie einer Jahressonderzahlung und einem Zuschuss zur Altersvorsorge.
Kontaktdaten:
Bundesverband Deutscher Stiftungen e. V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leiter:in des Fachbereiches Gutes Wohnen für Alleinerziehende (Köln) erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Bundesverband Deutscher Stiftungen e. V. schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Bundesverband Deutscher Stiftungen e. V. zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Bundesverband Deutscher Stiftungen e. V. zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Bundesverband Deutscher Stiftungen e. V..
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter:in des Fachbereiches Gutes Wohnen für Alleinerziehende (Köln) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Bundesverband Deutscher Stiftungen e. V. suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Bundesverband Deutscher Stiftungen e. V. einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bundesverband Deutscher Stiftungen e. V. vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
